求助：朋友的母亲腰间盘突出，有没有好的治疗方法，谢谢大家_爱卡汽车
求助：朋友的母亲腰间盘突出，有没有好的治疗方法，谢谢大家
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孤独的异乡人 16:09
[ 本帖最后由 孤独的异乡人 于
16:21 编辑 ]
大贱贱他娘 16:35
QUOTE:原帖由 孤独的异乡人 于 11-04-21 16:09 发表
如& & 题 保守的就是理疗：牵引＋推拿＋。。。
要不就是手术，其它的不知道了
菠萝冰海 21:24
微创手术，4年前我做那会是用臭氧，现在是激光 的了吧
megadeth 22:09
了解一下&新医正骨&疗法吧,我的腰突去治疗了几次 ,现在腿已经不疼了.北京我知道的的是空军医院的冯天友,不过他的号肯定挂不上,我是去医星医院张桂林院长治疗的,去年下半年治疗了几次,到现在基本恢复了,我是轻度腰椎间盘突出,以前最严重的时候,基本不能坐着,腿和屁股很疼,治疗几次后,疼痛减轻了,再加上这几个月注意休息,能躺着就躺着,现在腿,屁股都已经不疼了.
平常多做飞燕,有单杠的地方抓着单杠荡一荡.
[ 本帖最后由 megadeth 于
22:20 编辑 ]
FK5180 22:46
QUOTE:原帖由 megadeth 于
22:09 发表
了解一下&新医正骨&疗法吧,我的腰突去治疗了几次 ,现在腿已经不疼了.北京我知道的的是空军医院的冯天友,不过他的号肯定挂不上,我是去医星医院张桂林院长治疗的,去年下半年治疗了几次,到现在基本恢复了,我是轻度 ...
空军总医院新医正骨科，
旋转复位手法治疗请问骨正基是不是能治腰间盘突出谢谢！？ - 相关问题 - 110网法律咨询
请问骨正基是不是能治腰间盘突出谢谢！？
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验证码输入错误，请重新输入各位律师好，麻烦帮忙看一下。腰间盘突出很严重，这样的开除和仲裁结果合理吗？谢谢大家 - 相关问题 - 110网法律咨询
案由：经济补偿金、医疗期补偿金等纠纷
上列当事人双方因经济补偿金、医疗期补偿金等纠纷引发劳动争议一按。本委受理后，依法于日公开开庭进行了审理，申请人本人、被申请人的委托代理人均到庭参加了仲裁活动，本案现已审理完结。
申请人诉称：
本人于日开始在被申请人处工作，并签订了两份劳动合同书，合同有效期至日。被申请人在日像申请人送达解除劳动合同关系书一份，被申请人无故被单方解除劳动合同，被申请人认为劳动合同书经依法签定，具有法律效力，被申请人在合同期限内单方无故接触劳动合同，系严重的违约行为，严重的侵犯了申请人的合法权益。请求依法裁决被申请人赔偿申请人经济补偿金、医疗期补偿金等各项损失计24191元。
被申请人辩称：
被申请人于日入职，双方签定劳动合同，合同期限至日，岗位为营运部员工，申请人入职时学习并领取了《员工手册》、《道德操守规范》等规章制度，申请人在职期间多次严重违反公司规章制度，我们经过合法程序，与申请人解除劳动关系。
一、申请人在2日至24日连续三天上班，但拒绝工作，不按照生产计划完成当天的生产，造成缺货并影响到销售，申请人实际完成量为零。经管理层沟通后，申请人拒绝改善，造成卖场缺货并影响到销售，我们连续三天分别给予申请人一次口头指导，一次书面指导，一次决定日指导，申请人消极怠工德 态度未见改善。针对申请人未按时完成工作计划得到书面指导和决定日，分区副总、主管和她本人分别在12月25日和12月27日进行指导面谈，面谈中明确指出申请人的问题，告知申请人按照工作计划生产。
二、申请人日至15日连续旷工两天，我们给予其决定日改进指导。申请人日、15日两日未到岗上班，经管理层劝导仍拒绝上班，无故缺席，未按照公司规定履行请销假手续，严重违反公司规章制度。
申请人的行为严重违反了公司规章制度，我们在听取了申请人所在工会组织的意见后，于日解除与申请人的劳动合同关系，并向其送达了解除劳动合同通知书。我们依法解除双方劳动关系，不同意支付赔偿金。请求驳回申请人的仲裁请求。
本委经审理查明：
申请人与被申请人在日订立劳动合同，终止日期为日。申请人岗位为蛋糕技工。申请人因病于日至日休三个月的医疗期。
申请人于日至1月12日经单位批准休病假三天并于日正常休息一天后，于日上班前向被申请人再次申请病假，但被申请人未批准。申请人在未履行请假手续的情况下于日至15日未到单位正常出勤。被申请人以申请人严重违反公司规章制度为由，于日与申请人解除劳动关系。
申请人提供《劳动合同书》复印件一份：《阳煤集团总医院诊断建议书》复印件两份：《阳泉市第四人民医院CT诊断报告书》复印件一份：《山西省阳煤集团总医院CT检查报告单》《假期申请单》复印件一份（被申请人未批准）
本人于日开始在被申请人处工作，并签订了两份劳动合同书，合同有效期至日。被申请人在日像申请人送达解除劳动合同关系书一份，被申请人无故被单方解除劳动合同，被申请人认为劳动合同书经依法签定，具有法律效力，被申请人在合同期限内单方无故接触劳动合同，系严重的违约行为，严重的侵犯了申请人的合法权益。请求依法裁决被申请人赔偿申请人经济补偿金、医疗期补偿金等各项损失计24191元。
被申请人辩称：
被申请人于日入职，双方签定劳动合同，合同期限至日，岗位为营运部员工，申请人入职时学习并领取了《员工手册》、《道德操守规范》等规章制度，申请人在职期间多次严重违反公司规章制度，我们经过合法程序，与申请人解除劳动关系。
一、申请人在2日至24日连续三天上班，但拒绝工作，不按照生产计划完成当天的生产，造成缺货并影响到销售，申请人实际完成量为零。经管理层沟通后，申请人拒绝改善，造成卖场缺货并影响到销售，我们连续三天分别给予申请人一次口头指导，一次书面指导，一次决定日指导，申请人消极怠工德 态度未见改善。针对申请人未按时完成工作计划得到书面指导和决定日，分区副总、主管和她本人分别在12月25日和12月27日进行指导面谈，面谈中明确指出申请人的问题，告知申请人按照工作计划生产。
二、申请人日至15日连续旷工两天，我们给予其决定日改进指导。申请人日、15日两日未到岗上班，经管理层劝导仍拒绝上班，无故缺席，未按照公司规定履行请销假手续，严重违反公司规章制度。
申请人的行为严重违反了公司规章制度，我们在听取了申请人所在工会组织的意见后，于日解除与申请人的劳动合同关系，并向其送达了解除劳动合同通知书。我们依法解除双方劳动关系，不同意支付赔偿金。请求驳回申请人的仲裁请求。
本委经审理查明：
申请人与被申请人在日订立劳动合同，终止日期为日。申请人岗位为蛋糕技工。申请人因病于日至日休三个月的医疗期。
申请人于日至1月12日经单位批准休病假三天并于日正常休息一天后，于日上班前向被申请人再次申请病假，但被申请人未批准。申请人在未履行请假手续的情况下于日至15日未到单位正常出勤。被申请人以申请人严重违反公司规章制度为由，于日与申请人解除劳动关系。
申请人提供《劳动合同书》复印件一份：《阳煤集团总医院诊断建议书》复印件两份：《阳泉市第四人民医院CT诊断报告书》复印件一份：《山西省阳煤集团总医院CT检查报告单》《假期申请单》复印件一份（被申请人未批准）
根据《劳动法》第三条、第二十五条，《劳动合同法》第三十九条之规定，裁决如下：
驳回申请人的仲裁请求。
当事人双方对本仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不诉讼的，裁决书发生法律效力。一方当事人不履行的，另一方当事人可以向人民法院申请执行。
独任仲裁员：潘利平
二0一四年三月二十八日
两个在校大学生晚上在校外打架，事情整个经过是：甲因为一件事情侮辱了乙的人格，乙心里面很愤愤不平但也没有进行报复，恰巧甲给乙打电话因为那件事情在电话里又骂了乙并约乙出来和他见面，乙个头比较小，甲个头比较大平时在学校也爱欺负别人，乙一听到甲这样约他心里既气愤又害怕，于是就在校外附近的商店买了一把水果刀防身，这时甲也找到了乙并看到了乙手里买的水果刀，但这时甲什么都不顾的就拉着乙进了校外附近的一个胡同里，于是甲就动手打乙，乙打不过就用刀吓唬甲，但甲还...
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两个大学生打架，一方不小心用水果刀划破了对方的颈动脉，对方流血过多而死，还让车撞了一下，请问，那一方应该判什么罪刑？故意杀人罪还是故意伤害罪还是故意伤害致死罪呢？会判多少年？
我有一个朋友是在校大学生，在校期间有一个男生经常欺负他，去年圣诞节期间，那个男生找借口向我朋友挑衅，主动约我朋友出去，因为快过圣诞节，我朋友身上就带了一把水果刀，不巧两个人在学校外面的一个胡同相遇，那个男孩就先动手打我朋友，我朋友打不过他，就拿刀进行防卫，不巧划到了对方的颈动脉，我朋友马上打了110和120并积极营救，后来对方因为失血过多抢救无效死亡，请问我朋友是否构成故意杀人罪？公安局立案侦查说我朋友是故意杀人罪，现在事情已经到了检察院，还有一个...
我在去年10月入职某公司，公司给上了保险，之后我得了病，去医院手术，当时公司的医保卡还没办下来，我就自己先拿钱手术。后来想让公司给报销一部分，公司却说：“一般如果是本地疾病入院出示医保卡是直接和医保中心结算的，和公司无关。说公司给买的意外险没有疾病部分。只能报一个住院补贴。”我该怎么办？
我有一个朋友，可能涉嫌故意伤害致死罪，原告和报告都是在校的学生，原告已经死亡，案件现在还在侦查阶段，不过批捕通知书下来后警察局就通知被害人家属把其尸体火化，说尸检报告已经完毕，请问各位律师，被告人在不知情的情况下尸检报告已经完毕，尸体也被火化了，如果这中间出现了什么问题，尸体没了，到哪里找证据呢？
婚后由我父母出资三分之二，男方向朋友借了三分之一债务付清了一套房子首付，房子由夫妻联名。但在开发商交房后，在男方无过错的情况下，女方突然提出离婚，现在男女方分居中，由男方一人在还贷。请问这套房子应该怎么处置？
前几天我买了一款知名品牌的洁面仪（售价258元），但是使用后脸上起反应，便想退货（当时承诺是15天免费退货）。他们也同意了，但是说要退货需要买够800元的东西才能退货，说给我一个试用的东西然后我给他们550元就给我办理。结果东西给我寄到以后我给了钱他们又说了政策变了要退货得再交1200元，没办法为了退货我只能继续给钱。。。然后，事情还是没办成。说我退货需要再交2400元不然后来给的钱也退不了。到这一步我只能继续给钱。。。前前后后一共给了4800元（每次要钱都会给一个...
我是在物流公司上班，在工作期间同时操作失误，呗四层货架的1吨重的货物砸到，导致腿部膝盖胫骨平台两处骨折，手术安了一个钢板，现在在家调养，事发到现在一个月零十五天。住院期间单位给我拿钱看的病，但是现在在家调养阶段单位不给发工资了，总是拖，这个单位我们没有签署劳动合同，也没有保险，我想知道如果要赔偿能得到多少？ 同事操作失误，看上面打错了。