你好，我亲戚在301医院挂号看病后需做手术却一直等不到床位，请问可否帮忙联系？
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你好，我亲戚在301医院挂号看病后需做手术却一直等不到床位，请问可否帮忙联系？
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您好，现在住上床位了吗？您可以直接去北京康宾医疗健康中心寻求咨询帮助！
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现在医院床位没有不紧张的. 自己花点钱去钩兑啊.
你搜搜百度，我看见过有可以帮忙约住院、手术的网站。性质和帮忙挂号一样，额外收费用。
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该问题来自：北京医院等级查询？北京医院排名哪家好？北京有哪些著名医院？北京哪几家医院最好？北京医院大全为您介绍北京所有的医院。医院领域专家阵发性室上速做射频消融术的一些疑问？？
时间： 18:08:46
健康咨询描述：
各位大夫好，我有阵发性室上速，我想做射频去除，但是我本身有焦虑，请问如果我做了射频去除了室上速，等我在次焦虑时会不会再发生阵发性室上速啊
想得到怎样的帮助：各位大夫好，我有阵发性室上速，我想做射频去除，但是我本身有焦虑，请问如果我做了射频去除了室上速，等我在次焦虑时会不会再发生阵发性室上速啊（感谢医生为我快速解答——该。）
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病情分析：根据你的描述来看，可能会复发的。指导意见：室上速的患者做射频消融手术也是有复发的可能的，但是如果总是反复的发作的也是有危险的，适度的休息，不要劳累。
帮忙给看一下这个心电图，随时有生命危险吗？心电图评价-1窦性心律2交界性早搏（23次/23H)3短阵性阵发性室上性心动过速4一度房室传导阻滞
18:23医生回答：
你的情况暂时不会有生命的危险，建议你还是及时进行治疗吧，避免病情加重。
谢谢医生，我现在能工作吗？为什么现在稍微一活动心率就快啊，还有我应该做些什么检查才可以
18:32医生回答：
你的情况是需要注意休息的，活动后心率加快这是正常的，你可以带个动态心电图看看，同时做心脏彩超看看是否有异常。
我就是做了24小时动态才知道，1窦性心律2交界性早搏（23次/23H)3短阵性阵发性室上性心动过速4一度房室传导阻滞，你意思是不是我现在不能再工作了，还有你看我现在的心电图问题不算严重的是吧
19:05医生回答：
是的，不是很严重的，你可以做超声心动看看是否有异常，注意休息，不要劳累。
恩，谢谢你，我现在用倍他乐克也能防止它复发是吧，为什么现在唱歌都感觉憋得慌，也是心脏的原因吗？希望你能帮助我谢谢
帮助网友：74473称赞：5516
病情分析：从你提供的信息看，你本身有焦虑症，时常诱发室上性心动过速发作，阵发性室上性心动过速可以通过射频消融治疗，一般一次就可以根治，指导意见：如果根治后，以后不会发作，但有极少数的可能，异常通道不止一条，如果有隐匿的通道没有被消融掉，则有极小的可能复发，属于特殊情况，祝健康幸福。
帮忙给看一下这个心电图，随时有生命危险吗？心电图评价-1窦性心律2交界性早搏（23次/23H)3短阵性阵发性室上性心动过速4一度房室传导阻滞
18:26医生回答：
从你提供的信息看，前两项没有太大问题，第三项需要射频消融治疗，一度房室传导阻滞也没有大问题，但你需要进一步检查明确发生早搏和传导阻滞的原因，然后才能做射频消融治疗的。
谢谢医生，24小时心电图这么说我没有心肌的问题是吧，如果这样我吃药控制的话，有多大的生命危险呢？谢谢我现在能工作吗？稍微一活动心率就快，如果发现了室上速的疾病因素，是不是我治好了病室上速也就没有了呢
18:36医生回答：
室上速一般是因为有传导系统的异常通道造成的，你需要检查的是早搏和传导阻滞的原因，如果没有发现明显问题，则可以做射频消融，如果心肌本身有问题，则暂时不宜做射频消融治疗。
谢谢您，您的意思是不是如果早搏和传导阻滞的的病因与室上速也有关系啊，从现在来看您看我心脏病的不算厉害吧
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方法二：点击浏览器上的收藏按钮收藏问题。你好 ，因为我也是准备做射频，请问你做了射频消融术以后，宫颈恢复如何？会复发吗？_百度知道
你好 ，因为我也是准备做射频，请问你做了射频消融术以后，宫颈恢复如何？会复发吗？
我准备做射频请问做射频消融术宫颈恢复何复发射频加术用药概少钱呢
做完射频要直吃药塞药概要持续几月
我有更好的答案
药治疗我知道种秘药提取液外用没任何副作用每临睡前使用见效<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0ad-5性白带血丝基本恢复性疼痛<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0ad糜烂基本消失<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0ad-25除根反复治费用能<img class="word-replace" src="/api/getdecpic?picenc=0a007a0块左右象免费治疗治付款
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芜湖一院进步了
ID:884891　
关心一院的人
&时间: 10:08:11
近一、二年来，我们终于欣喜地看到芜湖一院进步了。一院是个百年老医院，古老的建筑，高大的广玉兰树在述说着一院光辉的历史。但是在过去的时光里，一院落后了，我们的住院病人少了，门诊病人少了，职工的收入低了，心灰意懒的情绪在职工中蔓延。我们失去过希望，医院也出走了不少骨干！我们真的很痛心、很难过！常常问为什么？为什么有报国无门的感觉！&&
而近一、二年来，我们看到了希望，住院病人多了，门诊病人多了，职工的收入多了，在晚报上宣传我们一院精神风貌的事情多了，人文关心的事情多了，心里也温暖了。希望一院会越来越好，多吸引些人才来医院工作，也真心希望医院领导能够让从医院出走的骨干回来！用我们的真心、真情去温暖他们，给他们一个工作的空间。&&
我们祝福古老而年轻的芜湖第一人民医院！
回应：芜湖一院进步了
ID:884920　
作者: 关心一院的人
&时间: 10:55:37
一院妇产科田德明主任荣获 “全国卫生系统先进工作者”称号!&&
田德明、一院妇产科主任、主任医师，多年来从事妇产临床一线工作，对工作极端负责，对技术精益求精，几十年如一日，爱岗敬业，刻苦钻研专业技术，从不计个人得失，无论节假日，无论白天黑夜，只要病人需要，她总是随叫随到。以实际行动实践着市一院“一切为了病人”、“以病人为中心”的服务宗旨。这次被评为“全国卫生系统先进工作者”，获此殊荣的我市仅田主任一人。
回应：芜湖一院进步了
ID:884923　
作者: 关心一院的人
&时间: 10:57:20
市第一人民医院给新进医护人员进行军训&&
近日，芜湖市第一人民医院邀请了镜湖区武装部的领导和军事教官来院，给新参加工作的52名医疗护理人员进行了军训。在闷热的天气下，教官们着重给学员们进行队列、会操等为期一周的军事强化训练，旨在提高大家的国防意识，培养集体荣誉感与团队协作精神，加强体能锻炼，力争以饱满的热情早日投入到治病救人的工作中来。
回应：芜湖一院进步了
ID:884938　
作者: 老农语录
&时间: 11:19:16
赵微的“史诗”中部分镜头是在一院老楼里拍的，谁有剧照？
回应：芜湖一院进步了
ID:885017　
作者: 张黑子
&时间: 14:38:31
看楼主对一院这么了解估计是一院人吧,呵呵,我曾经也是一院人,一院现在变化真的很大,应该说已经是朝着良性的轨道去发展了.祝福一院 的明天更加美好!
回应：芜湖一院进步了
ID:885063　
作者: 关心一院的人
&时间: 16:22:31
张黑子:现在在哪高就?是不是前几年出走的骨干?真的很痛心、很难过,那几年出走的副高到主治有十多人。过去的领导心里应该有愧！
回应：芜湖一院进步了
ID:885162　
作者: 心情不坏
&时间: 20:08:15
真心关心芜湖一院的发展，我的八十岁的老母就是一院的老职工，工作三十五年多才退休的，至今已有二十一年了。我做子女的常常想，一院给这些退休职工一个非常稳定的生活环境，这所百年老医院在市场经济条件下顽强地生存着，为芜湖人民提供优质的医疗服务，虽然名气上，比不上弋矶山和二院，但她确实是一个很好的医院。&&
　　我记得小时候得盲肠炎，开刀的叫李林医生，他的刀口开得很小，技术非常精湛，开刀一二天就下楼走路了，我母亲赞不绝口，不知他现在可安好？老母亲有一年，被一个外来打工的小伙子自行车撞了，股骨头换掉，动手术的那位著名的副院长，手术非常圆满，很多人都慕名到一院来找他做股骨头手术（髋关节替换手术），救死扶伤，给多少人解除了痛苦，非常感谢芜湖一院。&&
　　江边的一院，风景非常地好；那些带些异国风味的老建筑，老的病区里的木地板，给人以深刻的映象。&&
　　早年到一院，路过一个铁道口，偶而还有火车经过，那时我们去看母亲，她总是特别地忙，其实现在想来，医院总是十分地繁忙，人命关天，医生和护士，其实是很辛苦的职业。当年我兄弟报考医学院，老母坚决不赞成，也是深有体会呀，真是干一行厌一行，其苦不为外人知晓。&&
　　医院或学校这些行当，在一般人来说，听到的怨言比较多，可是谁又能离得了呢？与我们的生活息息相关，我们生病的时候，感觉到医生就是我们的救星来了。。。&&
　　尊敬医院，尊重医生与护士。
回应：芜湖一院进步了
ID:885214　
作者: fcwkkkllk
&时间: 21:56:09
听说一院去了个孙院长，挺有魅力的，我祝福一院！
回应：芜湖一院进步了
ID:885306　
作者: 雪狼人
&时间: 8:58:21
听朋友说孙院长才40多岁，是个干正事的人，从他主事一院后，整个一院如同换了血，先是搞好医院内部的环境建设，对新进人员进行军训，提高了新进人员的纪律性、团结性，用一些办法把沉睡多年的一院职工的积极性调 动起来了，职工的收入也随之有所提高，对业务人员进行深入的谈话，充分发挥一院的特色，一院将会有一个新的春天
回应：芜湖一院进步了
ID:885337　
作者: 没有重复
&时间: 9:39:09
多句嘴,最好不要或者少出现＂一院现金卷＂在一些医生与门口那几家商店间流通的事情.&&
曾经也短暂工作过的地方,祝福一院未来更美好.
回应：芜湖一院进步了
ID:885737　
作者: 关心一院的人
&时间: 19:35:04
今天在医院人事科了解到今年有好几位硕士要来我院工作，欢迎你们！希望有更多的人才来一院。只有医院美了，才能够吸引更多的人才来！
回应：芜湖一院进步了
ID:885917　
作者: gwlaz
&时间: 4:03:28
一院儿科真好!真是很感激他们!!!!
回应：芜湖一院进步了
ID:885922　
作者: 堤上寒烟翠
&时间: 5:59:08
3年前我刚大学毕业，去一院人事科送简历，那位人事科的老师看都没有看，拍拍桌子说“你自己看看你够不够条件”，这是我唯一一次去一院的经历。
回应：芜湖一院进步了
ID:886311　
作者: fdgfg
&时间: 19:20:11
LZ真逗,我就是一院职工.你说的那些好现象我怎从没发觉过??我听到的是更多的职工对医院的不满,希望你以后别做这种很却德的枪手.
回应：芜湖一院进步了
ID:886345　
作者: 关心一院的人
&时间: 20:39:50
fdgfg:近一、二年来，我们看到了希望，住院病人多了，门诊病人多了，职工的收入多了，在晚报上宣传我们一院精神风貌的事情多了，人文关心的事情多了.&&
这些不是事实吗?
回应：芜湖一院进步了
ID:887823　
作者: 关心一院的人
&时间: 15:45:10
一院人只有热爱一院,关心一院,才能够办好一院.加油吧!&&
我们看好孙院长!
回应：芜湖一院进步了
ID:887907　
作者: IJGIRHJIGR
&时间: 17:25:21
别用我们这个词,你代表不了别的职工,假话听的太多,看见门口挂的那空洞的口号就觉着一院没救了.真希望你某天在一院里大声的说出你现在所说的那些话,前提是:你敢吗??
回应：芜湖一院进步了
ID:888181　
作者: 关心一院的人
&时间: 11:52:35
人不能睁着眼睛说瞎话！孙院长他们到一院前是什么个住院、门诊人数？现在是什么个住院、门诊人数？现在的门诊人数可以达日均500多人，住院人数可以达日均近400人。马上床位数计划要扩张到500床。&&
IJGIRHJIGR不能睁着眼睛说瞎话！真希望你某天在一院里大声的说出你现在所说的那些话,前提是:你敢吗??
回应：芜湖一院进步了
ID:888279　
作者: jhfdhu1
&时间: 16:45:18
呵呵，你真逗，＜现在的门诊人数可以达日均500多人，住院人数可以达日均近400人．＞，这里有的网友可能有一院的朋友，你们自己去问问，＜IJGIRHJIGR不能睁着眼睛说瞎话！真希望你某天在一院里大声的说出你现在所说的那些话,前提是:你敢吗?? ＞．我不敢，我怕被打击报复．说话得对的起自己的良心，在这里看这篇文的有很多同事，我劝你别玩这些数字游戏，假大空的我们听的太多．一院那么好，那么有前途，为何好的医生全在往别的医院调？？为何５月份的奖金到现在不能兑现？？？为何医院成天在我们职工面前叫穷的同时又能去各地考察？？为何医院发个福利就那么难？？医院花费大量的钱财去搞各种明目不同的工程难道就代表以后病人会来&&
　　都在一院，都希望一院好，说实话，你那些话说的很可笑，一院的职工不是傻子
回应：芜湖一院进步了
ID:888445　
作者: 关心一院的人
&时间: 0:53:58
[I]为何好的医生全在往别的医院调？？[/I]&&
为什么这样看不起自己?现在在一院上班的都是不好的医生?如果自己都看不起自己,你还有救吗?
回应：芜湖一院进步了
ID:888514　
作者: 老农语录
&时间: 10:10:49
有不少中国人就是这个德行,一但自己利益收影响,就骂国家或单位,而不与国家或单位共苦难。韩国人就比这部分中国人好，在韩国经济出现问题时，韩国人都拿出自己的黄金帮助国家。&&
你们为什么这样仇视一院呢？不理解。你们的领导可能是有对不起你们的地方，你们要么人往高处走，要么与单位共苦难把一院搞好，在这里发牢骚与你、与你的单位都没有好处。&&
做人要厚道！
回应：芜湖一院进步了
ID:889015　
作者: 张黑子
&时间: 11:56:55
几天没有上，这里可真热闹了。林子大了什么鸟都有了，其实从这些帖子里面也能看出来一些人的心态，有看笑话唯恐天下不乱的，有敢说真话的，有嘲讽的，有发牢骚的，也有披着羊皮的狼。&&
其实从我进入一院以来可以说一院没有什么大的进步，基本上维持一般的运转。如同快要饿死的人天天给他挂点葡萄糖而已，维持基本的生命支持。而且管理上相当的混乱，看看行政上的人年龄结构就看出来，为什么没有人愿意干呢或者临床上的人走呢？正常的人才流动是可以的，但是出现这么多的人想走就不是一件正常的事情了。其中的原因一院人都很明白！&&
从二院来的二位院长是个干事情的人，干事情快速利落，不拖泥带水。看问题清晰，思路敏捷！从现在的职工停车问题的解决就能看出来！希望一院的明天更加辉煌更加灿烂！&&
jhfdhu1：“为何好的医生全在往别的医院调？？-------人各有志向，调是正常的，此处不留人，自有留人处呀。
为何医院成天在我们职工面前叫穷的同时又能去各地考察？？------那也是为医院的明天更好，借别人的长处为我所用！闭关自守只有落后！
回应：芜湖一院进步了
ID:889050　
作者: 小馒头
&时间: 12:42:46
希望一院真的以人为本，充分发挥救死扶伤的职责。&&
同时希望市内的二甲，三甲医院能适当提高服务态度。
回应：芜湖一院进步了
ID:889226　
作者: 略懂
&时间: 16:52:04
几天没有上，这里可真热闹了。林子大了什么鸟都有了，其实从这些帖子里面也能看出来一些人的心态，有看笑话唯恐天下不乱的，有敢说真话的，有嘲讽的，有发牢骚的，也有披着羊皮的狼。&&
回应：芜湖一院进步了
ID:889246　
作者: 略懂
&时间: 17:10:15
孙院长，沈院长都是有魅力的人，一院肯定会进步,我祝福一院！
回应：芜湖一院进步了
ID:889271　
作者: 殷如
&时间: 17:44:19
一院是个老医院。&&
孙院长打过交道，是个想干事、能干事的领导，为了办好医院，孙院长不仅在努力加强医院内部管理，也在外物色医疗人才，的确是个有魅力的人。沈院长是我家贱内的老朋友了，女中豪杰，也是个想干事、能干事的人！&&
我相信在在孙、沈院长等领导下，一院职工的努力下，一院肯定会进步的。&&
我祝福一院！
回应：芜湖一院进步了
ID:889330　
作者: 关心一院的人
&时间: 20:27:56
张黑子同志认为“管理上相当的混乱？”--不敢苟同。&&
这个评价是否客观？是笑话？是真话？是嘲讽？是发牢骚？还是披着羊皮？&&
行政上，不是在逐步起用年轻人吗？这需要一个过程，年轻人适宜岗位也需要一个过程。就这点也应该说一院进步了！
回应：芜湖一院进步了
ID:889345　
作者: mfree
&时间: 20:47:53
不要在谴责一院了，因为她经历了太多的伤痛，她犹如一个历经苦难的沧桑老人，需要的是呵护，关怀和鼓励，让那些埋怨，嫉妒，仇恨随风去吧；擦干眼泪，振作精神，从我做起，为医院的发展尽心尽力。&&
如今的一院，尽管繁华不在，但我们仍有爱她的许多理由，年轻，务实又充满智慧的孙礼侠院长会带给我们更多美好的想象，这毕竟是我“我们”的医院，“小家”中“大家”，谁不说俺家乡好！给他太多的爱都不够，又怎能苛求她呢？因爱故生忧，我还是愿意为孙院长献计献策：&&
1，减轻负荷，精兵简政，短期不可太强调经济，创品牌，方能生长期稳定效益，过硬的技术＋优质的服务才是兴旺源泉，科学管理是助推剂。唯能者是用，广招实力派人才，拓展技术层面，改变目前一院在芜湖民众中地位，让每个就医病人留下好印象，而排在第一位的是：“技术真棒！”。&&
2。彻底抛弃假，大，空。让那些做作，无德无才又摆老资格的主任。专家彻底改造（能改则留，不改则废），让每个人在自己的岗位上尽力，发挥潜能，让年轻的医生看到前途，高年资医生积极进取。拿出魄力，根治“八旗子弟”遗风。
回应：芜湖一院进步了
ID:889390　
作者: 张黑子
&时间: 22:12:03
TO :关心一院的人,看你的帖子我认为你是搞文字工作的，每个帖子都是典型的报道格式，而且一直都是在正面宣传。你用心良苦呀！不敢正视一院存在的问题，只要有人说一院负面问题的时候，你就会跳出来反驳。没有站在一个客观公正的角度去看问题。同一个人在不同的时间看同一个事物的结果都是不一样的！何况不同的人从不同的角度看问题呢！问题存在并不可怕，可怕的是你没有正视这个问题！&&
正如MFREE 所说的一样，我们说这么多的原因就说明我们都很爱一院，因为爱她，所以希望她尽善尽美！希望我们求大同存小异。也希望大家都把努力把自己的工作干好，这样一院的明天就会更好！
回应：芜湖一院进步了
ID:889903　
作者: 张黑子
&时间: 16:23:46
作为一个二级甲等的市级医院，她应该承担着他应有的职能。据老一辈的一院人说，以前一院在芜湖地区乃至皖南地区都是很有名气的，专科特色明显，如骨科，中医科、妇产科，心内科等等。人才多，什么这个专家那个专家的，反正我进来以后觉得一院就在苟延残喘，要死不活的。那种繁荣如画的场面我没有看过，有的就是每个月1000多一点的工资不够用，奖金就更不用说了，是3个月才发一次，每个月的奖金不能突破3位数。&&
先说医疗，大家知道，医院的最基本的职能或者说在老百姓的眼里面可能就是看病的地方了，其他的一些衍生出来的功能如科研、教学、预防等。目前一院的整体医疗水平一般，除极个别的人技术水平高点外。这个和领导及医生都有极大的关系，医院的学习氛围不是很浓。某些科室人才结构极其不合理，骨科就是很好的佐证，全部都是副主任了，主治和小医生就1个！有些外科老一点的医生自以为自己现在了不起了，是个主治或者主任了，上午手术一结束，中午就和家属进了酒店，几杯酒下肚，开始迷迷糊糊的了，下午不是“砌长城”就是卡拉永远OK.&&
第二说说教学，教学主要分为二大部分，第一是教医学院的学生，第二是临床实习带教和科室内年轻医师的培养。地球人都知道，一院在05年06年还承担着皖南医学院的非临床医学专业的临床教学任务，可是好景不长，07就取消了，为什么呢？原因很简单，一院的老师老是迟到，不来，说出来的原因很多，也很冠冕堂皇，什么我今天上午手术啦，我今天上午专家门诊啦，什么我今天开会啦，云云。。。。。。，归根究底就是就是三个字，来不了。人家二院、地区医院难道就没有手术、专家门诊了吗？皖南医学院火了，你们来不了，我惹不起，我还躲不起嘛，取消了一院的教学！再看看科室内的教学吧，医院没有对全院年轻医生的培养引起重视，对他们放任自流，居然有个别内科的主任值班期间出去打麻将，让没有执业资格的医生单独值班，真是胆大包天呀！有这样的主任怎么能病人放心！让领导放心！&&
第三说说科研和预防，一直以来科研是困扰着像一院这样的基层医院。原因来自各个方面的，有资金不够，能力水平有限，领导重视不够等等。芜湖市的医学重点学科一院的有几个？就一个妇产科，骨科现在沦落到临床重点扶持学科了，内科一个没有。外科开展的三类四类手术很少。天天不是胆囊切除就是阑尾切除。预防也是在萎缩，以前一院还可以预防接种，现在也取消了！这个不是医院的原因，可能与卫生整体规划有关！&&
说说一院的未来吧！一院的明天肯定而且一定会辉煌的！可以说从二院调来的二个院长是一院的希望，从他们来了一院后，二位院长进行了一段时间的深入调查和走访，确实很辛苦！摸清了一院的底子和情况，现在就有些动作了。如职工车棚的更换，利用人事改革之际，调整和充实了有关科室负责人等，老楼的全体装修，马上的外科楼的装修及科室调整。一院一定会在新的领导班子的带领下，以一院创三甲及搬迁为契机，团结一切可以团结的力量，充分发挥全院人民的聪明才智，把一院建设的更加美好！
回应：芜湖一院进步了
ID:890014　
作者: 象先
&时间: 19:13:07
芜湖一院调来新院长之后，一院进步了，好！希望再接再厉，在整改的同时，加强医务人员的医德教育。一院妇产科收受红包现象十分严重，少则300元，多则上千；同时，还帮麻醉师索要200元。此风不可再长！
回应：芜湖一院进步了
ID:890271　
作者: 老农语录
&时间: 10:23:46
收受红包问题,要一分为二地看。有时农技人员帮助我们农民种田，我们农民出于感激，一般在农技人员走的时候，都送点西瓜、花生等什么的以表达谢意。但是农技人员如果向我们农民索要，那我们农民就用粪瓢打他，叫他滚！&&
楼上的“象先”如果认为是索要，那你赶快回家找粪瓢去......
回应：芜湖一院进步了
ID:890387　
作者: 小馒头
&时间: 12:52:39
我感觉医生应该讲医德，救死扶伤是医生的天职。&&
讲到收红包，现在这种现象比较普遍，不管在医院、学校或是单位里面都有这种情况存在。&&
送不送是一回事，收不收又是另外一回事，索要和赠与病人心里也是一本帐。&&
但就楼主所说的一院进步了，这是一院的医生和护士们共同努力的结果，当然“进步”不“进步”在老百姓心里也会是“一本帐”。
回应：芜湖一院进步了
ID:890519　
作者: 老农语录
&时间: 16:31:22
如果是心甘情愿地送红包，就不要说了，这关乎这个人的德行。
回应：芜湖一院进步了
ID:890550　
作者: mfree
&时间: 17:14:36
在混混噩噩的世界中，总有那么一群人，为医院发展忧心忡忡，为过去走过弯路而痛悔不已。看看周围环境，一院必须改变了。弋矶山医院、二院、中医院正在进入快车道；一院不仅要进步，发展，更要腾飞，靠的不是一时激情，也不是一两句豪言状语，靠的是全院职工的良知与血性，我们应充分估计到困难，从现在开始，绷紧弦弓，具有强烈危机感，不要拘泥于那些没意义的你争我斗中了；好男儿当拿出魄力，提高技术，增加魅力！那些喜欢搞形式化、玩弄小权术之徒最终会成为丑角！&&
当然，更要孙院长有一颗勇敢的心，不可犹豫彷徨，行事需雷厉风行，扫去一切陈规陋习，坚决抛弃以前的做法：任人为亲，以人设岗，舍本逐末。结果导致职工心灰意冷，人气低糜，人才大量流失（应该讲大部分是被逼离家出走更合适）。不仅被招来千古骂名，也是惨痛教训。&&
现在的孙院长，压力肯定大，尤其在目前时期，既要发展，又要稳定，谈何容易，每一个进入此论坛的一院人，应拿出风度，放长眼光，工作上要肯吃亏，吃苦，既是对自己负责，也是为医院度过目前难关尽把力。&&
张黑子对医院情况颇为了解，大部分发帖都是关注“人”的方面，我想，这也是阻碍一院这几年发展一个重要原因。
回应：芜湖一院进步了
ID:890716　
作者: 一日一日以575
&时间: 7:53:03
老农语录 你是开刀前送红包还是开刀后送红包的 ？
要是 开刀前送红包的我 赶快回家找粪瓢去......
回应：芜湖一院进步了
ID:890718　
作者: 象先
&时间: 8:05:40
在芜湖一院妇产科病房走廊墙上，我看到贴着安徽省卫生系统“十条禁令”的通告，其中第二条是：严禁索要、收受“红包”。鉴于耳濡目染的实际状况，有感而发，贴在这里恐怕不是多余的吧？&&
老农语录的“收受红包问题,要一分为二地看”的观点显然是错误的。病人给医生送感谢信、送锦旗，医生受之无愧，收受红包却是绝对错误，不能允许。&&
我在弋矶山医院心内科也曾看到过贴着同样内容的通告，老农语录不该熟视无睹，不应该呀！
回应：芜湖一院进步了
ID:890865　
作者: 老农语录
&时间: 11:23:14
哈哈,35楼＂一日一日以575＂,我是开刀后请吃饭,送条把烟,不送红包,不助长此风气。如果你想我开刀前送红包给你，我就先赶快回家找粪瓢去......&&
看来“象先”是一院妇产科医生还是弋矶山医院心内科医生？卫生系统“十条禁令”是给你看的，你如果违反，敢索要“红包”，哈哈，担心我的粪瓢......
回应：芜湖一院进步了
ID:890884　
作者: 谷子
&时间: 11:43:14
一院的确到了该认真反思的地步了。尤其是要全面提升自己的业务水平与技能，杜绝一切可以完全避免的医疗差错，得让市民们从心理上接受你们才行。
回应：芜湖一院进步了
ID:890892　
作者: 老农语录
&时间: 11:51:19
纵观上面发言,有中肯者,如张黑子、谷子；有泄愤者，如...；有高调者，如象先；哈哈，人间百态。
回应：芜湖一院进步了
ID:891076　
作者: 象先
&时间: 16:27:04
卫生系统“十条禁令”是给我看的？有意思。老农语录语无伦次，乱了方寸了。 &&
人间百态里还有一种人，上了讲坛，戴上面罩，像个天使。下了讲坛，摘下面罩，显出本相竟然是个嬉皮士。
回应：芜湖一院进步了
ID:891306　
作者: 老农语录
&时间: 7:13:51
昨晚给象先朋友的一句忠告,不知道为什么被和谐了?&&
再给象先朋友一句忠告:虽然你是天使的家属,但也要慎言。不要认为在网上就可以随心所欲说，别人不知道。哈哈，不一定......
回应：芜湖一院进步了
ID:891681　
作者: 象先
&时间: 17:39:33
我介绍了卫生系统“十条禁令”第二条《严禁索要、收受“红包”。》，就是不慎言？我要附和你的观点就和谐了？老农语录你不觉得你的话荒唐、可笑吗？&&
你一下对这人忠告，一下又对那人忠告，信口散扯，无的放矢，只能使人摇头咋舌。&&
我也忠告你一句：“知人者智，自知者明。”
回应：芜湖一院进步了
ID:892038　
作者: 老农语录
&时间: 14:03:00
象先:哈哈,看来你是真不知道江湖的深浅,好自为之吧。我们是老熟人了，不要搞的象初恋一样，你好好玩耶！
回应：芜湖一院进步了
ID:892040　
作者: 关心一院的人
&时间: 14:14:50
德医双馨除病痛
妙手仁心济百姓&&
―记第六届“芜湖市十大杰出青年”市一院神经内科主任倪白云&&
近日，由共青团芜湖市委等多个政府部门共同主办的第六届“芜湖市十大杰出青年”评选活动日前揭晓。芜湖市第一人民医院神经内科主任、副主任医师倪白云同志成功当选。 &&
年轻的科主任和他的年轻化、专业化团队&&
倪白云：男，汉族，中共党员，1968年1月出生于风景秀丽的渔米之乡――南陵县奎湖乡建福村。乡村的淳朴气息塑造了他吃苦耐劳，积极向上的精神。从小他便立志成为一名白求恩式的医德高尚、救死扶伤的白衣战士，1986年他以优异的成绩考取了梦寐以求的皖南医学院，大学毕业后志愿到基层锻炼，被分配到市凤凰造漆厂卫生所工作，因工作表现优异1995年被调动到市第一人民医院内科工作至今。&&
“医者须精诚，厚积而薄发。” 倪白云深谙这个道理，无论是在学生时代还是走上繁忙的工作岗位，他都严格要求自己认真学习专业理论知识，积极参加各类医学继续教育培训。1997年参加了卫生部举办的“第七届全国医务人员急救专业培训班”学习；1999年在第二军医大学附属上海长征医院神经内科进修学习一年。2004年至2006年在南京大学医学院内科学研究生课程进修班学习。2002年参加了首届全国心血管危险因素与脑卒中防治论坛。多年来，先后有《影响脑出血预后的原因分析》《脑卒中后睡眠障碍60例临床分析》多篇论文发表在国家级医学刊物上。他还兼职皖南医学院麻醉、口腔等专业本科生《内科学》的教学任务、兼职皖南医学院法医鉴定中心神经病学疾病治疗评估工作。&&
自1991年市一院李贞副主任医师从二军大附属上海长征医院神经内科进修学习回院后，神经内科专业治疗组就在一院普内科成立，随着就诊人群的不断增多，2007年正式成立一院神经内科。这是一支年轻富有活力，充满工作激情和创造力的年轻团队，在科室前辈孙新才、李贞等资深专家的传帮带教下，培养了一批年轻的业务骨干。分别有4位医师到上海、南京、合肥等大型综合性医院神经科进修学习。科室现拥有高级职称医师4名，主治医师3名，住院医师3名，专业层次结构合理。在脑血管疾病（脑出血、脑梗死等）、周围神经疾病、癫痫、老年性痴呆、神经功能康复等神经科领域有独特的治疗经验，科室开设了脑血管病、睡眠障碍等专病门诊。开展了脑卒中病人的肢体功能康复和心理康复治疗及中枢神经系统病变的椎管内药物注射治疗。成功抢救了数十例疑难危重病例。神经内科护理单元拥有本科学历护士5名，大专学历护士5名，护理单元曾获安徽省“整体护理模式病房”光荣称号。天道酬勤，辛勤耕耘终获累累硕果，这支年轻的团队也受到患者及家属的一致好评.&&
悬壶亦可济世
妙手方能回春&&
2001年11月的 7日下午5点，倪白云医师刚到科室准备值夜班，看到医生办公室里围了一群人，一打听才知道4点多钟刚刚从芜湖县农村送来一位六十几岁的农民因服用过量安定片，已经昏迷超过40小时，在当地诊所输液以后，没有好转。家里人一开始不愿送到市内大医院，因为农村有规矩，老年人不能死在外面。等到第三天，病人一个在外地工作的儿子回来后，才决定送到市一院，到医院时患者已经重度昏迷，发热到40度，大小便失禁。&&
倪医师详细检查了病人。果断地告诉家属：“给我一晚上的时间，即使抢救不过来，明天早上保证患者有一口气回家。”虽然这么说，但是心里忐忑不安，万一抢救不过来，可是对不起这一大家人。于是他立刻开始给病人用药、导尿、插胃管、物理降温等。其中有一种药的用量是根据他在最新一期专业杂志上看到的极量来使用的，因为患者当时的情况非常危急，常规用量已经效果不大。一直抢救到凌晨二点多，病人的生命体征渐渐平稳，体温有所下降，倪医师才回到值班房和衣准备休息一会，刚躺下，脑子里总是想着下一步的治疗方案和对病人家属的承诺。过不了一会儿，他就起来观察病情变化，天快亮的时候，他强烈的刺激了病人约2分钟，患者一声长叹，终于苏醒过来。此时他悬着的心也终于落了下来。家属都露出了欣慰的笑容，患者的老伴甚至要跪下来表示感谢…&&
事后，倪医师感慨地说：“医生是个高风险的职业，但敢于冒险不等于盲目蛮干，之所以敢那样保证，不仅仅是因为自信，只要患者还有一线生还的可能，作为医师绝对不会放弃努力…” &&
一片赤诚之心，热衷于社会公益事业。&&
1998年“抗洪救灾”期间，倪白云积极参加抗洪救灾医疗队，到受灾的芜湖县红杨镇走村窜户、过河涉水到受灾的农户家中送医送药；2003年“抗击非典”期间，他不惧SARS的威胁，将个人安危置之度外，积极主动参加了医院首批“发热门诊”，与其它白衣战士一道站在抗击非典的最前沿；2004年经个人申请和组织推荐参加“安徽省第九期青年卫生志愿者服务于繁昌县中沟乡卫生院，任服务队队长。在志愿者服务期间，努力实践“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神；走村串户的调查，基本掌握了当地的常见病、多发病，为当地的鳏寡残疾老人、及五保户、特困户实行免费体检，免费赠送药品500余元；慰问当地的敬老院并定期为他们免费体检，建立健康档案；对行动不便的病人实行上门服务；根据当地的医疗条件，在确保医疗安全的前提下实现“小病当地诊治，大病护送转诊”，被农民群众亲切地称为“流动的医疗队”。最近,又参加了芜湖市12355青少年活动中心的志愿者，被聘为心理咨询督导。2008 年元月南方发生了百年罕见的暴风雪，芜湖地区也受灾严重，倪白云参加了芜湖市一院“抗雪救灾”医疗小组，他不顾严寒与个人安危，冒着月黑风高、地冻路滑的危险热心服务于芜宣高速公路上，为受困群众送医给药……&&
倪白云，一位普通的医生，一名共产党员，以自己的医技医德造福病患，服务人民，忠诚的实践着一名医生的使命、一个党员的职责，无愧于身上的那一袭白衣，更无愧于共产党员的光荣称号……&&
（来源：一院网）
回应：芜湖一院进步了
ID:892162　
作者: 老友８５７８９５７６
&时间: 18:30:01
ＬＺ．你这是在赤裸裸的捧一院啊，一院现在的好坏老百姓的心里有数，我也有不少朋友在一院上班．我听到他们对一院的评论为什么和你说的不一样？？
回应：芜湖一院进步了
ID:892207　
作者: 张黑子
&时间: 21:24:00
TO: 老友８５７８９５７６,不要用静止的眼光看问题，更不要用静止的眼光看一院。勿容置疑，一院在芜湖市民中的印象老百姓心里有数！但是一院真的进步了，而且在孙院长的带领下进步不小。希望一院进步的步伐要稳中加快！彻底改变一院，让一院来一次脱胎换骨！
回应：芜湖一院进步了
ID:892239　
作者: jessy998
& Email: .cn
&时间: 23:07:33
一院的心内科比以前几年进步多了，年轻的王护士长带领全科护理工作者开展了很多工作，比前几年的护理队伍工作好多了，他们工作热情，服务态度好，技术操作好。近几年来，心内科开展了冠脉造影、射频消融术等。希望大家可以到心内科去看看，就会有体会的。&&
一院的领导班子是非常不错的，使职工能看到希望！
回应：芜湖一院进步了
ID:892492　
作者: 关心一院的人
&时间: 16:43:58
[center]谈古论今话一院[/center]&&
芜湖市第一人民医院，座落于长江之滨。高耸于吉和北路西侧的门诊综合大楼，东迎旭日，西眺长江。作为芜湖市政府的重点工程之一，门诊综合大楼共计十层，集门诊、内科及儿科病房于一体。以舒适明亮的环境，为江城百姓提供优质的医疗服务。进入医院内，其最典型、最有特色的建筑，莫过掩映于绿荫丛中的欧式建筑圣母院，这座圣母院，当年是由天主教会创办，西班牙人设计监造，于日落成的规模较大的教会建筑。它由一大一小两幢建筑构成，东边的小楼是天主教公署，也称主教楼，建筑面积约1300平方米，曾是主教办公及居住的地方。西边的大楼是修道院，建筑面积约6000平方米，是修女们居住及工作的地方。两者合称“圣母院”。整个建筑庄严肃穆，弥漫着浓郁的宗教气息。斗转星移，物是人非，如今，圣母院成为了芜湖市第一人民医院的最终院址。同时也是芜湖市重点文物保护单位。70多年前在主教楼周围种植的9株广玉兰，至今枝繁叶茂，古木参天，成为医院一道亮丽的风景。它见证了芜湖市第一人民的风雨沉浮、沧桑巨变。&&
由于年代的久远，由于世事的变迁、政权的更替，芜湖市第一人民医院的来历一直笼罩在历史的尘雾中，她来自何方？她何时建立？对许多关心一院的人来说，都是个模糊不解的迷。今天，让我们顺着时间的脉络，掀开一页页尘封的历史，追本溯源，努力追寻那个真实的答案……&&
一、解放前&&
根据汪伪政府“内政部”档案记载，民国二十八年（日，汪伪政府接收芜湖县立医院，改建为“安徽省芜湖病院”。直属于汪伪内政部管辖，院址在大菜市，原交通银行旧址。这是芜湖市第一家由政府办的公办医院。至汪伪民国三十二年（日，将内政部管辖的芜湖病院移交省管。1945年8月，日本无条件投降，同年11月，国民党政府接收汪伪政府的“安徽省芜湖病院”及“同仁医院门诊部”（1938年原日本人开办，地点在老中山路团市委），合并成立了“安徽省立芜湖医院”。有床位50张，职工28人。1946年12月，由于医院的房屋产权属交通银行，该行因业务发展需要收回房屋，故医院奉命迁入土龙山上日本人诊所旧址。除原有的一幢三层楼房处，另由善后救济总署拨来8座活动房，作为业务用房。土龙山，原名鼍龙山，即今天裕中新村所在地，位于吉和北路东侧，原山高约二十多米，形似鼍龙，因而得名。当年的鼍龙山绿树成荫，繁花似锦，景色迷人。在芜湖被辟为通商口岸后，曾被外国传教士看中，在此建造别墅，日本人也在鼍龙山上开办诊所，日本投降后成了医院所在地。&&
二、解放初期&&
“钟山风雨起苍黄，百万雄狮过大江”，日芜湖解放，市人民政府卫生科派员接收了安徽省立芜湖医院，6月21日更名为“芜湖市市立医院”。日，改名为“芜湖市人民医院”。1950年4月，市结核病防治所撤消，由芜湖市人民医院接收，并就地设立了二街门诊部，此时床位增至80张，人员增至120人。1951年，市人民政府决定将教会遗留下来的“圣母院”全部房屋及留剩人员交由芜湖市人民医院接收。1952年，芜湖市人民医院在圣母院以东新建“王”字型门诊部平房，竣工后于1953年6月正式迁入收治病人。将原土龙山上的医院房屋，全部转让给扩建中的芜湖纺织厂。此时芜湖人民医院已发展至268名员工，250张床位，日门诊量400-500人次的综合医院，设有内、外、妇、儿、肺、五官、传染七个临床科室及药剂、化验、放射等医技科室。可以说解放初期五十年代初，是医院快速发展的黄金时代，两年多的时间就达到了如此大的规模。成为当时芜湖市规模较大，设备较好，技术水平较高的综合性医院。&&
1953年12月，芜湖市第二人民医院正式成立，我院奉令改称为“芜湖市第一人民医院”&&
三、“文革”时期&&
至“文革”前，市一院已发展成为300张病床、345名职工的综合医院。1969年3月，医院奉令撤消下放，除了留守处理善后事宜和老弱病残共计39人外，其余全部下放到芜湖周围的八个县里。除了大型医疗器械由市卫生局革委会统一调拨外，一般医疗器械全部被下放的医务人员带到农村。房屋由部队进驻。直到1973年，芜湖市第一人民医院又奉令开始恢复重建。此时医院几乎一无所有，百废待兴，一切从零开始。首先恢复门诊，设20张病床。经过数年的努力，至八十年代初才使医院恢复到解放初期的250多张床位。&&
四、新时期的医院建设&&
改革开放后，市一院赶上了新一轮的发展机遇。历任领导班子励精图治，几代一院人风雨同舟，携手共进，先后建造了外科综合楼、影像中心大楼、制剂大楼、门诊综合大楼等，大大改善了就医条件。同时，医院历年来坚持“以病人为中心”，注重医疗质量，改善服务态度，完善服务设施，科技兴院，锐意创新，多项诊疗技术获省、市科技进步奖。涌现出了一批深受病人信赖的江城名医，既有老一辈的专家，如中医妇科专家杨绍祥、泌尿科专家袁政朝、骨科专家陈晓熙、儿科专家任士杰、王维康、外科专家任国良等，又有新一代的后起之秀，如荣获“全省有突出贡献中青年专家”称号的骨科名医梁清宇、荣获“全省卫生系统先进工作者”称号的妇产科专家田德明、荣获芜湖市“十佳医生”称号的外科专家孙礼侠、荣获“市卫生工作先进个人” 称号的泌尿科专家耿达伟、中医妇科传人杨晓凤等。如今，医院已发展成为一所占地20160平方米，420张床位，17个职能科室和30个业务科室，500多名职工，科室齐全、功能配套、人才倍出的综合性医院、国家级“爱婴医院”，被安徽省政府命名为“职业道德示范单位”、芜湖首批诚信医院之一，今年被市政府指定为全市唯一的“惠民医院”。&&
今天，当你走进芜湖市第一人民医院，你会看到，古老的西洋建筑圣母院，与现代的门诊综合大楼交相辉映，这是西方文化与传统文化的碰撞，更是医院的昨天与今天的对话。一院人一直努力在这悠久的历史底蕴上，再创明日的辉煌！&&
作者：张琳&&
（来源：一院网）
回应：芜湖一院进步了
ID:892824　
作者: 小馒头
&时间: 12:02:56
搞多了就像是在做广告了，LZ！！
回应：芜湖一院进步了
ID:892911　
作者: 象先
&时间: 15:07:21
两天未上网了，今天看到 老农语录[43 楼]回帖，真是又好气又好笑。&&
“我们是老熟人了”？！我且问你：“我是谁？”你真的调查清楚了，没找对庙门就乱磕头！&&
论 坛上讨论问题，应摆事实，讲道理，以理服人。节外生枝地胡扯一些不相干的话有意思吗？&&
老农语录：你要改改你的痞子文风。
回应：芜湖一院进步了
ID:893069　
作者: neike
&时间: 19:32:29
嘿嘿,今天把LZ的帖子和科里的同事们说了,不知为什么都希望LZ站出来说说自己是哪个,是宣传科的小晋或小刘??都觉着你很象小丑,LZ,别在干枪手了,真替你脸红.
回应：芜湖一院进步了
ID:893071　
作者: gjirigjr
&时间: 19:34:39
３８楼的是正解，真替ＬＺ感到脸红.
回应：芜湖一院进步了
ID:893764　
作者: 好的
&时间: 21:39:16
一院要发展真的不是一两个院长就能够搞定的，但是如果没有好的领导人那更是寸步难行！！、&&
所有关心一院的人都知道一院进来有点进步，但是和其他医院比较起来真是太微不足道了，但好在院领导已经吧医院的建设规划提到议事日程上了，一院的明天会有光明的。&&
不知道领导会不会看到这样的信息：每周的周会其实完全可以缩短时间，因为各个部门都有分管领导，有的任务分管领导去下达就够了，如果每次都依赖周会，那些个行政职能部门就没有什么事情了，助长了他们的懒惰！有很多次去一些行政职能科室看到的现象真让人难过，所有的临床一线的医护人员忙得热火朝天，而他们确在电脑上玩纸牌游戏，我不知道工作时间难道他们就那么无聊吗？护士长有护理部每周开会，那么医务科为什么就不能给各科的主任们开会？是怕请不来他们还是根本就没有什么可传达的？但是周会上对医疗上的要求却是那样的多！！！&&
一院的很多骨干被调走，有的是因为待遇，但是更多的是因为才华不能发挥，一院的很多人妒才现象很严重！外科医生的技术水平不见提高，麻将的水平确是日长啊！！学习的氛围几乎是空白，年轻医生的培养几乎没有“土壤”，不被带坏就不错了！！业务学习流于形式有的甚至连形式都没有！！！对护理的要求几近苛刻，其实病人到一院来不是为了你的几句问候，最重要的是要把根本问题解决：病看好了，才是硬道理！收受红包几乎是家常便饭，交了的是少数，妇产科麻醉科不收红包那才是不正常的！！其实这是社会现象，所有的医院都有这样的现象！！要想杜绝只有提高医务人员的待遇！！其实院领导已经对医生在经济上给予了倾斜，奖金比例就是事实，这可苦了护士了。但是效果会怎么样？一个医生的红包和药品回扣是奖金的几倍，他们在乎那点奖金吗？不对，还是在乎的，有的科室就为了几个奖金相互之间还面红耳赤的！！真是很不屑！！&&
一院要发展需要的是领导的英明领导和明智抉择！！敢于启用新人，技术 和设备的更新不难，难的是人的观念和为一院利益着想的心！！建议将所有科室的负责人重新公开公正竞聘，让他们有危机感！嘿嘿，不被人骂死才怪！！
回应：芜湖一院进步了
ID:893823　
作者: 我看不顺眼
&时间: 1:44:18
一院要脱胎换骨，难！以下几毒瘤不切除，发展难于上青天。&&
1，部分相貌堂堂“医生”，实际是穿“白衣”的搞钱能手，对病人好似亲爹，当面一套，背后一套，糊得光光，实则以骗病人钱为主，无病嘘病，小病嘘成大病。等病人识破伎俩，对医院彻底看瘪，永远不来医院了，这种医生不在少数，且年纪大部分不小。在医院本来门诊，住院病人就少的情况下，部分有质量患者选择了离开，而领导整天只看数据，此问题怎能忽视！杜绝药品回扣，不可只在口头上。&&
2，外科必须给年轻人机会，无私培养，不可垄断，上级医生在选择和执行手术时，应已病情为主，排除杂念。&&
3，内科必须重新洗牌，有些主任当调整，象“居然有个别内科的主任值班期间出去打麻将，让没有执业资格的医生单独值班，真是胆大包天呀！”，想想都可怕！&&
另外，医院设立病人投诉反馈，为什么不听听本院职工心声呢？
回应：芜湖一院进步了
ID:893991　
作者: LZ太假
&时间: 11:20:42
楼上的.你说的对,我是一院职工.LZ发的这个帖子太假了,我们职工真实的心声反映不出来,到是一院的那批写手挺极积的,数据反映出的都是一院发展的多好,但职工的收入却是.......唉.没脸说出来.真不知道LZ发这帖子到底是为了一院好还是为了拍某些人的........我们职工看不见一院的光明前途.....想法是美好的,口号是响亮的,现实是残酷的,未来是黑暗的.
回应：芜湖一院进步了
ID:894030　
作者: 快乐的青虫
&时间: 11:57:28
我想知道医院的妇产科怎么样..&&
因为我想在那生宝宝...
回应：芜湖一院进步了
ID:894098　
作者: 境由心生222
&时间: 14:02:08
部分相貌堂堂“医生”，实际是穿“白衣”的搞钱能手，对病人好似亲爹，当面一套，背后一套，糊得光光，实则以骗病人钱为主，无病嘘病，小病嘘成大病。等病人识破伎俩，对医院彻底看瘪，永远不来医院了，这种医生不在少数，且年纪大部分不小。&&
雅贼！！！
利用职务掩护 欺诈坑蒙病人比抢劫还恶劣！ &&
希望43楼以后要有自己的立场，搞学问的人尤其要说真话， 讲真理；千万不能像商人一样真理的价值取向&&
仅仅是趋同于自己的利益!!!&&
回应：芜湖一院进步了
ID:894108　
作者: 张黑子
&时间: 14:18:56
一院要发展要腾飞，根本的原因在于人上。人管理好了一切都水到渠成。要充分肯定职工的主体地位，凝聚全院职工的力量，发挥职工的积极性、创造性！此话说起来容易，做起来难。但是现在确实有那么一批人在用自己的实际行动践行着对一院的爱。无谓的指责与批评都是徒劳无功的，我们只有站好自己的这个岗，做好自己的应该的事，引用某位人广告语“人人进步一小步，医院进步一大步”。&&
“我看不顺眼”说的很到位，强烈建议内科重新洗牌，调整科室设置。像设置呼吸内分泌科这种违背医学常规的科室应立即调整。糖尿病并发肺结核较单纯肺结核者的病情严重得多。肺结核可使糖代谢紊乱加重；代谢紊乱又加速了结核病的发展，二者相互影响，形成了恶性循环。说通俗点就是糖尿病人较普通病人得肺结核的可能性大得多。试想让一个糖尿病人住在呼吸内分泌科的结果可想而知!
回应：芜湖一院进步了
ID:894319　
作者: 好的
&时间: 20:25:42
一院的妇产科应该不错了！放心吧
回应：芜湖一院进步了
ID:894329　
作者: 好的
&时间: 20:31:52
所有来这看帖子发帖子的人都是关心一院发展的人，好样的。
回应：芜湖一院进步了
ID:894366　
作者: 小辣椒888
&时间: 21:21:51
看到这么多人发言，忍不住也来发表一下自己的看法啊，曾经也在一院工作了很久，新来的孙院长也有见过，的确很年轻，说话也很有魄力，感觉很精明的，这也只是我的一些很浅面的印象，具体因为我级别太低没有机会和院长接触，所以也不好说！不过我也想以一个曾经的普通员工给院长提一点建议，一院现在的管理的的确有点乱，看到很多中层干部当着院长的面一副点头哈腰的样子，一转脸又把院长骂一顿，很是觉得人心摸不透，虽然医院提拔了年轻干部，可是我觉得现在有的年轻人比年纪大的人更贪婪，胆子更大，欺上瞒下，只顾自己利益，一点不为医院想.我觉得院长也应该多和普通员工多点接触，了解一些你们平时根本就接触不到的信息。还有一些辅助小科室也要不能只听科主任的一面之词。那对普通员工是很不公平的！
回应：芜湖一院进步了
ID:894403　
作者: 我看不顺眼
&时间: 22:48:25
凤凰正在头顶悠悠地飞荡，我分明闻到一缕清香，混有辣椒味，和牛肉桑拿的芬芳；那醉人的芬芳，仍在家口回漾。&&
六月流火的太阳，正见证一股正与邪的较量，灵与肉的交觥，让我激越的思绪飞翔。
回应：芜湖一院进步了
ID:894406　
作者: 宽容、宽容、再宽容
&时间: 23:10:19
看到这么多关于一院的讨论，无论是批评还是表扬，我觉得他（她）至少对一院是关注的。我们要以一颗宽容的心对待每个人和每一件事，不要针尖对麦芒，现在不是都在说建立和谐社会吗。一院发展了，就能更好地造福芜湖的一方百姓。一院是一所老医院，有它的好的一面，但也有它的不足，正因为近几年的不足太多了才会发展滞后。当然，不要对过去一味的指责，更重要的应该是着眼于未来。
回应：芜湖一院进步了
ID:894426　
作者: 无病呻吟
&时间: 1:17:13
是的，现在我们如禅一般淡定，也早已学会宽容，甚至有些麻木。只是，过去受过的伤太深，短时间无法忘却。那年，当身影孑然糟懂青年，怀揣梦想投入广玉兰下，是何等激动与期盼啊！然而，梦想没能发芽，青春却在沉沦中老去！只是，经年的时光正烤焦我的面庞，日益繁杂的关系正扼紧我的喉咙，让我疲于呼吸，分不清现实与理想距离！&&
我是多么感性与唯美！我需要鼓励与安慰，哪怕一丁点，一丁点，不管是真是假。这会给我们继续自爱并爱一院的勇气，而不至于在疑惑的眼神中，象小丑般跳舞，在笑场中退场。&&
感谢领导春风化雨般慰藉，我是草根，需要滋润，需要和谐环境。&&
无病呻吟中......
回应：芜湖一院进步了
ID:894813　
作者: 麻友二条
&时间: 17:52:36
一院一定会有美好的将来。我有同学在一院工作，最近玩明显少了，麻将都不来了，说最近院长抓的紧。
回应：芜湖一院进步了
ID:894948　
作者: fswhr
&时间: 0:49:18
以上帖子都拜读了，贬也好，赞也罢，字里行间都体现了关心一院，都应该给与肯定。“一院进步了”是确凿的事实，一院的再次腾飞也会指日可待。作为曾经的一院人，真心希望一院好起来，不过还是有几句逆耳的忠言要说一下：&&
1、一院的员工要少一点牢骚，在平时的接触中，每个人都能说出一堆对一院的抱怨，却没有一个真正为一院的“进步”学会宽容；&&
2、要让员工自觉热爱一院，能自觉地把一院的荣辱当成自己切身的利益。这就需要院领导提倡“医院文化”，“爱院”不是喊几句就能爱起来的。医院文化是指医院及其职工在从事医疗工作、医院经营中共同持有的理想信念、价值取向、道德规范及行为准则。之所以值得提倡，是因为它具有导向、凝聚、激励、约束、辐射五项功能。 医院文化即针对领导，也针对员工，我认为一院缺少经营“医院文化”的氛围；&&
3、说实际一点，就是“态度问题”：领导是不是关心员工是一种态度问题，而员工是不是关注自己的医院、自己的科室也是一种态度问题，那么，工作中如何对待病人、如何体现医院的文化更是一种态度问题。应了米卢的话“态度决定一切”，我觉得一院人能吃苦，有创造力，只是没有激发出来，一院总体缺乏良好的“态度”；&&
4、在市场经济的今天，空谈“以人为本”是没有用的，院领导要在精神上、生活上关心员工，物质、精神激励都有激励作用，只有将两者结合起来，在正确的价值观指导下进行，激励才是最有效的。那么改善工资奖金待遇就成为比较切实可行的方法之一了，一院员工的待遇早该提高了；&&
5、提倡人才流动，一潭水，有出有进，才有生命力。建议：让想走的走，让能够搅动一潭水、带来生命力的人进来。&&
真心希望一院会越来越好！
回应：芜湖一院进步了
ID:895111　
作者: 阳光飘洒
&时间: 11:37:46
看了这么多关心热爱一院的网友的讨论，的确感触颇深，也加入进来，凑个热闹，我感觉：芜湖一院确实在不停的进步！&&
一、近年来，一院在人性化管理上迈出了可喜的一步，如：职工的定期体检；自行车、电动车的集中管理，设置充电装置给职工电瓶车充电；给考上大学本科的一院职工送去医院的关心和祝福；奖金分配向临床一线和管理层倾斜等。&&
二、医院的整体环境在不断完善，两栋西洋哥特式建筑风格的圣母院老楼得到了妥善的维修，与9颗近百年广玉兰树相得益彰，外科楼紧锣密鼓的改造装修，病区床位的不断调整扩充，为更好地收治病人提供了保障，为一院争创三级甲等医院奠定了硬件基础。&&
三、院领导做到以身作则，率先垂范。要求职工做到的，领导首先做到，许多的节假日、休息天，院领导都放弃了，在院内调查走访、研究工作，许多职工有目共睹。 &&
四、广大职工的工作积极性也在不断提高，学习热情也有了提高。对人生、对工作的认识也非常可喜，许多青年人都认为：不要总是觉得医院给了我们什么，为我们创造了多么好的工作环境和条件、福利我再去好好工作，而是自己为医院做了些什么，在医院的建设和发展过程中自己又奉献了多少？无端的抱怨和指责也只能证明自己的懦弱和无能。发挥自己的热情和才干才是最重要的。我创造、我奉献、我快乐！以积极心态去面对挑战！&&
人生就像是旅行，不必在乎目的地，在乎的只是沿途的风景以及看风景的心情！让自己的心灵在旅行中获得快乐，获得满足！ &&
祝愿一院在一院人的努力建设、创造中越来越好！
回应：芜湖一院进步了
ID:895166　
作者: 我是老实头子
&时间: 13:00:28
有感于楼上所讲的学习氛围，确实深有感触，医院在过去相当长时间里，只停留在简单的医疗上，科研、教学几近荒芜。这带来许多弊端，&&
其一，各科室各自为政，不能有效展开合作，例如就会诊来说，人为性太大，某医生如果水平高些，他解决问题可能性大些；否则，达不到预期效果，不能反映会诊科室水平和专科特色。常规的医院十楼讲座，我看是部分学习是形式化多些，不能达到实效。&&
其二，很少有科室之间进行科研、课题协作，不能形成有效合力，互相补充，共同提高水平。最近几年，从医院发表的论文作者范围可以看出。&&
其三，因缺少沟通，有些科室人员内部之间，彼此都无法熟悉，造成盲目的嫉妒、攀比，甚至可笑的夜郎自大。我以为，科室内应形成制度，定期学习，是骡子是马，出来溜溜，让他人发现问题。找出弱点，加强学习，形成良好氛围。而且，能帮助年轻医师和实习学生成长，有百利而无一害。&&
这个问题虽然不迫在眉睫，但医院明天要做强做大，必须从现在打好根基，医教科要承担起责任。
回应：芜湖一院进步了
ID:895531　
作者: 职工说一点
&时间: 1:12:29
“许多的节假日、休息天，院领导都放弃了，在院内调查走访、研究工作。。。”楼上所说，我不敢苟同，加班有时是必须的，但不能经常化。现在强调管理人性化，每个人的身体都是最重要的，只有身体好才能更好地工作，虽然放弃休息能感动人，但“会休息的才更会工作”，总之，[U]要提高工作效率[/U]，没必要“放弃许多的节假日、休息天”。
回应：芜湖一院进步了
ID:896742　
作者: 一院老人
&时间: 20:22:16
这么多人关注一院这是一院的希望所在！
回应：芜湖一院进步了
ID:897112　
作者: 我是水货
&时间: 15:30:20
我仔仔细细认认真真的看了上面的帖子，发言的都是好同志。其中张黑子、好的、mfree说的话都比较在理，也比较实际，现在敢说真话的人不多了。也希望没有发言的光看帖子的不管你是一院的还不是一院的，不管你关心一院的还是不关心一院的，不管你看了帖子生气的还是偷笑的，都要一如既往的好好工作。
回应：芜湖一院进步了
ID:897206　
作者: 一院的
&时间: 18:03:05
呵呵.上面的有几个说了真话?
还有一点,希望某些人别看这帖沉了,就赶紧发帖自顶,真替你们脸红.
回应：芜湖一院进步了
ID:897275　
作者: mfree
&时间: 21:33:24
每次到旁边省医院办事，映入眼帘的是汹涌的人潮，忙碌中生机勃勃，心里那个滋味啊！是羡慕中感伤。不仅如此，每次谈到关于一院话题，都是不屑一顾，颐指气使.如果是熟人，那也是礼节性客套。那种自尊被刺伤的感觉，依然不时令人想起。&&
怪谁？怪自己无能，今朝仍在此厮混；怪医院未遇明主，拖了后腿，一切都无用了，落后就要挨打，这是俗理，唉声叹气不能解决问题，上帝在给你关上一扇门的同时，会给那些有心的人开一扇窗，从现在开始，安排好每一天生活，积极工作，为医院，更是为自己。
回应：芜湖一院进步了
ID:897973　
作者: 老一院人
&时间: 10:13:39
医院的发展真是难，现在的一院，可以说，在孙院长带领下，是在集全院之力，共求进步，可门诊病人仍然上不去，住院病人也只在310左右，大家不要泄气，继续努力！
回应：芜湖一院进步了
ID:900169　
作者: 傲雪思寒
&时间: 10:05:12
一院会有更好的明天的
回应：芜湖一院进步了
ID:900325　
作者: JKHGUIRGHR
&时间: 16:36:26
呵呵.你老是换马甲来顶自己的帖.好玩吗??
回应：芜湖一院进步了
ID:900660　
作者: 好的
&时间: 16:20:05
我的留言怎么没有被发出来啊？我可是以守法公民啊！！
回应：芜湖一院进步了
ID:900690　
作者: 齐达内爱我
&时间: 17:09:05
住院一院能够为芜湖市民带来便利，我已经对弋矶山非常气愤！&&
当然不是我有偏见！
回应：芜湖一院进步了
ID:903412　
作者: 好的
&时间: 21:46:29
一院人牵挂一院的发展很正常！！而老百姓需要的是便利的有效的医疗保证和服务！！&&
前几天有一朋友对我说：你们一院的医生的素质不敢恭维，我问怎么了？说：满嘴的脏话真不应该出自一个神圣的医生之口！说得我都汗颜啊！真的，从小处见大！有时候见到一些来我们这交流的教授导师们 ，我想我们要学习的不仅仅是他们具有的渊博的学识，还有他们那温文尔雅的谈吐和修养！令我们折服的更多的是他们随意流露的作为医学者的涵养！！一院的专家们，学会张口留香吧！！可贵的是现在院领导也意识到文化建设的重要性了！！你可以短时间里让环境很美，但是人性美的建设需要很多年的时间！
回应：芜湖一院进步了
ID:903466　
作者: 菜你一拳
&时间: 8:49:00
楼上的都是一院人，看自己的单位发展了当然开心，但今天我在病人的立场批评一院。&&
我的亲属80多岁的老人前些日子去一院看青光眼，居然被用药不当导致心脏病。老人有心脏病史，且一直在医院看的，有病例的。一院以医疗设施及技术等原因要求病人转院。目前老人被一院的某位院长协调至二院治疗，还在重症监护病情未能好转。&&
做位病人家属，我们很难受。首先希望老人能早日康复，其次在这次事件中，一院是要负责任的，在此不多谈。&&
我要告诉大家的是，一院或许在你们的眼里是在发展了，但在我们病人或家属眼里一院很差：&&
1、发生了医疗事故，并导致生命的危险。做为病人家属是不能接受的。（医生的问题）&&
2、在发生医疗事故以后，一院未能及时积极妥善解决，而是在家属交涉后才被动配合。（领导的问题）
回应：芜湖一院进步了
ID:903544　
作者: KDFUIDFNF
&时间: 11:26:02
呵呵.楼上的,我就是一院的.我没看到一院有何好的发展.反到是医技质量越来越差,最主要是因本院留不住人材,上面那些说好的,基本上都是枪手,这篇帖子里很少见到说真话的,唉.心凉.
回应：芜湖一院进步了
ID:904437　
作者: 夏天的水鸟
&时间: 19:31:54
80楼做法不可取，一看就知道是“借壳者”。&&
这位患者病情我也了解，病情相当严重，家属“发飙”，医院采取回避政策，符合医疗规范，也可以理解。&&
问题当然有，但与患者病情严重无联系。&&
做人要堂堂正正！
回应：芜湖一院进步了
ID:907098　
作者: 菜你一拳
&时间: 9:42:52
82楼的 什么意思>?&&
我借什么壳?我是病人家属,就自家的事论事.&&
本人并未就此事开新帖发言,仅仅看见有关于一院的帖跟帖而已.&&
关于你的言论你要负责的.&&
看来一院还是没的进步,听不得病人家属的批评.&&
请82楼的堂堂正正 做医生!!!&&
留下联系方式
关于家属的病情还想与你沟通!
回应：芜湖一院进步了
ID:908334　
作者: mfree
&时间: 9:32:51
今天，在丁香园网，偶尔看见下帖，向大家推荐：&&
带了近4年的实习同学，虽然断断续续，但也手把手的带了20余个，谈一点自己的体会（PS我仅仅是一名在读博士生，准确地说，还称不上一名‘老师’）&&
最近带了2个即将进入临床实习的同学，来到我们科室是为了热身。两位同学也非常认真，今天是最后一天我问她们是否学到了，她们说学到了很多。另外今天科室请吃饭，有个进修医生（年纪比我还大些，据说是当地医院的主任）对我敬酒，说从我这里学到了很多知识，谢谢我（当着我们上级医生的面，汗）。另外，因为在核酸版发了双酶切连接反应全攻略，不断有人问我一些问题，前几天三峡大学一位免疫学园友qq加我为好友，问了我质粒重组的事情，结果今天告诉我他按照我的方法做成功了，他很开心。这几件事情虽然人物各有不同，但性质相近，都是：怎样带好生手？就临床实习同学而言，一个好的带教教师可能会影响一个人的一生，所以，我决定写下一下的几点体会。&&
1 给他们教真正的知识 有人会问：‘知识有假的吗？’当然有，不然怎么有伪科学一说。站在进修医生和实习医生的角度，人家分文不拿，整天来科室或者病房上班，为了什么？还不是为了提高或者增长自己的见识。所以，对于来我这里学习的人，我一定会给他灌输循证医学方面的思想，一定要改正某某专家说什么云云的习惯，凡临床问题要有循证医学的思想，即便最终病不能应用。就拿我们科室来讲，很多是乙肝，那如何治疗呢？我一般会先简明扼要的给他们讲述‘乙肝防治指南’的一些原则。而不是让他们在临床上面对林林总总的护肝药不知所措，稀里糊涂的记下了那些无关紧要的护肝药的名称和剂量。最重要的乃是抗病毒，要掌握抗病毒的适应症。如重型肝炎的患者来了，在忙忙碌碌开完医嘱后，我会让他们将这个‘思考题’在自己做一遍。我经常问他们：‘如果你接诊了这个病人会怎么做？，需要做那些检查？’一般让他们将答案写在纸条上然后在一一评述。如一个患者在当地只检查了肝功能示AST400,ALT500，ALB30g/L,TBIL89。个人史：每天喝啤酒8-12瓶，无乙肝感染史。同学L就写下要检查的项目如下：三大常规，肝功能，凝血功能，肾功能，电解质，腹部B超。然后我点评如下：患者虽然有长期饮酒史，但酒精肝几乎AST/ALT无一例外的大于2，二该患者ALT却比AST高，证明除了酒精以外还有其他的因素在里面。另外象甲丙戊肝常见的肝损病毒也应该排查一下，另外AKP、GGT也应该做一下，一排除梗阻因素。另外，我会鼓励她说，显然你注意到了患者白蛋白很低，精神很差，查了电解质。要知道保持内环境的稳定是非常重要的，这一点做的不错！You Did A Great Job！通常她们都会听懂的，会有很大的干劲。我也经常拿临床的实际病例给他们做相关方面的循证医学分析，经常她们会全体参加，学习热情很高。有些实习同学反应带教老师什么都不让做，连化验单都不让，更别说学习什么新东西了。总之，如想做一个合格的带教老师，自己必须明确各个疾病的诊疗标准，在临床上灵活运用，为师弟师妹带来真正的知识。每次遇到新的疾病，我会叮嘱她们回去翻翻教科书或相关指南，然后再结合患者的具体情况让他们自己来分析病情，再加以补充，查房时会告诉她们该问些什么，并会给她们自己查房的机会，然后我站在一旁，听她们问诊，查完一个病人然后在私下和她们点评，那些问到了，那些没问到，加以补充。如此调教下来，她们成长的很快，很快的，就差不多上手了。另外在临床操作上，通常会给她们做一次标准的示范，边示范边讲解，下一次机会就留给她们。有些病人不愿意让实习同学操作，则需要自己来做她们的工作，不过一般情况下病人会很配合的。我当初实习时苦于没有好的带教老师，只是整天写入院记录开化验单这些没有技术含量的活，走到今日也走了很多弯路。&&
2 恩威并重 对于学生不能一味的要求严格，比如我们的一位上级医生，情绪极大的不稳定，动不动就先骂下级医生，或者有什么紧急情况自己先慌成一团，更别说指导下级了。我的一位病人，肝硬化后出院，出院时我反复交代利尿剂一定要慎用，注意安体舒通和速尿的比值，注意查电解质，还在门诊病历上写着复查电解质，后面打了个叹号，并告诉他要及时去当地医院诊治。当时诺诺点头听懂了。结果一周后来却发现低钾严重，结果一问，速尿片一天吃到6片，而安体舒通却一颗也没吃。（这个患者生活在偏远的农村，从小和别人打架仿佛脑子有些问题，本来肝硬化患者一般是不用护肝类药物，他竟然在住院期间强烈要求。）这个上级医生就拿这件事情将我狠狠批评了一顿，难道病人出院不执行医嘱也是我们的错误吗？总之和他吵了一架。如果有这样的上级医生也算是一种不幸，因为将不是你的过错全部摊在你的头上，何以承受？所以，我对我的实习同学或者进修医生总是很耐心的纠正她们的一些错误做法，而不是随便发飙，作为一个上级医生学会控制自己的情感尤其重要。入院记录重写3遍的也常常有，虽然有时很严，但我会说很多鼓励她们的话，有时加班很晚，请他们吃饭，聊聊天的。今天我那个同学对我说：‘Z老师，我明天就要去市三去真正开始实习了，真舍不得离开这里。’我说：‘希望你们能够在这里学到一些知识。’她就说：‘学到了很多知识，如果以后Z老师有什么事情尽管喊我，任你使唤。’有时觉得带实习同学就好像种树一样既要呵护她/他，又要剪去他多余的枝叶，尽管过程繁琐，但看到她们成才的那一天或者某个节日偶然收到她们的祝福短信，那种成就感是不可言喻的。&&
3 正人先正己 在临床上会遇到各种想不到的情况，如怎么和病人进行交流，尽管有些东西是需要不断的积累，但如果大家都可以将自己的心得写下来则可以为后来者尽量减少弯路。最近收了一个病人，一个患有冠心病、做过宫外孕手术并产生了肠粘连、且有乙肝肝硬化的老年女性患者。从底下县医院转来，据说是某某达人的熟人。因为有大量腹水我们必须取腹水做检验。老太非常顽固，坚决不做腹穿原因是怕‘疼’，连子女也动员不了。于是我带了两个实习同学劝说患者如下：‘你看，你乙肝也这么多年了，都病情平稳。但这次我么能发现您B超的腹水很多，为了明确腹水性质，我们要给您做一个简单的穿刺。’老太眯着眼，一副恹恹的样子。‘其实腹穿很简单，哦。请问您打屁股针痛不痛？’答曰：‘不痛。’‘那好，腹穿其实和打屁股针一样，我的技术是这里最好的，保证不痛。况且如果做了腹穿，我们就能给您明确诊断，有利于下一步的治疗，这样您可以早日康复早日回家了。’如此这般我给她讲清了患者目前的疾病情况、腹穿的目的、腹穿所带来的疼痛程度以及精湛的技术。有人会问，腹穿有什么技术含量呢？虽然很简单的一项技术，但我在病房里至少2次被病人点名要我穿，因为有的医生穿起来很痛。比如一位邓姓病人，在春节期间我值班为其穿了一次，直说他的管床医生穿起来很痛，每次都很害怕做腹穿，有时会穿痛出一身冷汗，在体会了我的轻手法后，再也不要他的管床医生给他穿了。且说这位蔡宋仪懊娴幕埃古蹬荡鹩α耍呐簿醯煤芫妗Ｎ铱焖俳氩⒁槐呋爻椋砩暇陀懈顾隼矗杉10毫升就拔了出来，完了以后患者竟然不觉到。两位同学站在一边目睹了整个过程，在下一例腹穿操作中，我已经发现她们虽然第一次做该项操作但也相当的娴熟包括和病人的谈话。另外，病人的依从性非常重要，有实习同学常常对我讲：‘Z老师，病人好听你的话啊！’其实站在病人的角度，她们生了病本来就很难受，如果医生态度不好容易诱发她们的抵触情绪，包括对治疗的抵触。每天多看病人几遍虽不可或缺，但在病人面前建立自己的威信更为重要。关心她们，知道她们每天在想些什么，什么样的治疗、什么样的建议可能对她们最为有效是最重要的。记得我12月份出去找工作回来，有些病人说：‘Z医生你终于回来了，我们好想你。’站在旁边的实习医生常常啧啧称奇。当然也不是一味的对她们好，该吵架的时候还是要吵，不然他们会将医院看做菜市场，可以随心所欲。做医生，不是每天坐在那里记记写写（虽然现实可能是每天有很多的文书工作要做），重要的是将循证医学、基础医学与临床紧密结合起来站在病人的角度制定切实的方案。&&
今天想到这些暂时先写这些，希望大家不断补充，努力做一名合格的带教老师。
回应：芜湖一院进步了
ID:991407　
作者: 心诚则灵
&时间: 11:05:52
我即将成为一院的一员，真的希望一院越来越好，能让我们安心工作，而不是担心一院的明天自己的未来，最&&
后跳槽去其他医院。说实话，我先前是应聘过弋矶山的，做为我们的附属医院，看着他对我们本科的态度，一副拒之千里的样子，让我们真的很心痛，我本来来一院应聘只是试试看的，现在通过应聘几天的经历，我对一院还是有信心的，我希望一院创三甲成功，也希望自己能学有所有，发挥自己的潜能不负四年所学！[/B]
回应：芜湖一院进步了
ID:991707　
作者: 吴冕
&时间: 17:02:12
一院人只有热爱一院,关心一院,才能够办好一院.加油吧!&&
我们看好张书记！！！！
回应：芜湖一院进步了
ID:992421　
作者: 真正的一院人
&时间: 16:56:06
一院///////这样捧有意思吗/
看看现在的一院,整个是一个大工地.别在这瞎捧了,我们现在的一院是;能动的土都动了,能砍的树全砍了,希望到是一点一点都没有了.多听听我们普通职工的心声,看着这些捧领导的,真恶心.
一院....唉,,,,,,,,一院的口号.象现在的这种发展,后面就应在加一句!
多干实事,少说空话.
回应：芜湖一院进步了
ID:992631　
作者: 狮子山脚下
&时间: 22:10:37
难怪一院会一直止步不前，原来有这么多“热爱”他的人。建议一院领导给每位职工发一本《致加西亚的信》学习学习，不要一味的钻在钱眼里了。试想如果每个人都认真工作了，医德和医术都有口皆碑，财源自然会滚滚而来，在这怨天尤人有什么用。申明一点，我和一院无任何关系，只是家父曾是一院的职工，看见一院的帖子进来转转，有感而发 。
回应：芜湖一院进步了
ID:992808　
作者: 九月二日
&时间: 10:56:38
妇产科据说很好。建议一院可以把体检这块做的好一点，不要让体检的朋友自己跑上跑下，可以有医导，或者干脆把所有体检项目在一层楼完成。
回应：芜湖一院进步了
ID:992840　
作者: 星月921
&时间: 11:43:55
祝一院越来越好。。。
回应：芜湖一院进步了
ID:992903　
作者: 一轮红日喷薄而出
&时间: 13:37:31
我是一普通市民，客观地说我很喜欢一院，也许是住的离一院较近，身上一不舒服我就到一院去看，记得第一次去看是我得了尿道炎，门诊医生让我化验完尿样后给我开了俩副药，吃了一天就好了（用了大概十五六元），从此对一院大有好感，很惭愧，到现在我都不知那位医生姓什么，只依稀的记的他大概是五十多岁的中年男士，再次我要谢谢他。后来我又到一院看过妇科，也是花钱不多都看好了。真希望一院能越来越好。
回应：芜湖一院进步了
ID:1019854　
作者: 心诚则灵
&时间: 22:58:25
在一院住院挂水，为什么总听到药房缺药药水停吊的事呢？
回应：芜湖一院进步了
ID:1019858　
作者: 大嘴晨
&时间: 23:06:50
为什么来一院工作一个月了，工作服还没发啊？想把自己当一院人底气都不足，病人看我们穿学校的白大褂还以为我们是实习生呢。。。
回应：芜湖一院进步了
ID:1019877　
作者: 一何
&时间: 23:50:55
一个领导，能这样毁誉参半，已经很不错，现在的领导，有几个能在百姓中达到这个评价水平的？
回应：芜湖一院进步了
ID:1117096　
作者: 钟小轩
&时间: 19:00:37
我想知道一院的住院环境怎么样，还有收费怎么样？&&
我一直在妇幼做的检查，我想去一院生产。&&
不知道在那生要不要准生证的？
回应：芜湖一院进步了
ID:1172431　
作者: 远方来客
&时间: 9:38:10
我想一院正在拨乱反正，从上面各位朋友的言论中不难看出一院存在问题，这些问题诸如医院管理，技术力量等都需要时间来有待提高，也希望一院在孙院长的领导下走入正轨。
回应：芜湖一院进步了
ID:1173955　
作者: 经纬网
&时间: 19:53:37
今天中午吃鱼时，不小心竟卡住了喉部，于是到离家较近的市一院就诊。挂号之后去了外科大楼的耳鼻喉科，&&
一位年轻的戴着眼镜的医生，很利索的用镊子为我夹出了鱼刺。之后，我要付钱时，这位医生说不收钱。&&
通过这件小事，充分说明芜湖市一院院风优良、医德高尚，一院真得进步了。&&
在此，祝这位医生工作顺利、心想事成！祝一院经济效益和口碑越来越好！
回应：芜湖一院进步了
ID:1403853　
作者: 森艺木雕
&时间: 0:21:04
我妈妈因视力下降住进一院，被诊断鞍区脑膜瘤，当时吓坏了???&&
脑外科主任李卫东耐心的给我讲解、分析病情。。。 我妈妈的手术定于日，清楚的记得早上07：47护工推着妈妈进了脑外科5楼手术室，我和家人站在手术室外的廊道里，紧张，更多的是害怕⊙n⊙b，时间一分一秒的过去，神经绷着，内心的焦虑，甚至恐惧。。。14：49手术室的门开了，医生护士自豪地告诉我们手术很成功，心中的石头落了--&&
经过治疗，妈妈恢复的很快，今天出院回家了。&&
衷心地感谢一院的医生和护士以及护工，一院不但医疗设备改善了，医师的医技提高了，特别是脑外科的手术成功案例就明显摆在眼前。事实胜于雄辩。&&
再一次感谢脑外科李卫东主任及丁医生、袁医生、陶医生和所有病区医护人员，一院进步了，一院实事求事一心为病人着想，您的明天会更灿烂！
回应：芜湖一院进步了
ID:1416411　
作者: hardsir
&时间: 22:19:08
顶上去,支持一下,呵呵
回应：芜湖一院进步了
ID:1593210　
作者: 阵风三级
&时间: 21:47:33
既然是一院，就要做行业里的老大。要让一院的职工有体面，有尊严，有钱花，有信心
回应：芜湖一院进步了
ID:1672176　
作者: wokangri
&时间: 16:06:01
一院在孙礼侠院长的领导下，一院在4年间，走完了以前院长10年所走过的路程，进步是巨大的，过程是艰辛的。现在是三级乙等医院，今年以进三甲为契机，大批的购置各科室的先进设备，广招天下贤士。城东新医院正如火如荼的进行着，就医环境是芜湖市最好的。一座芜湖设备一流，技术先进，意气风发的现代化医院将矗立在城东新区，那里交通便利，空气清新，停车场巨大无比（全免费哟），相信芜湖一院的明天会更加美好！如果你是能人，你是高手，就来一院竞聘吧，一院就是你的人生最辉煌的舞台！
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法律支持：
主办：芜湖市人民政府 承办：芜湖市人民政府办公室 联系电话：