四川省晋升中医基层副主任医师答辩内容没外语和计算成绩但有论文可免答辩吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-28 09:30 标签： 副主任医师答辩
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考试过了，可论文答辩没过，大家都来报告一下自己的成绩吧
幼儿园大班, 积分 118, 距离下一级还需 82 积分
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可我的论文没过，郁闷啊~~~55555
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晕倒，论文居然也卡人啊？
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不会吧，不可思议
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那请问一下楼主是在哪考的呢?
第一次要考论文也抓这么严呀!
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论文内容只要超过1/3是从网上抄袭的就会的零分~~天津这里大约25%的论文是零分~
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是吗？这么严重。。。。。。。。。。。
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考官不可能专门上网查你论文到底抄了多少的，除非是原样照搬照抄的，或者碰巧刚好考官看到过，再或者就是自己在参考文献里面很老实的自己告诉人家，可是这种可能性比较小哦。
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原帖由 nanisuny 于
17:22 发表
论文内容只要超过1/3是从网上抄袭的就会的零分~~天津这里大约25%的论文是零分~
晓得了,看来人力资源管理师是要靠真材实料哦!
大家加油吧!!
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当时考官问了我一个问题：设计考核目标的原则，我答了以后他说不对，答案应该是SMART原则，可SMART原则是设计考核指标的原则阿，我就跟他说了你问的不是这个问题，那鸟人脸色一下就变了，当时有三个考官他觉得在其他人面前我指出了他的错误让他很没面子，后果可想而知了，我就是这么被咔嚓了啊，TNND~~~
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过了,我们班三十人,只有五个人没过
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毕业论文与顶岗实习成绩评定及答辩要求
发布时间： 11:52:42 　被阅览数：2771 次 　来源：
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广轻外语系毕业论文与顶岗实习成绩评定及答辩要求
（答辩小组须知：请于答辩前将答辩要求告知学生）
一、成绩评定方法
1.毕业设计(论文)的成绩由平时成绩、毕业设计（论文）评阅成绩、答辩成绩三部分组成，按百分制计分。
（1）平时成绩(20分)：由指导教师评定。项目包括：出勤，学习和工作态度，查阅资料水平，灵活运用各种知识能力，独立工作能力，完成任务情况等。
（2）毕业设计（论文）评阅成绩(50分)：由答辩小组负责人和指导教师共同评分。项目包括：是否符合毕业论文要求，是否具有一定的特色、独立见解与创新，文字表达水平等。
（3）答辩成绩(30分)：由答辩小组集体评定。
为了对毕业设计（论文）的各种资料进行规范管理，同时方便专家查阅资料，请将封面、毕业设计（论文）成绩评定表、毕业设计（论文）任务书、毕业设计（论文）正文按顺序装订在一起。
2.顶岗实习成绩评定：顶岗实习成绩考核由平时工作表现（包括工作日志、出勤、平时纪律等）、企业考核、实习报告、答辩表现四部分综合组成，各部分所占比例依次为30%、30%、20%、20%。答辩现场只记录答辩成绩，学生离校前将顶岗实习工作日志提交，再由指导教师将成绩补录到顶岗实习日志中。
二、毕业论文及顶岗实习答辩（原则上按答辩分组安排次序逐一进行）
答辩项目包括：1.毕业论文答辩& 2.顶岗实习答辩
具体过程：
1.自我介绍，包括班别，姓名。
2.答辩人陈述（5分钟以内）
陈述的内容包括毕业论文和顶岗实习。
论文陈述应当包括选题的原因、自己的写作思路、主要内容及创新点，也可介绍自己的写作过程、主要观点、文章的重点难点、研究方法、写作的收获与感悟、自己的困惑、论文尚未解决的问题及缺憾等。
顶岗实习陈述主要是简要介绍公司及公司所在行业概况、公司和行业发展对本专业人才需求的情况、目前该工作岗位应该具备的职业能力、参加顶岗实习岗位所接受的岗位技能训练项目及心得体会、自己近几年的职业发展规划、对学校教学的建议等。
3．答辩组老师提问（5分钟以内）。老师提问完后，要求学生立即公开回答问题（没有准备时间），随问随答。可以是对话式的，根据学生回答的具体情况，主答辩老师和其他答辩老师随时可以对该问题有适当的插问。
4．答辩后，答辩小组集体评定论文答辩成绩和顶岗实习答辩成绩，将成绩分别填入论文成绩评定表和顶岗实习答辩登记表。
三、毕业论文与顶岗实习答辩评分标准：
能简明扼要、重点突出地阐述论文、顶岗实习的主要内容，能准确流利地回答各种问题
能比较流利地阐述论文、顶岗实习的主要内容，能较恰当地回答与论文有关的问题
基本能叙述论文的主要内容，对提出的主要问题一般能回答，无原则错误
能阐明自己的基本观点，答辩错误经提示后能作补充或进行纠正
不能阐明自己的基本观点，主要问题答不出或有原则错误，经提示后仍不能回答有关问题
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