山亭区人民法院人民医院清宫多少钱

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枣庄市山亭区中心人民医院
枣庄市山亭区中心人民医院
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联系人:庄长安
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枣庄市山亭区中心人民医院位于山东省枣庄市山亭区紫薇,交通相当方便,我们的服务宗旨诚信为本,为中国医疗事业作出应用贡献。我们日常开展的了总和医疗服务等相关业务。欢迎各类领导指导工作,欢迎广大病人群众前来枣庄市山亭区中心人民医院。OTC药品 商品名:人丹 剂型:每10丸重0.115克 分类:乙 系统:内科用药 类别:中成药 来源:第三批国家非处方药药品目录(二)
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普通会员(未实名认证)
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总和医疗服务
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法人代表:庄长安
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商家名称:枣庄市山亭区人民医院水泉分院
店铺地址:枣庄枣庄水泉乡
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枣庄市山亭区人民医院水泉分院办公地址设在水泉乡,院长李修阳,主要经营医疗卫生,注册资本53万元,在职员工32名
详细信息营业时间:网址:其他信息:
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2016年枣庄市山亭区人民医院招聘
& 根据医院发展需要,依据《关于印发山东省公开招聘工作规程的通知》(鲁人社发[2015]6号)和《关于进一步规范公开招聘工作的通知》(人社部发[2010]92号)文件精神,经区委、区政府同意,面向社会公开招聘高层次人才,现将公开招聘的有关事项公告如下:  一、招聘人数及职位  面向社会公开招聘10名高层次人才,招聘学科类别有:神经外科,小儿内科,泌尿外科,心内科(介入),普外科,妇产科(腔镜技术),重症医学,麻醉科,医学影像(介入)科,骨外科。  二、招聘条件  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律;  (二)50周岁以下(日以后出生),医学本科及以上学历,副主任医师及以上职称,具有执业医师从业资格,在二级及以上医院从事临床工作10年以上;  (三)具有本学科扎实的理论基础,系统的专业知识和丰富的实践经验,能够及时掌握本学科发展动态,解决本专业重大疑难问题;  (四)具有良好的品行、职业道德以及严谨的工作作风,公道正派,实事求是,以身作则,严于律己,清正廉洁,甘于奉献;  (五)具有正常履行职责的身体条件;  (六)有下列情形之一者不得报考:现役军人,曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,以及法律法规等规定不得聘用的其他情形的人员。  三、招聘程序  (一)发布公告:在山亭区人力资源和社会保障局网站、山亭区卫生局网站、山亭区人民医院网站,发布招聘公告。  (二)组织报名:  1、报名时间:2016年 1月18日至 1月20日,上午9:00-11:30,下午1:30-4:30。  2、报名地点:山亭区卫生和计划生育局政工科(府前路41号,原山亭区计生局四楼)  3、报名联系人:刘立伟  4、联系电话:  5、报名要求:现场报名,每人只限报考一个学科。报名时需提交本人身份证、书、执业资格证书、职称证书、工作经历证明以及任中级职称以来获得奖励和进修证明等(所有证件均要求原件和复印件),反映本人最高诊疗水平的住院病历复印件(加盖单位病案管理章),本人近期正面二寸免冠同底版彩色照片4张,填写上交招聘高层次人才报名登记表。  (三)资格审查:  由区人力资源和社会保障局、区卫生和计划生育局、区人民医院等相关人员组成资格审查小组,对报名者统一进行资格审查,经审查符合招聘条件者,准予进入专业测试。  (四)招聘形式及内容:  根据此次招聘的特点,对资格审查符合招聘条件的应聘人员,采取专业测试(面试)、综合考察相结合的方法。  1、由相关专家组成专业测试(面试)专家组,采取结构化面试形式对报考者业务技能及理论水平进行全方位的测试。考官根据应试人员答题情况,现场评分。  专业测试(面试)实行百分制,设定最低合格分数线为70分。  2、综合考察。由专家组根据专业测试(面试)情况,按照招聘计划1:1比例确定进入综合考察人选。由招聘单位对进入范围人选进行综合考察。了解应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、工作设想及专业发展诉求是否和医院整体发展规划要求契合。  3、专业测试(面试)和综合考察的时间另行通知。  (五)体检  体检项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。  (六)公示聘用  对面试、座谈交流、体检合格的拟聘人员名单公示7个工作日,接受社会监督。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,由区人力资源和社会保障局发放《招聘人员通知书》,凭通知书填写《聘用人员登记表》,办理相关手续。  四、聘后管理和待遇  (一)受聘人员按规定实行试用期制度,试用期3个月,期满合格的办理正式聘用手续,确立人事关系,进入事业编制;不合格的不予聘用。  (二)期满经考核合格后,办理转正定级手续,同时享受医院绩效奖励。  (三)为符合条件的聘用人员办理相应职称聘任手续。  五、招聘纪律  此次招聘,在区委、区政府统一领导下组织实施,全程接受区人大、区政协、区纪检(监察)和社会各界的监督。为方便群众监督,杜绝不正之风,特设立监督电话:22。对弄虚作假、徇私舞弊、提供假证件(证明)、违反考试纪律者一经发现查实,按照国家和省、市关于公开招聘工作人员的纪律和制度规定处理。  附件:《》  日
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法律顾问:广东连通律师事务所 张春2014年枣庄市山亭区人民医院招聘20人公告
08:56:30 |
枣庄事业单位QQ交流群:
山亭区人民医院是2007年山亭区委、区政府为了整合卫生资源,以原两家区级医院为基础,集人力、物力、财力和技术力量,高标准规划,高起点设计,高水平建设,着力打造功能齐全,设备完善,服务,技术先进的一所集医疗、科研、教学为一体的综合性二级甲等医院。青岛大学附属医院定点帮扶医院、滕州市中心人民医院合作医院,服务本区及周边区、县近100万人口。
医院规划面积102亩,建筑面积4万平方米,开放床位360张。现有人员517人,其中高级专业技术人员50余名,中级专业技术人员260余名。设有18个行政科室,18个临床科室,13个医技科室。
医院拥有64层32排西门子螺旋CT、德国史托斯外科腔镜系统,德国西门子数字X线摄影系统(DR),美国GE彩超,日立数字胃、肠机,奥林巴斯电子胃、肠镜,罗氏全自动生化分析仪,法国五分类血球仪,西门子小C臂,尿沉渣分析仪,血气分析仪,麻醉机,PB呼吸机,结肠镜,眼科手术显微镜,耳鼻喉和口腔科综合治疗台,胎心监护仪等大型医疗设备,同时病房楼配备带有空气层流净化系统的百万级、万级手术室5间、容纳6张病床的标准化ICU病房一间。
医院始终坚持人民医院为人民的服务宗旨,以创新立院,以爱心行医,建设&人才、设备、技术、服务&的现代化品牌医院。
根据医院发展需要,按照《枣庄市事业单位公开招聘人员实施办法》(室字[2007]32号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(枣人社发[2011]21号)的有关规定,经区委、区政府研究决定,面向社会公开招聘高层次医学人才,现将相关事项公告如下:
一、招聘计划
硕士、博士研究生20名。详见附件1。
二、招聘范围和条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法和法律,品行端正;
3、国家高等院校应届毕业生或具有相应卫生执业资格的非应届毕业生;其中硕士研究生年龄应在18至35周岁(日至日期间出生)之间;博士研究生可放宽至40周岁(日之后出生);
4、具有符合岗位要求的学历及学位;
5、具有正常履行职责的身体条件;
6、有下列情形之一者不得报考:在读普通高校非应届毕业生,现役军人,曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员招考和事业单位公开招聘中有严重违纪违规行为的人员,以及法律法规等规定不得聘用的其他情形的人员。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
三、招聘程序和方法
1、报名时间:日前。
2、报名所需材料:凡符合招聘条件的毕业生,需提交本人相关证明材料及《山亭区人民医院公开招聘高层次医学人才报名登记表》。相关证明材料主要包括:应届毕业生应聘的,提交身份证、学校核发的就业推荐表;其他人员应聘的,提交国家承认的学历证书、学位证、身份证、卫生执业资格证,其中在职人员还应提交由用人管理权限部门或单位出具的介绍信(经审核部门同意,也可在体检和考核前提供)。留学回国人员应聘的,还需出具国家教育部门的学历认证。
3、报名方式
(1)现场报名:携带《山亭区人民医院公开招聘高层次医学人才报名登记表》及相关证件的原件及复印件和近期二寸同底版免冠彩色照片3张进行现场报名。
(2)邮寄材料报名:将《山亭区人民医院公开招聘高层次医学人才报名登记表》和相关证件的电子扫描件及近期二寸同底版免冠彩色照片电子版发送至邮箱:。
4、现场报名地点:山东省枣庄市山亭区人民医院人事科(山东省枣庄市山亭区新城北京路),邮编:277200,联系电话:(固话)(手机),联系人:陈孔清。网址:。
5、根据省物价部门核定,需缴纳面试考务费70元。
(二)招聘方式
根据此次招聘岗位(专业)的特点,对资格初审符合招聘条件的应聘人员,采取专业测试(面试)、学业(业绩)考核、综合考察相结合的方法。
面试专家从省内医疗机构或高等院校专家库中抽取,根据报名人数情况分别在大学或医院进行面试。
面试设定合格分数线为70分。
责任编辑(王洪普)
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答: 胃病是普通病,一般的医院都可以治疗的,胃病主要是养!
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