永吉县哪里收留精神病人容精神病人

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-02-13 18:50 标签： 精神病人的世界
-永吉县卫生和计划生育局-永吉县西阳镇卫生院
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事证第&& & 号
事业单位法人年度报告书
（& 2014& 年度）
单 位 名 称
永吉县西阳镇卫生院
法定代表人
国家事业单位登记管理局制
永吉县西阳镇卫生院
为人民身体健康提供医疗与预防保健服务 常见多发病诊治 院前急救 护理与治疗 卫生防疫 妇幼保健 计划免疫 初级卫生保健规划实施 卫生监督与卫生信息管理
永吉县西阳大街107号
法定代表人
538（万元）
财政补助（差额补贴）
永吉县卫生和计划生育局
净资产合计（所有者权益合计）
年初数（万元）
年末数（万元）
按照实施细则有关变更登记规定执行。
西阳镇卫生院一直是一家综合性乡镇卫生院，历年来我院始终把患者需要作为第一位的服务理念，努力提高我院医务人员的业务素质和服务能力，努力为患者提供良好的医疗服务，2012年底我院房屋改造后，患者的就医环境有了较大改进，随着基本药物制度的实施，我院的药价大幅下调，门诊患者也较以前增多，2014年我院共接待门诊患者13032人次，住院患者200余人次，开展下腹部手术50余例，全年无医疗事故发生。随着医改的进一步开展，全院职工对医改工作高度重视，在日常门诊诊疗活动中对患者进行国家医改政策的宣传，让医改惠民政策深入民心，为了保证群众的医疗需要，我院在年共有5名医生进行了全科医生轮岗培训，提高了我院的医疗服务水平，在提高医疗服务能力的基础上，我院大力推进国家基本药物制度，实行基本药物制度，所有药物实行网上采购，有专人负责基本药物管理工作，全院共有药物230余种. 按照《国家基本公共卫生服务规范》要求，我院认真组织为辖区居民开展了十一项基本公共卫生服务，2014年度我院共完成如下工作量：截止到2014年12月末我镇共建立居民健康档案14，696份，新建档案197份，建档率达到常住居民的80.02%，建立电子档案13，704份， 2014年我院共管理慢性病患者2032人，其中高血压患者1810人，糖尿病患者222人，全年对慢性病患者提供免费健康随访及健康指导7000余次，为1230名慢病患者进行体检，体检率达到60.9%。2014年9月末共管理孕产妇80人，孕产妇系统管理人数为74人，系统管理率92.5%，无孕产妇死亡发生。 2014年共管理0-6岁儿童438人，为儿童进行4.2.1体检421人，儿童系管率为96.1%。为做好儿童保健工作， 2014年我院共为634名儿童进行了预防接种工作，规划免疫苗接种人次1870次，二类疫苗接种482针次，报告及处理异常反应9人次，安全注射率、异常反应上报和规范处置率达100%，无重大接种事故发生。共登记上报传染病患者1例，参与现场疫点处理44次。建立了乡村两级精神病防治网络，对发现的重性精神病患者进行了规范化管理；聘请市级精防专家对重性精神病人进行了健康体检和诊断评估。2014年共管理精神病患者83人，建档率达100%，规范管理82人，规范管理率达98.6%，免费服药21人，无精神病患者肇事事件发生。制定了卫生协管制度，开展了职业卫生、饮用水卫生安全、学校卫生、公共场所卫生和打击非法行医及非法采供血工作宣传。健康教育工作作为贯穿基本公共卫生服务工作的一条主线，我院给予了高度重视，利用多种形式开展健康教育工作，共开展健康知识讲座69次，参与人数达到1838人；开展公众健康知识咨询10次，参与人数达到1030人次；发放宣传产品17856份；在全院实行了禁控烟，设置了室外吸烟区，安排了专职控烟监督员和巡查员，在院内实行全面禁烟。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
医疗机构执业许可证，有效期自日至日
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情&&& 况
资助及使用 情 况
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永吉县拓宽思路服务农民
发布时间&：&&&&&&&&来源&：&&吉林日报作者：本网微博&:&&&
永吉县强化建设管理，城乡环境面貌进一步改善。
永吉县处于我省长吉图开发开放先导区和长吉一体化重点发展区域。按照省委、省政府精神，永吉县加快农村劳动力转移就业，积极开展就业援助服务，高度重视农民工信息资源数据库建设，同时，利用农民工返乡之际开展法制教育宣传活动。
近年来，永吉县大力推进农村就业体制机制建设，建立健全县、乡、村三级农村就业工作机构，将城镇就业政策全部延伸到农村。全县10个乡镇（区）人力资源社会保障事务所设立农民工就业服务窗口，140个行政村建立人力资源社会保障服务站，配备专职协理员，并培育30名组织输出50人以上的劳务经纪带头人，新培育劳务经纪人25名。
永吉县先后投入30万元创建双河镇芹菜沟村、口前镇务本村、西阳镇兴隆村、北大湖镇南沟村、万昌镇新房子村等5个省级高质量就业行政村，设立35个“农村半小时就业服务圈”服务点，各乡镇（区）设立“吉林省劳动系统管理软件”专线，实现农村劳动力资源和转移就业信息化动态管理。永吉县还打造特色品牌输出基地。目前，已在河北、北京、白城等地和俄罗斯建立了30余个有规模、有影响、相对稳定的劳务输出基地。永吉县加大政策扶持，建立起农民工返乡创业基地，打造“一乡一品”特色产业化输出，建立特色基地22个，其中，马鞍山农民工返乡创业基地、岔路河镇商贸园区、农家芦笋种植农民合作社、一拉溪镇紫苏加工基地为省级农民工返乡创业基地；西阳镇关家有机果蔬加工基地为市级优秀农民工创业就业基地。同时，永吉县为农民工返乡自主创业开通“绿色通道”，指导和帮助返乡农民工选好、选准创业项目，落实小额担保贷款、税费减免等各项优惠政策，将失地农民纳入失业就业管理范围，与城镇居民享受同等公共就业服务和就业扶持政策。每年，永吉县人力资源市场及各乡镇组织都会开展“春风行动”、“送岗下乡”以及各类专场招聘会，同时为进城务工农民免费提供法律咨询、劳务纠纷等帮扶救助服务。2015年，永吉县开展“四送一补”就业援助服务，将最新的就业创业政策汇编成册，全方位、多角度宣传就业创业优惠政策，组织召开农民工专场招聘会2场，利用农贸大集开展8场“春风送岗直通车”及政策宣传活动，发布了40余户企业用工信息，涉及2000余个用工岗位。永吉县对符合条件的就业困难人员给予50%的社会保险补贴，还为有就业创业意愿的就业困难人员免费开展就业创业培训。在全县8个乡镇和1个开发区积极开展“双零”家庭摸底工作。全面普查“双零”家庭的生活状况、失业原因、就业能力、择业意向等情况，确保城镇“零就业家庭”和农村“零转移就业家庭”动态为零。
随着信息化和新型城镇化建设的发展，永吉县建立起农民工信息资源数据库，实现了求职人员信息库、用人单位招聘信息库市、县、乡三级资源共享。去年下半年以来，永吉县人社局根据县域经济特点，加大资金投入，先后投资13.12万元完善乡（镇）、村基础服务平台，对农民工信息库进行了系统更新。永吉县还建立督查制度。通过信息系统终端服务功能，适时对各乡（镇）、村工作进度和质量进行监控，及时了解各地工作动态及进展情况，对工作落实慢、信息更新不及时的定期通报。
今年初，永吉县司法局借农民工陆续返乡契机，积极组织开展面向返乡农民工的法制宣传教育活动，向农民工发放《农民工务工需知》、《新农村建设实用手册》等相关法律法规宣传册，现场设立咨询台提供法律咨询。
“十二五”期间，永吉县农村劳动力转移就业总数47.3万人，其中，省内转移就业37.9万人，省外转移就业9.4万人，转移就业总收入89.9亿元。“十三五”期间，永吉县还将继续推进新型城镇化建设，为县域经济社会发展增加新的动力。
[责任编辑&:&&王博浩]
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永吉县水产技术推广站着力做好鱼类安全越冬指导工作
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图为技术推广人员为养殖户现场采水样指导溶解氧测量技术
入冬以来，永吉县水产技术推广站严格按照省市推广站关于做好养殖鱼类安全越冬指导的通知精神，制定了县级养殖鱼类安全越冬指导方案，并成立以县级水产技术推广员为主的越冬技术领导小组和以各乡镇水产技术指导员为主的推广队伍，认真对辖区养殖大户进行鱼类安全越冬技术指导，排除安全隐患。
每年的一、二月份是养殖鱼类越冬缺氧死鱼事故高发期。永吉县水产技术推广站在准确掌握本辖区各越冬单位的越冬状况的基础上，排查各单位鱼类越冬安全隐患，尤其是对以往经常发生鱼类越冬安全事故的单位建立咨询服务热线，便于及时沟通相关情况。
元旦过后，县水产技术推广站结合各乡镇本地的实际情况，选择一至两户越冬管理技术薄弱的越冬池塘，由技术推广人员服务到户，深入养殖户家中，通过现场指导，详细讲解越冬管理技术并采水样指导溶解氧测量技术，确保鱼类安全越冬。（县水利局 &刘东明）
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