我租的厂房搬迁员工工资如何补償到今年的11月1日到期现在要拆迁了,我能要到装修补偿吗
我租的厂房搬迁员工工资如何补偿到今年的11月1日到期,现在要拆迁了我能偠到装修补偿吗?
能拆的拆走不能拆的可以要求对方适当补偿《城镇房屋租赁合同司法解释》第十条 承租人经出租人同意装饰装修,租赁期间届满或者合同解除时除当事人另有约定外,未形成附合的装饰装修物可由承租人拆除。因拆除造成房屋毁损的承租人应当恢复原状。第十一条 承租人经出租人同意装饰装修合同解除时,双方对已形成附合的装饰装修物的处理没有约定的人民法院按照下列情形分别处理:(一)因出租人违约导致合同解除,承租人请求出租人赔偿剩余租赁期内装饰装修残值损失的应予支持;(二)因承租人违约导致合同解除,承租人请求出租人赔偿剩余租赁期内装饰装修残值损失的不予支持。但出租人同意利用的应在利用价值范围内予以适当補偿;(三)因双方违约导致合同解除,剩余租赁期内的装饰装修残值损失由双方根据各自的过错承担相应的责任;(四)因不可归责于双方的事由導致合同解除的,剩余租赁期内的装饰装修残值损失由双方按照公平原则分担。法律另有规定的适用其规定。
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我与承租人签订了5年期合同,现在已过4年还剩下1年,因儿子今年九月工作需居住我能提前解除合同吗?
合同规定付一个月一倍违约金每月3500元,一倍指3500元还是7000元另外我短信提前一个月通知他,可他说照合阙不愿意搬离,我该怎么办
我和公司的合同是一年 去年12月份到期 他提前1天和我讲 我的合同到期了 不续签 这样我能得到经济补偿吗
你好,公司应当向你额外支付两个月的工资作为赔偿如有疑问或需要帮助,可电话或当面咨询谢谢!