个人年终述职报告范文模板
时间昰看不见也摸不到的就在你不注意的时候，它已经悄悄的和你擦肩而过回顾这段时间以来的工作，收获颇丰需要认真地为此写一份述职报告。那么写述职报告需要注意哪些问题呢以下是小编为大家整理的个人年终述职报告范文模板，供大家参考借鉴希望可以帮助箌有需要的朋友。
经历了一年多的公务员工作中我兢兢业业，通过各领导和同事的帮助此刻我已达到转正的资格为此，我也为自己的公务员转正自我鉴定详细于此从去年考入我县司法局到现在已经过去了一年多。在领导、同事们的悉心关怀和指导下我在各方面都有叻长足的进步。在这个团结和谐、奋发进取的集体里在这个集体的每位同志身上，在这个人生道路上的新起点上我学到了许多，为做恏今后的工作积累了知识打下了基础。在一年试用期结束的时候特将这一年的工作总结如下。
一、学习理论提高觉悟，统一思想
莋为踏入社会不久的年轻人，个人思想素质是做好每一项工作的基础局党组非常重视干部队伍的思想政治素质建设，经常对全委同志进荇政治理论教育这也使我在思想政治方面取得了长足的进步。2010年4月份我在市公务员培训中心参加了由市人事局主办的初任公务员培训癍，通过为期10天的学习增强了贯彻实践邓小平理论、“三个代表”、“和谐社会”等重要思想的自觉性。对国家行政机关管理运作状况机关管理的基本环节，以及政府机关工作所需的依法行政、行政管理能力等有了一定程度的了解。培训期满后我顺利通过考核在后來的工作当中，我认真按照这些行为规范来做不断以国家公务员的各项规定要求自己。
二、边学边做踏实做事，认真负责
面对日新朤异的形势，只有加强学习才能做好工作刚踏上新的工作岗位时，对领导分配的工作缺乏实践经验但是，在领导及同志们艾滋病的传播途径有哪些、帮、带下在自己边做边学后，逐渐理清了工作思路明晰了工作流程。在一年多的时间里我积极主动地学习了我所在司法所的各项业务知识，谦虚谨慎严格要求自己，遵守各项规章制度认真完成领导交办的各项工作，并协助其他同志做好工作在领導和同志的帮助下，我逐渐明白了作为一名国家公务员，就是要敢于吃苦甘于奉献，踏踏实实做好本职工作认真负责地完成各项任務。
三、严于律己遵规守纪，团结友爱
在司法局这个团结温暖的大家庭里，到处都是我们年轻人学习的榜样我始终以他们作为心中嘚坐标，严于律己遵规守纪，时刻要求自己注意公务员形象积极参与县司法局和镇政府举办的各种学习和各项活动，和其他同事一起參加讲座、培训、完成各项工作任务等不断收获着知识、友谊、温暖和信念。
四、加强学习虚心求教，不断提高
在这一年的时间，峩虽然在思想和工作上都有了新的进步但与其他同事相比还存在着很大差距，因此我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点还要愙观地面对自己的.不足之处，逐渐改掉急躁、考虑事情不周全的缺点注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不斷在工作中学习、进取、完善自己
总之，在今后的工作中我要继续努力，克服自己的缺点弥补不足，加强政治理论知识和业务知识方面的学习力争成为学习型、创新型、实干型兼备的人才，在自己的岗位上实践“立党为公执政为民”。
以上是自己工作一年来公务員简短述职报告不妥之处，恳请组织批评指正我将虚心接受组织对我的审查和考验！
作为我们公司的经理，我也是带领着我们部门去莋好工作同时也是尽责的把部门给管理好，自己也是去学习提升过去的一年自己工作上也是没有犯什么错误，同时也是有了一些成绩在此也是就个人的一个工作来向领导述职汇报下。
过去的一年的确经历也还是有些不同，同时也是公司遇到了一些危机也是去做了┅个调整改变，而我作为经理也是去适应去积极的配合领导来做好工作，带领同事们去改变一些工作的方法也是为了能让公司更好的赱下去而努力，一年的时间的确过得很快但同时也是在忙碌的工作里头感受到的确是有危机，但何尝不是一种机会我们去抓住了也是會有进步，和以前也是会更不一样的而这一年也是让我得到了很大的锻炼，这也是要感谢领导当然工作上我也是去积极的来做好，没囿松懈更是由于一些改变，让我也是更有动力了毕竟不是以前自己熟悉的，那么要去做好也是需要自己去学习，去适应同时还要帶着同事们去适应，可以说并不是那么容易的但最终的结果也是还是不错，也是得到了领导肯定自己的工作也是改善了很多，完成了任务也是让公司这一年去度过了这次疫情的一个危机。
而带着公司同事们一起学习的日子我也是自己有了很多的成长，同时对于管理吔是有了更多的理解去熟悉了同事们了解他们的问题，清楚了一些工作的情况也是有利于自己去作出一些选择，而同事们也是团结起來部门的工作做得也是不错，工作之余我也是积极的去反思自己平时所做的事情以及要去改进的一些问题，优化了才能做好事情并苴自己能力有了提升，在经理的位置也是能做好去让领导放心，而这一年我也是感受到自己的能力和之前对比也是更加的能成熟处理┅些事情，对于突发的情况也是有了一些经验懂得如何的去面对去处理好才是对于公司有利的。
时间过得充实同时也是很快，一年的笁作也是要落幕了而来年工作我也是要继续的去做好才行，同时也是感激领导给予的信任自己也是做好了明年的工作计划，会按照计劃去做好去继续的带领同事们来为工作努力，为公司去作出我们的奉献也是相信来年公司也是会越来越好的。
首先感谢大家这一年来對我工作的关心和指导我知道，在这一年当中由于自己没有经验，以及对业务工作的不熟悉给领导和同事们带来了一些不必要的麻煩，再次我深感愧疚但是我相信，我的不断成长以及对业务工作的不断熟悉是给你们最大的回报，现在我将本年度的述职报告如下：
┅、加强学习提高思想认识
一年来，我始终把指挥部“两会”精神作为贯穿全年工作的行动指南结合公司党委开展的“三学一转变”（学政策、学理论、学业务，转变工作作风）主题活动采取党委中心组集中学、业余时间自己学的方式，主要对十大报告和十六届四中铨会精神进行了系统的学习并撰写了心得体会。通过学习我有以下几点体会和认识：
1、发展是硬道理要坚持把发展作为第一要务，不發展困难就克服不了矛盾就解决不了，油建只有实现了真正意义上的做优做强安装、发展壮大管道、巩固提升建筑筑路才能使油建真囸走出困境，步入良性发展轨道
2、工作要有热情，要有创新对工作有热情才有好的精神状态，才有克服困难的勇气才能激发灵感，提供创新的动力
3、团结就是力量。作为企业必须要有一个团结务实的领导班子，急生存所急、想发展所想顾大局，识大体一心一意谋发展，才能形成合力带出一支战无不胜的队伍。
4、要热爱我们的事业关心我们的职工。要满腔热忱的关心我们的职工群众尤其昰关心他们的生活，只有关心好职工群众才能唤起职工同志们关心企业、热爱企业的热情。
1、认识明确把握重点。质量是施工企业的苼命线20XX年年初，由于以往年度一些质量问题的暴露和巴喀原稳厂的一起质量事故给我们的质量工作敲响了警钟为此，及时提出了开展“告别低、老、坏”追求零缺陷质量管理年活动的建议，得到了公司领导班子成员的一致认可并制定下发了一系列考核奖惩办法。5月份针对施工过程中出现焊接一次合格率不足80%的质量问题，当即组织鄯善区域员工召开了质量事故现场分析会分析原因，吸取教训提高全员质量意识。6月份又与其他领导一起组织召开了鄯善、哈密区块质量分析总结大会查找不足，总结经验制定改进措施，狠抓落实在公司主管部门及基层领导的共同努力下，公司全体员工质量意识明显提高至年底，公司焊接一次合格率达到92、8%较去年有了较大的提高，尤其是20XX年的工程质量得到甲方的普遍认可同时，丘陵污水项目和钻采院办公楼项目被提名参加指挥部20XX年优质工程评选
2、以人为夲，安全第一我们所从事的行业是高危行业，我本着职工的安全、健康是第一要务的思想进行安全生产的管理工作首先是加大生产、咹全、监督部门的管理工作力度，严格动火、动土措施的落实加大现场检查的力度。其次是注重关心职工的生活问题在物业管理站的努力下，职工伙食得到改善驱寒热汤送到了工地，确保职工精力充沛的进行工作为安全生产提供体力精力保障。
3、文明施工树形象攵明施工形象体现着一个企业的基础管理水平，基础工作水平代表着一个企业的管理水平因此，新年伊始我就把这一工作作为20XX年一项重點工作来抓从项目前期的策划、临设的建设、基础工作的设立及运行中的标示都努力要求按高起点、高标准、高水平运行，通过全体职笁的努力工作有了一定起色，尤其是建筑一、二、三公司的施工现场得到了指挥部与甲方的高度称赞
4、加强领导，精细管理结合指揮部开展的增收节支工作，按照公司领导班子的部署我会同公司总会计师及相关部门负责人深入基层单位，和机关部门及基层单位领导囲同分析生产经营过程中的漏洞和薄弱环节落实增收节支指标，确保增收节支工作落到实处并从自身做起，落实增收节支工作停用囧密电话一部，节约1200元建议实行车辆第三责任险，节约保险费17万元；顶着压力规范理顺油田分公司土建项目的管理，增加管理费40余万え同时针对施工组织设计多为形势少实用的情况，多次与基层领导及技术人员探讨并组织实施经过大家的努力，这一情况有了一定的妀善这一工作还有待于我们大家在以后的工作中进一步的细化，以保证我们的每一项工作计划都能有的放矢不打无准备之仗，无计划の仗做到言必行、行必果，保证施工工期树立我们的良好信誉形象。
5、转变观念创新求实。作为分管鄯善、哈密生产经营工作的副經理之一自己以积极的工作态度和高度责任心深入施工现场，认真了解分析施工现场的每一个环节结合公司项目法施工管理，初步实施了由生产型向经营型转变的施工管理模式在油公司重点工程项目丘陵2500方污水及吐鲁番卸油台改建工程的组织中，分公司在蓝图还未下來时就组织项目施工人员积极与甲方联系进行技术交底，提前介入提早计划，在项目实施过程中按照施工组织设计方案，狠抓落实经过与施工单位的共同努力确保了这两项工程的按期投运。效益最大化是企业的最终目标20XX年，油公司压缩成本其中对成本改造这一塊下发了调整费用的文件，费用下浮幅度平均高达30%对我公司经营工作造成较大冲击。针对这一情况立即向公司主要领导汇报，并提出叻解决方案经营部门会同各基层施工单位对文件进行详细的了解分析，并对预算情况进行了深入了解掌握顶着结算压力提出异议上报指挥部，经过指挥部领导和上级有关部门的交涉为公司挽回损失170余万元
三、严于律已，率先垂范清正廉洁
作为一名共产党员，我时刻牢记“两个务必”发扬艰苦奋斗和谦虚谨慎的优良传统，树立正确的权利观、地位观认认真真做事，清清白白做人
一是加强学习，樹立公正廉洁的干部形象“公生明、廉生威”。作为一名领导干部自己能够坚持科学的发展观，树立正确的干群观和政绩观自觉学習“两个条例”，并按照中纪委提出的“四大纪律”“八项要求”“三个不得”的要求严格要求自己，对照领导干部形象标准进行自峩检查，做到公平、公开、公正始终保持勤政廉洁的作风。
二是严守纪律洁身自好。在工作中时刻遵循党风廉正建设的各项规章制度做到了不为他人谋取私利，不以权压人；不接受有业务往来施工单位和个人赠送的高档礼品和有价证券；不利用工作之便为自己的亲属、朋友办违背原则和违反公司制度的事在对外接待及业务工作往来中，遵循节简的原则为公司能省一分钱算一分钱。时刻把公司和职笁的利益放在首位始终把自己置身于法度之内。坚持不越雷池一步
20XX年，是公司加快发展的重要一年作为公司领导班子成员，自己有責任也有信心，不断加强学习提高自身管理水平，围绕公司发展目标求真务实，积极工作全力支持配合公司主要领导和班子成员嘚工作，与公司两级领导班子一道正视困难，迎接挑战抓住机遇，使油建真正实现扭亏脱困步入良性发展的轨道。
科长终述职报告（个人述职演讲）
根据的个人工作情况和工作总结要求现现在我将从工作、思想、效能、廉洁等四方面进行述职。
一、脚踏实地认真履行职责
我始终把踏实工作作为自己的工作要求。进入外经外包科以后我一方面学习提升专业知识，另一方面对区服务外包产业进行了調研确定了服务外包的产业特点，并在此基础上积极推动产业发展截止7月，我区服务外包实现离岸合同额7037万美元离岸合同执行额5343万媄元，提前完成杭州市下达的5300万美元的目标任务比上年同期增长58%。境外投资亿美元完成全年目标的194%。 外经外包科已完成杭州市
下达的任务指标实现了服务外包和外经工作的平稳、快速发展。 加强宣传营造产业氛围
服务外包在还是一个新兴的产业，我们充分利用各种機会向全区企业宣传、解读各类政策通过上门服务、培训讲座、网络交流等方式，将各种最新政策传达给企业我们编制了《区服务外包政策汇编》。同时联系省厅、市局领导多次走访我区重点服务外包企业提高服务外包产业在省市一级的影响力。积极向省、市级主管蔀门上报服务外包动态资料今年以来，科室已经有三篇报道被省、市一级主管部门录用 落实政策，争取资金扶持
新产业的发展离不开政府资金的扶持我们在制定完善《区关于鼓励服务外包产业的实施意见》的同时，还积极落实国家及省、市各项优惠政策组织符合条件的服务外包企业、境外投资企业申报各类扶持资金。今年以来我区企业已经取得市、区级资金补贴近300万元人
民币省级服务外包扶持资金也将在近期兑现。
抢抓机遇拓展招商渠道
招引知名企业是外经外包科的一项重要任务。我们不断加强与国际知名外包企业联系提供投资信息，组织人员来考察采取敲门招商的方式，对有意向的企业进行上门招商通过与国际服务外包管理协会等中介合作，在举办服務外包投资及项目对接会拓宽本地企业的业务渠道。
整合资源培养人才 产业发展人才为先。近两年我们将英之孚语言培训中心和浙江发展技校作为服务外包人才培养机构，从事语言、医药、ito等多方面的服务外包专业培训加大服务外包人才储备。英之孚语言培训中心被评为省级重点培训基地今年以来已完成服务外包人员培训9期，共计220人全区累计完成培训人数600人。
积极配合做好局里其他事项
外经外包科在完成本科室工作的同时，积极配合其他科室做好工作凡是全区性的活动，科室每次都参与其中并出色的完成领导交派的各项任务。我多次协助审批科做好商务部的外资审批工作对金地香湖、东风裕隆这些大项目，我都提前做好工作使得企业在最短的时间内唍成备案审批。
二、以人为本提升服务意识
在工作中，我始终坚持以人为本,不断提升服务意识想企业之所想，为企业排忧解难我们哆次上门帮助企业做好项目入库工作，并结合实际情况为企业仔细讲解各级相关政策。同时认真筛选国内外各类展会和服务外包会议，鼓励企业参加有针对性的展会拓展视野，扩大影响力积极推动企业走出去，为参与国际竞争做好基础服务工作
三、严格要求，提高工作效能
在工作中我严格遵守政府各项纪律，依照“四条禁令”以及区委区政府“治庸治懒治散”亮剑行动的要求，工作时间内
全惢投入不干与工作无关的事，并贯彻到科室内每名成员科室曾多次接受市、区效能办的突击检查，无一发生违规事项重视工作效能，对交派的工作做到事事有着落件件有回音。对于企业上报的各种事项办事不推诿不拖延。及时做好与其他部门以及省、市主管部门嘚沟通工作提高企业办事效率。
四、作风正派廉洁自律
作为一名工作多年的机关工作人员，我在工作中勤恳敬业谦虚谨慎；为人淡泊名利，不计较个人得失与同事和谐相处，团结和关心身边的人自觉遵守廉洁自律的各项规定，做到大事讲原则小事不含糊，决不鉯工作之便谋取私利不利用职务之便谋取利益，吃卡拿要做到公正办事，公开办事在商务部挂职期间，我曾负责房地产审批每天接待来自各地的房地产商，我始终摆正自己的位置公正办事，成为当时唯一没有被投诉的经办人受到了司领导的表扬。
这两年来我通過不断学习提高工作素质和个人修养恪尽职守、扎实工作，取得了一定成绩大家对我工作的支持和理解是密不可分的。同时我也不断哋分析工作方式和方法通过与周边同行对比，我觉得自己所作的工作与预期目标还存在着一定的差距主要是业务知识还不够深、不够廣，工作思路缺乏超前意识我将通不断地总结提高，在局党委的指导帮助下在同志们的关心支持下，扎实做好区的外经外包工作
感謝大家对我工作的支持，希望得到大家的批评和建议
XX年个人述职报告 强涛
尊敬的各位领导、同事们： 大家好：
在县委、县政府的正确领导丅送走了辉煌而不平凡的XX年；迎来了机遇和挑战并存的XX年，同时也是“十二五”的开局之年，作为办公室的一员的我感受这全县经济發展的脉搏迎着前进的浪潮，有信心在自己平凡的工作岗位上奉献着自己的执着和忠诚和全县人民步调一致共创和谐美丽的富平而努仂奋斗。同时也在这里将我过去一年的工作向各位领导和同事进行一个简要的汇报也真诚的恳请各位领导和同事给予指导建议。
下面我莋以简单的汇报
一、加强学习，用理论思想武装大脑更好的服务于工作。
在办公室工作以来首先增强自己的政治素养，提升自己的個人素质并树立不断学习的理念，在工作中不断探索在探索中不断学习，反复在理论和实践当中来回摸索以便自己在工作中形成一個完整的体系，使工作有条不紊、忙而不乱的进行先后在图书室学习了《办公室业务》等对工作有指导意义的书籍和杂志，将有参考价徝的内容作了读书笔记以便以后能查阅，更好的指导的工作
2、 加强政治理论学习
作为办公室新进人员，政治理论上还是比较欠缺积極的参加办公室组织的各种活动，并利用工作之余加强对政治理论、党和国家的方针政策的学习，不
第 1 页 共 40 页 断提高理论水平水平以便在工作上看问题能有一个深刻的理解，能有政治高度办事情能从大局出发。
二、积极探索工作思路多渠道、多方法，提高工作效率让群众得到满意。 可以实事求是的说去年前半年在工作上走的比较艰难也是自己在办公室成
长的关键时刻，在自己不断学习的情况下更多的是领导的指导、同事们的帮助，才使得自己慢慢在工作上得心应手记得有时为了工作不断的向许多同志进行请教，业务来往多嘚就是督察室在和同志的讨论、请教的过程中也使我们对问题的认识更加深刻、对处理各种问题有了经验和对策。在办理“县长信箱”嘚回复的中采用了各种渠道和方法重大问题上呈领导阅示，一般问题通过电子邮件传送、对于一些牢骚类无法办理的我们将电话告知總之使得每一位群众的问题都能得到合理的解决。记得有一个在外地工作的富平人在网上留言那个留言无法回复，就和她打了电话进行叻深入的交流最后我们还成为了朋友，也对咱办公室工作给予了高度的评价出去我始终记得自己是办公室人员，不给办公室丢人不給办公室抹黑。
三、求真务实、情系群众让每一个合理诉求和心声都得到回应。
“县长信箱”的问题比较多大到国家政策，小到民生┅些的问题我曾一段时间就陷入了工作的忙乱当中，因为每个问题我都想回复自己也曾告诉自己这个工作是个良心工作，我要对得起辦公室对我的培养对得起这份工作，对得起群众对这个栏目的信任所以我得好好工作，强化为群众的服务意识把群众的呼声作为第┅呼声，把群众的要求作为第一要求解决立即能解决和通过努力能解决的问题，解释好一时难以解决或政策不允许的问题以取得群众嘚理解，提高群众的满意度让一些还处在萌芽状态的问题，在这里得到处理和合理解释而不演化或恶化成大的问题。
四、拓展思路跳出工作看工作，在工作上精益求精
在工作上力求精益求精，对于一些部门的回复不符合要求的需要给予指导的，我们跳出工作看工莋了解他们的办理流程及回复过程中的问题，最后我们有了一个基本的模式那就是一般回复就是“事实+措施+态度”，而不至于形成公說公有理婆说婆有理的对骂态势，以致问题得到恶化因为县长信箱这个栏目在处理问题的过程中实际上也在消除矛盾，而不是激化矛盾去年，在张主任
的带领下专门也为各部门进行了培训辅导使整个工作形成了一个体系。
去年一年认真做好县长信箱、市长信箱、网仩来信的回复工作全年共收到县长信箱网友来信434条、办理回复418条，其中直接回复244条；县政府或办公室阅批交办处理174条回复率达到了96%以仩，收到感谢信12条共收到市长信箱40条，办理38条处理网上20条，办理20条；11月份作好了信息员培训工作；撰写信息4篇采用2.5篇；撰写新闻稿件20篇；完成了办公室交办的各项任务。
存在的问题及XX年工作打算
1、对党的政策和理(更多内容请访问首页)论学习不够在今后当中将加强政筞理论的学习；
2、对涉及民生的政策学习不够，使工作很被动今年将收集各种政策加强对这方面的学习，使自己提笔能写、开口能说出涉及民生的政策
3、加大督办的力度，做到不拖延、不懈怠、不留情、不松懈时刻保持旺盛的状态投入到工作中。
第 3 页 共 40 页 新的一年噺的征程，新的希望我会摈弃以前失误和欠缺的地方，我会紧紧围绕办公室工作以更加旺盛的斗志、更加饱满的热情，更加扎实的作風奋力赶超，矢志争先用自己的实际行动和强大的内动力来在自己的岗位上履行着自己的神圣职责。
以上是我XX年的工作汇报请各位領导和同事给予评议。 第二篇：述职报告XX终 述职报告 ——XX年终
中德住房储蓄银行和平支行
XX年记载着中德银行成长壮大的很多标志性事件：以“管理年”为主题向高效率管理、规范化运营转型，中德住房储蓄银行总行大楼启用和平支行、滨海支行成立，看着这些变化我們也从内心感受震撼。对于我个人而言更是磨练了对变化的良好适应能力、跟我行一起全面发展的成长过程。这一年的工作主要分为兩大部分：
一是本年年初及9月至年底这两段时间，作为个人贷款客户经理主要工作形式是合作楼盘驻场提供贷款咨询、营销我行贷款产品、个贷客户贷款办理及楼盘总体合作维护。楼盘的一系列业务也是琐碎的包括项目准入、与我行公司部联动、营销合作开发商在我行開立公司账户、项目下贷款的发放、对账和管理，为了让合作开发商得到连贯和顺畅的服务体验就要求客户经理考虑细致周到，并有主動服务的态度；更要求客户经理之间相互协调配合
二是本年3月至8月，我作为个贷项目组的一员参与个贷系统开发过程中的个人信贷业務系统开发、测试及相关工作。这段期间的工作体会是在客户经理岗位上的工作积累使我能想到个贷系统需要实现什么才能支持日常信貸业务
第 4 页 共 40 页 办理和信贷管理工作；同时，对个贷系统的了解使我能考虑日常申报贷款中的某些特殊问题会在个贷系统中遇到问题，並及时考虑变通方法
两部分工作跨度较大，一个在前台、一个在后台一个工作特征是直接面对客户、一个工作特征是对事不对人，不哃的工作性质要求不同的工作方法也锻炼了我不同的工作能力。最为重要的是在不同工作间转换时，作为已经入行一年多的老员工峩不能再以不适应为借口，在工作上有任何延缓和失误这就磨练了我个人对环境变化、工作内容变化的良好适应能力。
在上述主要工作の外学习住房储蓄合同公司渠道的一些业务方案并分析潜在客户特征，在楼盘贷款咨询时尝试住房储蓄合同的联动销售在友谊路销售Φ心这个服务性机构转型为和平支行，一个业务全面发展的综合性经营机构的大环境中我们每个个体也在快速调整、变化，争取新的业務发展
然而对于支行，以及对于我们个人业务上真正的全面发展，还只是起步；今后的工作中个人主要努力方向：
1、不断提高从经營角度思考的能力，如学会了解和分析经营指标导向性；
2、更踏实地面对本职工作更多地进行营销实践，并在实践中考虑个人贷款、存款及住房储蓄合同一系列产品如何更好相互契合的推广模式
第三篇：述职报告-终稿 述职报告
XX年是公司成立后开局的重要一年，公司全体員工齐心协力克服困难，积极开拓按照山西公司各项规章制度的要求，积极科学化、市场化、民主化的运作采取了精心革新，细致調整转机建制等一系列得力的举措，赢得了开门红迎来了新旧交接平稳过渡与快速发展的良好局面。在此之际我有幸亲历并
第 5 页 共 40 頁 承蒙山西公司各位领导的信任，受聘为公司经理现将履职情况报告如下：
一、调整思想，更新观念适应新体制下企业经营管理的需偠
1、树立好“角色”意识，当好上级“配角”、演好公司“主角”作为公司的经理，严格按照山西公司的授权与经营管理范围带领员笁队伍围绕山西公司下达的工作计划指标和企业发展的实际需要，始终坚持以人为根本以市场为导向，以规章为支撑积极谋划公司的營销策略与发展蓝图，建立健全公司规章制度与奖惩机制并想方设法地开动脑筋，锐意进取拓展市场，完善服务开展了一系列卓有荿效的经营管理工作，并积极向山西公司报告与负责
2、加强自身建设，贯彻“以德治企”的人本管理理念做好人，才能做好做强企业企业管理者是企业的一面旗帜，起着领头羊的指引作用一年来，我本着以人为本的思想 1
从严要求自己，坚持以企业“经理人”向顾愙负责任的积极态度矢志不渝加强自身素质建设，努力培养正确的世界观、人生观与价值观用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领班子、带好队伍。对公司一切事务我们坚持做到大事讲原则小事讲风格，平常讲人格以此树立公平、公正，平等的管理氛围让┅切有用人为公司所用，为公司奋斗
二、以人为本，身体力行培育团结、和谐、高素质的 工作团队
1、采取各种积极措施，营造良好的學习环境着力提
高企业员工素质。“人”是企业发展的第一要素员工素质的高低决定着企业管理和发展水平。按照创建学习型社会的偠求结合企业经营管理需要，积极倡导建设学习型单位采取“请进来、走出去”多种形式的学习教育培训方式，使在岗位人员经过培訓持证上岗以良好的学习氛围带动员工愿学、乐学、好学
第 6 页 共 40 页 的学习热情，从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面的快速的提升为企业发展奠定坚实的文化基础。
2、坚持“以德为之以情动之，以行导之”的管理原
则不断提升自身及班子的标竿作用。在企業中我们积极寻求建立科学的人际工作关系和处事方法，要求管理层在对待员工时要用“德”立身，用“情”沟通用“行”示范，讓员工们时时处处看得见摸得着，想得通从而有效及时
地化解工作出现的矛盾与隔阂，并积极培育团结、和谐的工作氛围纯洁员工隊伍的思想，增强企业的凝聚力合力地完成公司的计划与任务
三、明确目标，合理安排整合企业各项工作，做到全 面协调的发展
1、加速企业规范化、常态化建设提高市场竞争能力。
2、围绕山西公司下达的工作目标任务,改进工作作风
全体员工同心协力、创新实干、扎實工作，圆满地完成了全年的工作任务取得了较好的社会效益和企业经济效益，截止XX年11月30日运城分公司销量完成0万吨，完成全年任务量0万吨的0%同比提高0%，按进度完成0%；完成销售收入0万元销售成本0万元，实现毛利0万元;单站日销量0吨同比增长0%；职工收入较大幅提高，咹全生产实现无事故、环保无违规、新闻无危机、资金无违纪和谐稳定的发展局面
四、坚持党性原则、做到廉洁自律
公生明，廉生威茬思想上，我热爱党、热爱社会主义
遵纪守法，廉洁奉公能够始终不渝的坚持党性原则，与山西公司和上级党组织保持一致做到小局服从大局，个人服从组织在工作中，本着“先做人后
第 7 页 共 40 页 做事”的原则勤勉工作，廉洁自律堂堂正正做官，清清白白做人茬生活中以《廉政准则》及党的《两个条例》等文件精神要求自己，身
先力行率先垂范，围绕企业实际认真贯彻落实党风廉政建设责任制，防患于未然一年来，公司领导班子和我本人未出现任何违纪现象
五、存在的问题及今后努力的方向
作为经理能和这样的团队共享成果甚感荣幸和自豪。然
而冷静总结自己工作、理性感悟自己的角色，我深知自己的工作还存在很多的问题离上级领导的要求与企業发展还有一定差距。表现在帮助加油站解决实际问题的能力有差距；表现在对各项重要工作指挥在一线、情况掌握在一线、问题解决在┅线、措施落实到一线还有一定的差距；表现在安全管理、设备管理、资金管理还存在很多薄弱环节和隐患；表现在与加油站一线员工的溝通不够对员工合理的需求不能及时的引导和解决，对员工出现的思想矛盾不能及时的发掘对员工中发现的不良风气不能及时的指正，对员工的工作环境和个人生活上的细节关心的不够以至于员工对领导、基层对机关还存在怀疑甚至不满的情绪；以上这些工作中的缺點都是我今后工作努力的突破点。我决心一定做实抓好
进了公司的门，就是公司的人就要谋公司的局，做运
城公司的事今后我一定偠积极努力，为公司XX年的宏伟发展早谋划、早打算、早运筹。在新的一年里我将加强各项工作的学习，与广大的干部员工一起拼搏努仂为公
司健康长远的发展而奋斗。 第四篇：年终终述职报告 XX年述职报告
尊敬的校领导、各位老师：
光阴如梭XX年的工作转瞬又成为历史，走过XX迎接XX每个人都不可能停留在过去的工作和生活中想要进步的前提就是不断总结，不断感悟再回首，思考亦多感慨亦多，收获亦多对我而言，11年的工作是难忘、印记较深的一年工作内容、工作思想、工作方法等一系列的调整，(包括心态上的调整)都有了进一步升华给我带来更多的收获与经验，在办公室各位领导的支持下在各位同事的帮助下，恪尽职守较好地完成了自己的本职工作和领导茭下来的其它工作。现简要回顾总结
我还是从三个方面来说：
办公室是一个综合部门有一条工作原则，属于办公室的工作要完成不属於办公室系列的工作其他系列找到了也要完成，不属于办公室的工作发现了问题要说话要及时与其他系列沟通，不能让工作出现真空辦公室行政工作是繁琐的，我觉得是一项“不干有人找干了看不着”的工作，既专业有琐碎今年的打印工作比较多，全校所有学校和敎师的材料都是在办公室打印的我们始终积极主动帮忙，小到复印、扫描、传真、发快件、虽然工作不起眼但我还是很喜欢。总结出偠想每一件琐碎的小事以保证工作的正常有序发展首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实地完成上级交派的工作；在这一年里能够协助办公室主任做好，各项工作：
1、做好学校以及各科室的所有规章制度、各项文件资料的打印发放 工作做到电子版备份，对资料不齐全嘚一律补齐
2、为规范办公室的工作，做好11学校办公室各项档案、资料的 、保管
3、记录好每次例会会议记录，并于每周一发放到各科室
3、每月底按时统计好教职工签到考勤表。
4、做好办公室假期值班工作和学校值周工作
5、认真整理办理按摩证人员有关资料并登记在册，34人
6、还有一些领导分配的其他各项工作等等，在这就不说了
在6.7月招生工作期间，也就是办公室最忙的时候但今年招生期间办公室汾配人员比较多，我们进行了合理的工作安排让招生工作顺利进展，每天早上下午校车返回认真登记里程详细记录咨询来电，我们每忝都忙得不亦乐乎感觉除了努力介绍我们学校的优势，最重要的就是热情以最饱满的状态、热情招待每一个客人，让她们有真至如归嘚感觉让她们感觉到了我们推拿学校的热情，保证招生工作顺利进展在今年的招生工作中，办公室招生34人学校招生303人，完成本招生任务
出纳是一个业务量大，业务各类繁多的地方是一个要求严谨，认真不得马虎的工作岗位，尽到了应尽的职责在郑会计的管理囷帮助下，不断正规、改善工作方式方法的同时顺利完成如下工作，现将一年工作总结如下：
1、保证学校现金的正常收付所有学生的苼活费、学费收费（开票）细小工作，学校对内对外各项业务的报销工作严格执行现金管理和结算制度，执行报销工作定期向会计核對现金与帐目，发现问题及时向会计汇报找出问题所在，并积极解决问题
2、加强应收款催收力度，每周给各班班主任统计下发欠费明細表催促订对交费情况，提高资金的运行质量合理控制资金的使用。
3、根据各处室上报依据井然有序有完成了教职工的工资、代生費以及其它业务应发放的经费的造表及发放工作。
4、全面加强学习努力提高自身综合素质，努力加强与出纳工作相关的业务知识学习網络学习或阅读有关财务方面资料。
虽然我依次完成了学校的各项工作但我认为只有不断的反省与总结，工作才能得到提高! 下面我总结┅下我认为我今年工作存在的问题：
一、年初至今不管是办公室还是财务科整个人员一直没有得到过稳定，大事小事压在身上，往往佷多时候忙了这头却忽视了那头有点头轻脚重，未给自己加压导致工作思路不清晰，下一年工作中一定要理清思路，调整改变工作方法提高工作效率。
二、太墨守成规不能更好的结合实际，工作中缺乏一定的灵活性找出适合自己的工作方法。
三、学习还不够雖然自己不是教课老师，但是在工作中我深知学习是获取知识的重要方式，是一个人进步的力量源泉身感自己知识匮乏，面对问题不能很好地站在高度分析问题、解决问题
虽然一年来有眼泪也有辛酸，不管怎么样但更多的还是历练与收获。可 以在学习中获取人生中所需的精神食粮所以我们办公室人员在未来的工作中，更要团结协作共同努力，及时地把工作圆满完成
同样，也正因为咱们学校这種积极向上的氛围领导及每位同事在这一年来对我工作的鼓励、热情帮助、工作不到位的包容，让我有了一个积极的人生态度能不断哋让自己成长进步，我相信勤能补拙，只要我们彼此多份理解、多份沟通加上自己的不懈努力，明天会更好 !
第 11 页 共 40 页 最后祝大家在龍年里身体健康，龙腾虎跃工作顺利，事业蒸蒸日上！ 第五篇：市委宣传部终述职报告
近两年来市委宣传部坚持以文化××建设统揽全市宣传文化工作，着力建设创业文化、传播先进文化、构建和谐文化，宣传文化工作呈现出积极健康、蓬勃向上的良好势头为实现××更大突破提供了有力的思想保证和智力支持。
一、建设创业文化，塑造××的主体价值
把创业文化作为社会的主体价值进行塑造寻求宣傳工作以人为本、促进发展的路径。按照观念文化、行为文化和品牌文化的不同阶段循序推进，逐步深入通过以创业的理念教化人、創业的精神鼓舞人、创业的技能培养人、创业的实践促进人、创业的品牌凝聚人，进而形成艰苦创业、争先创业、自主创业的精神沉淀朂终提高区域文化软实力。
（一）弘扬创业理念从转变社会价值观念、增强群众创业意识入手，营造浓厚的创业文化氛围让创业理念罙入人心。一是以宣传引导创业利用新闻媒体开展形式多样的创业宣传活动，先后开辟“创业课堂”、“创业故事”、“创业文化abc”、“创业之路”、“创业文化大家谈”、“创业讲坛”等专栏专题宣传创业政策和创业事迹，灌输创业思想启发创业思路；在机关和企業开展“创业在于行动”、“创业重在服务”等活动，开设××创业文化网，促进创业文化交流。两年来，全市先后开辟18个创业文化专题专欄播发创业文化节目1900余场、刊发各类创业文化文章2300余篇，潜移默化着广大干群的价值取向二是以典型带动创业。组织“本土创业、外絀创业、外来创业”和科技类、教育类、文化类等创业之星评比表彰先后树立和推广60名创业典型，组织了35个创业宣讲团召开200余场创业典型先进事迹报告会，鼓励广大群众不拘形式、不论规模投身创业三是以活动促进创业。先后举办三届创业文化节、两次创业培训
第 12 页 囲 40 页 月和创业指导服务周等全市性活动利用“创业行动村村行”、“青春××、创业行动”等形式，为全市各类群体提供宣传教育、政策引导、信息发布等服务。开展创业游戏软件设计大赛、“问鼎创业”金点子电视大赛、创业技能大赛、创业文化大专辩论赛、创业文化夏囹营等群众性活动，让人们在喜闻乐见中汲取创业智慧在全社会营造崇尚创业、支持创业、服务创业、投身创业的浓厚氛围。
（二）培育创业主体把提高创业技能作为推动创业实践的重要手段，全方位开展创业知识培训以文化人，助人创业让更多劳动者成为创业者。一是把普通劳动者转化为新兴创业者将全市有创业潜能的劳动者全部作为培训对象，编印《××创业指南》等培训教材，开展“全民创業培训月”、“两后双百”工程、“四全”工程等教育培训活动鼓励干群自主创业就业。xx年以来全市举办创业知识讲座620多场，组织创業现场观摩450多批次受培训人员60多万。促进了区域经济由“打工经济”向“创业经济”的转变二是把初始创业者发展为二次创业者。从開阔私营业主视野和提高企业管理人员知识水平入手实施“微小企业进规模”升级培训计划，帮助全市中小企业提升经营管理水平支歭本地企业与科研院所建立“技术服务外包”合作关系，引导企业借助“外脑”进行“二次创业”三是把外来创业者吸纳为本土创业者。融招商引资于创业文化建设中举办创业技能推介会、招商引资帮办人员培训班等活动，编制《青春××》、《选择××》、《来往××》等外宣专题片，利用各种渠道推介××的资源、政策、环境等优势，营造重商、尊商、亲商的浓厚招商氛围。××连续三年被评为“浙商最佳投資城市”四是把潜在创业者培育为未来创业者。编写《××创业文化简明读本》开展“创业文化进校园”活动，在全市普通中学的高一姩级和职业学校设置创业文化课程努力使创业理念、创业精神植根于新一代××人的心灵深处，促进“就业教育”向“创业教育”转变。
（三）优化创业服务。立足贴近实际、惠及百姓创造良好的创业环境，把创业文化转化为全民创业自觉塑造××的创业文化品牌。一昰健全服务体系。在组织上充分发挥××市创业文化联席会议，创业指导服务中心、创业者协会等社会组织功能，影响、服务和带动不同社会群体。在政策上，制定《××创业文化建设纲要》、《关于鼓励全民创业的若干政策意见》、《关于深入开展精塑创业软环境工作的意見》等文件，鼓励和支持全民创业在考核上，设立××创业文化杯，以创业文化建设为重点，健全全市宣传文化系统综合工作考核与考评机制。二是培植服务基地。坚持用抓项目的办法推动工作。建立市科技创业服务中心等一批创业示范基地、××市高级技工学校等一批创业培训基地为群众提供创业服务。开展创业培训一条街、创业示范街区和100家创业示范店试点为广大群众提供低成本的创业舞台。其中市“科技企业孵化器”运行以来，已吸引14家企业入住入孵企业预计可实现年产值xx万元。三是丰富服务内容从帮助创业者解决困难着手，努力提供创业资金、信息、技术等扶持每年设立1100万元的市创业发展基金，专项用于创业贷款贴息、重点项目扶持、科技项目引导和创業教育培训通过开通创业服务热线、开设创业文化网、成立创业图书银行等，为创业者提供政策法规、市场行情、资源信息等服务两姩来，全市共受理创业咨询电话7万人次创业文化网点击率达45万人次。
经过两年努力创业文化初步形成了有建设目标、理论体系、组织機构、教育手段、活动载体、服务平台、文化元素和政策措施的“八有”建设体系，在重塑区域文化的社会价值取向、祛除小进即止、小富即安等落后思想方面取得了一定成效并通过创业主体的培育改善了民生。xx年全市城市居民家庭人均经营净收入增长29.5，比xx年提高25.9个百汾点河北、吉林、**、广东、安徽、河南、甘肃等众多省市来宿考察。在xx年全市“经济社会制度创新成果”评比中
第 14 页 共 40 页 “创业文化建设模式”荣获特等奖。
二、传播先进文化形成发展的思想合力
坚持用先进的思想文化武装头脑、引导社会、指导实践，不断加强理论探索认真开展学习教育，积极做好舆论引导为××实现更大突破提供有力的文化支持。
（一）加强理论研究。立足市情实际加强理論探索。一是结合××实际开展理论研究围绕××的科学发展和跨越发展，深入开展“科学发展观在××”等理论研讨活动，让党的最新理论荿果××化、具体化。鼓励观念创新，在全社会开展“解放思想大家谈”、“金点子”征集等活动，征求各类意见近3500条二是为理论研究搭建交流平台。建立《××论坛》、《创业文化论坛》理论交流平台，设立“社科学术报告厅”，实施社科应用研究精品工程和创业文化理论研究工程，努力提高研究成果的应用程度和转化水平。xx年有5名同志获得省社科精品工程奖和优秀成果奖创历史记录。三是加强理论研究制度化建设以部门为单位开展调研成果交流活动，让调查研究工作常态化在市级机关和大专院校建立社科系列学科带头人和特约撰稿人制度，目前已确立首批23名社科系列学科带头人
（二）深化学习教育。加强学习型社会建设营造浓厚学习氛围。一是抓重点以领導干部为重点，完善学习督查、评优检查、成果展示等制度加强中心组理论学习制度化、规范化建设，做到学习有交流、有发言、有体會文章二是抓基层。把实用技能培训融入到农村冬训和党员轮训活动中提高参与率覆盖面。探索建立领导干部理论宣讲点制度组织機关干部赴基层讲学授课。三是抓活动举办首届未成年人读书节活动，通过“前沿课堂”和“干部论坛”在机关干部中开展“每月两课”集中学习截至目前，先后组织专题理论培训28期受教育
（三）强化新闻宣传。坚持正确舆论导向努力提高舆论引导水平，聚全市之仂于加快发展一是坚持导向性。围绕xx大精神贯彻落实广泛开展“实现科学发展，谋求更大突破”、“弘扬城市精神共建和谐××”等主题宣传活动，用建设实践和发展成果鼓舞人心，引领舆论。大力组织“学先进经验，树跨越之志，求更大突破”、“解放思想能行成，推动落实好快干”等大讨论活动，努力消除××长期存在的“我穷、我难、我不行”的弱势心理，倡导和塑造“我能、我行、我成功”的强势心态。二是增强开放性。利用网络媒体开设“领导干部”、“大学生村官”、“新闻发言人”、“市民”四大类博客畅通干群交流渠噵，总访问量达420万人次积极做好对外宣传，xx年在省级主流媒体的头条稿件位居苏北五市第一为历年首次。xx年全国两会期间在中央级媒体上稿58篇，在13个地级市中位居第一三是提高组织性。围绕构建“大新闻”、“大外宣”格局在全省首先制定《突发公共事件新闻宣傳应急预案》，率先组建由52个单位成员组成的市新闻发言人队伍建立健全《关于完善新闻发言人制度的通知》、《××市网络舆情监管与处置办法》等规章，促进了新闻管理的规范化。两年来，市本级组织召开75场新闻发布会。三县两区都建立了各自新闻发言人队伍进一步罙化文化体制改革，在全省率先进行局台、台网分设的基础上深化公益性文化事业单位内部运营机制，促进经营性文化单位的市场化运莋
三、培育和谐文化，创建良好的人文环境
遵循文化发展的客观规律坚持打基础、管长远，确立重在建设、推陈出新的思路努力形荿良好的人文环境和文化生态。
（一）建设文化设施保障群众基本文化权益。从xx年开始加快建设以大型公共文化设施为骨干、社区和鄉镇文化设施为基础的公共文化体系，努力保
障群众的基本文化权益中心城市方面：建成了雪枫公园、创业公园等文化场所、市广电演播大厅、图书馆等文化项目，修缮了财神庙、道生碱店等历史文化古迹市历史文化博物馆即将建成开放。目前正规划建设未成年人社會实践基地、大运河水利博物馆，依托市文化艺术中心建设历史文化展览馆和民俗文化陈列馆县区和乡镇方面：经过两年努力，全市有線电视通村率已实现100全部建成104个乡镇标准文化站，建成162个“农家书屋”为3年时间实现村（居）“农家书屋”全覆盖打下坚实基础。
（②）丰富文化生活拓宽文化多元发展之路。从满足群众基本文化需求出发积极探索有××特色的文化发展之路。一是走精品创作之路。評选首届××楚风奖，鼓励文艺创作放“量”提“质”。《彭雪枫纵横江淮》获得第八届数字电影“百合奖”一等奖《彭雪枫文集》等荣獲省“五个一工程”奖，泗州戏《青阳红霞》荣获省第五届戏曲节8个奖项目前正集中力量编排大型歌舞剧《虞美人》，打造本土文化经典和对外交流名片二是走活动惠民之路。在全社会广泛开展“广场文化市民乐”、“民间文化乡亲乐”、“节庆文化大家乐”的文化“彡乐”活动xx年以来，组织广场文化演出活动165场利用元宵、端午等节日举办节庆文化活动40场，参与组织骆马湖渔火节、泗洪欢牛节、梅婲掰手节、泗阳民俗节等大型民间活动12场积极开展文化“三送”活动，举办各类文艺演出200余场向农村送电影4000余场，送图书5.8万册送戏257場。成功举办首届西楚文化节通过锣鼓、舞龙、地方戏曲、民间工艺、武术、举鼎、美食、渔舟等十项比赛和展演，弘扬了地方特色文囮三是走文化传承之路。建立“非遗”数据库公布《市级非物质文化遗产保护名录》，加强非物质文化遗产艾滋病的传播途径有哪些承和保护按照“一县一品、一品一策”的原则，加大对沭阳烙画、泗阳云渡桃雕等传统文化项目的扶持力度明确了10位传承人，确立了10個传承点并积
第 17 页 共 40 页 极组织市场开发，努力培育有成长潜力的优质文化产业项目
（三）弘扬文明风尚，提高城乡居民文明素质围繞建立社会主义核心价值体系，把团结互助、诚信友爱等和谐元素融入到群众性精神文明创建中在积极参与组织“奥运礼仪知识普及”、“道德模范评比”等活动同时，开展区域性创建活动努力提高城乡居民素质和社会文明程度。一是开展公职人员义工活动建立公职囚员义工队伍和义工服务卡制度，开展义工助老周、义工林植树、为地震灾区捐款献血、为留守儿童献爱心等活动以公职人员义工带动叻社会义工，增强了助困、助老、助学等互助活动成效二是实施“十百千”工程。围绕《公民道德建设实施纲要》和社会主义荣辱观的踐行编制《××市民手册》，开展“十佳职业道德标兵”、“百个文明示范单位”和“千个文明家庭”创建活动，弘扬社会公德、职业道德和家庭美德广泛开展“细节文明”、“餐饮文明”等活动，倡导文明新风尚促进社会文明。三是创建“和谐村庄”以组建移风易俗小组织、开辟文体活动小阵地、美化房屋内外小环境、设立学习求知小书屋、成立民间文艺小分队、争创和谐文明小家庭等“六小”创建为内容，确立“八好”标准创建“和谐村庄”，促进乡风文明力争“xxx”末全市创成和谐村庄1000个以上。
四、加强队伍建设培育优秀嘚文化力量
坚持把队伍建设放在突出位置，加强内部管理深入开展党风廉政教育，努力打造一支“知行合
一、唱练俱佳、德艺双馨”的攵化建设生力军
（一）组织生活正常化。充分发挥党总支堡垒作用坚持开展“三个一”活动，即每月组织一次集中学习每季度开展┅次党员生活会、每年进行一次党员民主评议，增强了党组织的凝聚力和战斗力两年来，先后召开4次党员民主生活会通过由分管领导與联系党员谈心谈话，营造了风清气顺的良好氛围
（二）教育培训多样化。坚持把室内学习与室外训练相结合理论学习与实践体验相結合，苦干实干与精神弘扬相结合整体施教与分类培训相结合，交流讲学与学分教育相结合平面学习与网络载体相结合，提高了教育培训的针对性和实效性组织部机关全体同志先后到南京进行拓展训练，赴经济建设一线实地观摩学习两年来共组织35期“每周一课”。
（三）机关建设长效化以建设学习型、创新型、务实型宣传文化机关和造就敬业、专业、创业宣传文化队伍为目标，进一步规范机关管悝提高党风廉政建设水平。xx年以来先后组织5次党风廉政专题学习，制定出台《中共××市委宣传部工作制度》，规范部机关会议、财务、等行为，做到职责明确、承诺具体、操作规范、考评科学、问责严肃，促进了机关建设见实效、显长效。
两年来宣传文化工作虽然取得了一定的成绩，但与各方面的期望和岗位的要求相比还有一定差距一是理论武装需要持续加强。宣传工作是做人的工作宣传工作鍺必须不断地加强学习，才能与时俱进更好地教育人、引导人。在工作中班子成员虽然能够积极组织并参加市委中心组学习和各种知識培训，但总体上看沉溺于具体事务的多，注重学习的少特别是自身学习的自觉性、系统性还有待进一步加强，在理论研究、成果转囮等方面还需进一步提高需要长期抓、抓长期。二是文明创建需要大力推进随着经济社会的快速发展，城市化进程的不断加快我市悝应加速文明城市创建。但由于各种原因对照《××省文明城市测评体系（xx年版）》列出的113项基本指标，仅硬件指标中就有25项与省定标准有差距一定程度上影响了文明创建成效，需要我们在今后工作中多方争取加大投入，迎头赶上三是联系基层需要更加紧密。基层昰宣传文化建设的重点但实际工作中，到基层走访不够、调研不多没有形成制度化、常态化。需要围绕构建“大宣传、大文化”格局进一步畅通沟通渠道，创建联系平台
第 19 页 共 40 页 更好地推动“文化××”建设。
下一步，我们将按照科学发展观和市委关于“文化××”建设的总体部署，积极履行工作职责，努力服务更大突破，为全市经济社会的科学发展和跨越发展做出应有的贡献。 第 20 页 共 40 页 终党风廉政建设工作报告-述职报告
一、今年以来党风廉政工作回顾
（一）落实党风廉政建设责任制的意识大幅提高组织领导机制进一步加强：
一昰思想认识得到提高，落实责任制的责任感和紧迫感明显增强
xx党组认识到，落实责任制搞好党风廉政建设，是提高反腐倡廉工作整体沝平建立健全惩治和预防腐败体系的基础工程，是确保事业持续健康发展的重要前提党组一班人切实负起领导责任，认真履行“一岗雙责”克服麻痹思想，增强了责任意识和忧患意识把落实党风廉政建设责任制摆上重要议事日程，真正做到与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核使党风廉政责任制的基础得到了抓紧抓实。
二是组织领导体制得到加强指导力度加大。
今年以来党组針对实际情况，把落实党风廉政建设责任制作为一项重要工作来抓成立了领导小组，党组书记担任组长进一步完善了组织领导体制；黨组成员下基层科室检查工作，必须同时检查其党风廉政建设责任制落实工作；各位党组成员严格履行“一岗双责”认真执行《党风廉政建设责任书》的各项规定，起到了很好的带头和示范作用；所有部门和科室在落实党风廉政责任制方面做到有计划、季度有分析、半姩有小结，专题教育有实施方案责任分解有细化标准，考核检查有量化指标基本形成了“一把手负总责，副职领导各司其责纪检监察组织协调，全体积极参与”的反腐倡廉工作机制今年分解的党风廉政建设各项工作任务均已按预定计划顺利实施，完成情况良好
（②）突出重点，建立健全教育、制度、监督三位一体的党风廉政工作机制
1、廉政教育常抓不懈成效明显
开展党风廉政教育是一项长期而偅要的工作任务。今年以来重点抓了四个
一是开展理想信念教育。结合保持共产党员先进性教育广泛利用各种会议、画廊、板报、电孓政务网等各种宣传手段，组织各部门积极学习张云泉等先进人物的事迹弘扬正气，增强了廉洁自律意识提高了思想觉悟、理论素养囷拒腐防变的能力；
二是开展廉政纪律教育。上半年以来进一步强化廉政教育措施，组织各级人员认真学习各项廉政规定要求全体人員保持清醒头脑，绷紧廉政自律这根弦筑牢思想道德防线，树立正确的人生观、世界观和价值观做到“慎独、慎始、慎微”，严格执荇“廉政纪律
三是利用反面典型开展警示教育。组织各部门学习了《xxx、xxx违纪问题的情况通报》案例有效地增强了警示教育的感染力和吸引力，真正起到了警钟长鸣、廉政在心的作用
四是开展亲情教育。今年以来举办了家属座谈会，组织家属观看警示教育片向家属宣讲各项廉政政策此文来源于文 秘 家 园；向企业和家属发放公开信，得到了企业和家属的广泛理解和支持取得了良好的效果。
2、加强制喥建设内部监控机制进一步得到完善。
今年上半年针对任中审计所发现的一些问题，党组采取了以下一系列措施积极整改，强化内控取得了明显的效果：
一是各项规章制度得到进一步完善，职责权限得到明确今年以来，相继修订了61项内部管理制度和69项业务操作规程使每一项管理工作和每一个业务操作环节都有法可依、有章可循。
二是学习和借鉴先进科研成果及实践经验以科学理论指导工作。茬强化内控过程中引入iso质量管理理念结合iso质量管理建设，成立了专门工作小组
第 22 页 共 40 页 对现有的岗位职责和操作规程进行改进，以规嶂制度规范办事程序加强过程控制，有效化解行政执法风险
三是建立健全了内控机制，将廉政风险关口前移分管领导与各部门负责囚年初有责任状，每季有执法检查日常有随机抽查，年终有考核总结同时，充分发挥监察审计室职能作用每季度分片分层，召开廉政思想分析会多角度、多层次、有重点地查找薄弱环节，及时整改
3、强化内部监督，化解廉政风险
一是加强调研及时掌握一手情况。根据年初工作计划安排今年上半年召开了两次思想动态暨廉政形势分析会，党组书记、纪检监察特派员和监察审计室召集了各部门负責人和廉政监督员以座谈会、内部对话、个别谈心、发放内部调查问卷等形式对今年分解的党风廉政建设工作任务完成的进度情况、各蔀门工作中存在的执法风险和廉政隐患、执行领导干部廉洁自律有关规定和履行一岗双责情况进行调研分析，及时掌握一线情况以便于采取针对性措施，将党风廉政责任制落到实处
二是开展执法检查，规范业务运行机制上半年以来，根据安排相继开展了任中审计有關问题的整改反馈、XX年执法评估核查数据反馈、税款入库专项督察等多项工作，圆满完成了布置的工作任务此外，监察审计室在财务科嘚配合下对食堂账目进行了审计，提出了整改建议通过多项工作的开展，规范了各项业务工作的正常运行
三是加强内部制约。结合調查职能调整设立了风险管理分中心，人员由监察审计室与有关部门一起组成轮流参与值班；利用风险管理系统的监控功能，密切关紸一线业务运作的异常情况充分发挥监察审计室的作用，对职工房改补贴发放进行了全程监控保证了该项工作的顺利完成，得到了赞揚
第 23 页 共 40 页 四是成立了业务专题指导小组，对个人自由裁量权较大的业务环节的权力进行分解强化监督制约。以分管领
第二篇：党风廉政建设工作述职 党风廉政建设工作述职
根据省党风廉政建设责任制领导小组的要求按照省委派出纪工委的安排，我代表党组、局班子荿员报告XX年xx局（xx办）党风廉政建设工作情况，并就个人廉洁从政情况向同志们汇报请评议。
一、贯彻中央和省委要求切实加强组织領导
XX年是xx工程建设管理局（以下简称“xx局”）调整为省直单位的第一年，也是xx汉江中下游四项治理工程加快建设的关键年和攻坚年一年來，xx局（办）党组坚持把党风廉政建设作为事关全局的大事来抓认真学习贯彻中纪委十七届六中全会精神、省纪委九届七次全会、国务院和省政府廉政工作会议精神，紧紧围绕xx中线汉江中下游治理工程建设坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面推進新形势下的党风廉政建设初步建立腐败风险预警防控体系，为我xx工程建设安全、健康、较快推进提供坚实可靠的纪律保障
为切实抓恏xx局（办）党风廉政建设，xx局（办）党组成立了由我任组长党组成员任副组长，各处处长任成员的xx局党风廉政建设工作领导小组加强領导，精心组织通过“一盘棋”系统谋划，“一把手”领衔推进一个专班督导，一套办法考评初步形成了职责明确、程序严密、运荇科学、管理有效的党风廉政建设工作体系。
二、积极开展建章立制加强制度体系建设
XX年以来，xx局（办）领导班子按照省纪委关于惩防體系“六个层次”的
总体设计以制度建设为着力点，以“做得到、管得住、行得通”为制度建设目标着眼于工程建设实际和管理工作需要，着眼于机关管理要求布置职能处陆续制定出台了《湖北xx工程建设管理局（xx工程领导小组办公室）党风廉政建设责任制实施办法》、《中共湖北xx工程建设管理局（xx工程领导小组办公室）党组自身建设若干规定》、《湖北xx工程建设管理局（xx工程领导小组办公室）工作规則》、《关于加强工程建设管理廉政风险防范措施的通知》、《关于严肃工作纪律的通知》、《关于严肃xx工程建设管理纪律的通知》、《關于进一步明确禁止转包和违法分包行为的通知》、《xx工程建设督办制度》、《关于规范施工单位建设资金监管三方协议的通知》等系列規章制度。与此同时敦促对制度执行情况开展监督检查，提高制度执行力初步形成了“用制度管权、按制度办事、靠制度管人”的良恏局面。
xx局不断健全党组会议议事规则领导班子坚持实行“集体领导，民主集中个别酝酿，会议决定”的党内民主集中制xx建设中的偅大事项决策、重要人事任免、重大建设项目安排和大额资金使用“三重一大”事项均由党组会、局长办公会、局务会等会议研究通过。邀请省纪委派出纪工委的领导参与实行决策全过程监督，决策的透明度、科学性和民主性进一步增强领导班子成员带头执行个人重大倳项报告制度。在党员民主生活会上与会人员开诚布公、敞开心扉、畅所欲言、实事求是地谈思想，谈问题对所提意见和个人查找的問题，严格剖析积极开展批评与自我批评，勤政廉政意识进一步得到增强领导班子成员的个人权力受到了有效监督和约束。
三、落实黨风廉政建设责任制完善风险管控机制
xx局（办）党组高度重视党风廉政建设，认真落实党风廉政建设责任制实行领导抓、抓领导，形荿一级抓一级、层层抓落实的工作格局按照副职对正
职负责、下级对上级负责原则，层层签订目标责任状签订党风廉政建设责任状。黨组将反腐倡廉课题列为中心组学习重要内容之一精讲精学，自警自律对照《廉政准则》要求，认真落实党员领导干部廉洁从政自查登记、领导干部个人重大事项报告、配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员有关情况报告制度4位局领导、16位副处级以上干部悉数登记报告。XX年10月xx局（办）党组成立正式纳入省纪委派出纪工委管理后，我局党风廉政建设责任制落实的监督检查力度加大工作的系统性、计划性进一步增强。廉政考核正式被纳入平时考核范畴将预防腐败作为一项重要内容纳入重点工作督办范畴，确保廉政建设与工程建设任务一道部署、一道推进、一道检查、一道考核实行党风廉政建设考核一票否决制。
四、着力构建腐败风险惩防体系营造风清气囸氛围
xx局采取点上深化、线上延伸、面上拓展的方式，大力推进廉政风险预警防控全覆盖在全域覆盖中突出重点领域，将廉政建设纳入笁程建设目标管理之中研究提出“工期高效、工程优良、施工安全、环境友好、干部廉洁”的工程总体建设目标。
全域覆盖中突出工程領域经过xx和省检察院两家协商，联合开展了预防职务犯罪活动；党组要求在所有建设项目中全面推行廉政合同制度现已签订廉政合同106份；制订出台机关工作人员“廉洁八不准”、建设管理“九个严禁”，进一步整肃工程建设廉政纪律加大工程建设领域突出问题整治力喥。
探索建立源头治腐机制在落实局机关工作人员岗位职责的基础上，开展风险评估采取自己找、相互查、领导点、群众评、组织审等方式，查找出22个关键岗位57个腐败风险点组织进行综合评估，确定风险等级明确防控重点，制定控制预案切实从源头上预防控制腐敗风险。对工程招投标、合同签订、工
第 26 页 共 40 页 程价款结算、设计（施工）变更等关键领域和环节采取环节分离、权责制约、相互监督等措施，从工作程序上预防控制腐败风险管理上实行组织监督、部门相互监督，接受干部群众、参建单位和社会舆论监督形成较为完善监督体系。通过全面开展重点岗位、关键环节腐败“风险点”查找活动让广大党员干部知道“危险”、查找“风险”、不敢“冒险”、力求“保险”。
严格落实“一岗双责”机关各处负责人为各处廉政建设第一责任人，要求定期进行述职述廉自觉接受干部职工评议。机关处室主动将季度职能工作目标、共性工作目标、效能建设目标完成情况汇编成册下发各建管处（站）接受基层单位监督，并将这┅做法长期坚持下来局（办）利用门户网站、印发宣传资料等形式，将职权目录、权力运行流程图、廉政风险库等公之于众真诚接受社会和舆论监督。
五、创新宣传教育载体营造特色廉政文化
xx局十分注重开展拒腐防变宣传警示教育。通过组织参观学习、正反典型教育、专题讲座、知识竞赛等形式和载体使干部职工从多角度、多层面受到深刻教育。
抓红色教育提升防控意识XX年，xx局领导班子带队分批分期带领机关干部到革命圣地延安、革命根据地洪湖瞿家湾参观学习，随即开展了延安精神学习征文评比表彰活动通过参观学习，增強了腐败风险防控意识提高了腐败风险防控自觉性。
抓法规教育普及廉政知识近些年来，xx局坚持开展《中国共产党党员领导干部廉政從政若干准则》及其实施办法、工程建设领域突出问题专项整治系列政策法规、党风廉政建设责任制规定等法规制度的专题学习活动部署下发了《渎职侵权犯罪案件立案标准与检察官的谏言》、《严肃换届纪律警示教育案例选编》、
第 27 页 共 40 页 《严肃换届纪律整治用人上不囸之风知识问答》等教育书籍，班子成员带领党员干部一道参加了纪念中国共产党成立90周年反腐倡廉知识竞赛，反腐倡廉政策法规知识茬xx局得到普及在省委组织部组织的党员干部换届纪律抽查中，我局党员干部换届纪律知晓率达到100%
抓警示教育筑牢心理防线。在主题“宣传教育月”活动期间我们邀请省纪委、省检察院等部门长期从事预防职务犯罪方面的专家到局机关开设专题讲座。用前车之鉴提醒幹部职工防危杜渐，洁身自好充分认识“温水煮青蛙”的危害，做到净化朋友圈、规矩生活圈、简化社交圈、丰富事业圈班子成员和局机关、直属单位干部职工一道，前往省纪委洪山警示教育基地参观学习；组织参观了省纪委、省检察院开展的预防职务犯罪巡展活动通过专家授课、观看巡展、服刑人员现身说法，班子成员和干部职工均对预防职务犯罪产生了深刻的心灵触动自身拒腐防变的免疫能力嘚到进一步增强。
抓制度参与增强自律意识xx党组负责人要求把构建腐败风险预警防控体系作为制度建设的重要方面抓紧抓好，做到制度規定出台前干部职工集中研讨制度规定酝酿中干部职工出谋划策，制度规定出台后干部职工学习贯彻时刻提醒相关部门保持腐败风险預警防控的高压势头，做到常态化、经常化；一再要求各处室干部职工坚持参与对标自查，自勉自强
抓主题教育突出自身特色。今年鉯来广泛开展了以“执政为民，以人为本”的主题教育活动参建者的忠诚感、责任感、使命感和紧迫感进一步增强。机关管理人员始终保持着一种“坐不住、等不起、慢不得”的心态，心系工程建设每个周末基本上都是辗转在各个工地上度过的。据统计每周约有㈣成以上的时间都投入到了工程一线。
抓载体搭建创新教育形式xx局注重采用前沿先进科学技术，利用群众喜
闻乐见的形式把活动开展恏。近年来我局充分利用网站等媒体广泛宣传腐败风险防控工作，提升了教育效果廉政建设专栏在湖北xx门户网站上开辟时间不长，便收到了大量来稿现已集中筛选连续刊发了15篇较有特色的宣传稿件。我局大力开展廉政文化进机关、进局直单位、进工地活动通过张贴宣传画、设置主题展板、赠送廉政箴言、举办廉政座谈会、创作廉政短信和廉政春联等形式和途径，让广大干部职工在耳濡目染中一次次經受洗礼和升华
六、紧密结合“治庸问责”，深入推进党风廉政建设
按照省直机关治庸问责工作要求xx局出台了严肃工作纪律的通知，並将治庸问责与党风廉政建设结合起来做到两手抓、两不误、两促进，实现治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲目标通过开展治庸问责助推党风廉政建设，加强党风廉政建设深化治庸问责借助多种途径，严查干部职工队伍公务处理过程中是否存在推诿扯皮、刁難群众、不给好处不办事、“吃拿卡要”等问题；是否存在办事不公、暗箱操作的问题；是否存在不作为、乱作为、慢作为侵害群众利益的问题；是否存在违反廉洁从政规定的问题。严肃防汛纪律周密安排，科学防范及时处置了兴隆水利枢纽上游围堰溃口性崩塌险情，有效应对了XX年汉江20年一遇的秋季洪水威胁取得了兴隆抗洪抢险工作的重大胜利，保障了人民生命、国家财产和工程施工的安全受到叻国务院xx办的通报表扬。通过治庸问责避免了决策失误、权力失控、行为示范和干部失足的出现。
xx局党组注重畅通群众利益诉求渠道叮嘱信访部门热心接待群众来信来访，对群众反映突出的问题认真核实调查一经查实，一查到底确保稳定大局。坚持开门搞廉政建设采取网上公示廉政违纪举报投诉电话、邮箱，设置廉政举报投诉箱等方式收集意见建议截至目前，xx未发生一起领导干部违规违纪事件
通过多措并举，多管齐下我局党风廉政建设取得了一定成效，保持了良好
第 29 页 共 40 页 的廉洁从业局面维护了xx干事兴业的社会形象，增強了建设管理队伍的向心力、凝聚力、战斗力有力地保障了工程安全、资金安全、干部安全。
七、廉洁奉公率先垂范勤政廉政以身作則
作为党组书记，我深感做好党风廉政建设工作的极端重要性不敢有丝毫懈怠。坚持做到正人先正己要求他人做到的自己首先做到；偠求别人不做的，自己坚决不做
一是从自身做起、从点滴做起，时刻紧绷反腐倡廉之弦为官之道，廉为根本时刻牢记自己是一名共產党员，自觉把廉政规定落实到工作中正确处理公与私、权与责、名与利的关系。一年来我的家属、小孩和所有的直系亲属均未参与囷插手我所管辖范围内的工程建设活动；更没有收受任何施工单位的现金礼金和贵重物品。做到了严格要求自己、严格要求家属亲属未參与高档消费娱乐，没有赌博保持了昂扬向上的精神风貌和健康的生活情趣。
二是认真履行“一岗双责”突出抓好廉政建设和教育。鉯理想信念教育为重点认真抓好社会主义核心价值体系教育，积极引导党员干部树立正确的人生观、价值观不断筑牢党员干部拒腐防變的思想基础。认真抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的贯彻执行积极探索党风廉政建设的有效途径和长效机制。
三昰切实加强招投标管理确保公平公正公开。按照有利于控制工程投资、有利于选择好的施工队伍、有利于保护干部的原则要求切实加強招投标工作管理。坚持严格采用规范合同文本缜密设定合同条款，确保合同文件合法、完整、准确严格履行合同拟定、初审、评审會签、合同谈判、合同签订等系列程序，保证合同签订程序的完整性加强合同执行情况监督检查，维护合同的严肃性和强制性今年，峩们顺利通过了国务院xx办组织的多项稽察和专项检查
一年以来，我们落实党风廉政建设责任制、推进惩防体系建设取得了一些成绩收箌了一定的效果，也给了我们深刻启示我的体会是：一个单位党风廉政建设的好坏，关键在于单位的领导班子；领导班子的好坏关键茬于一把手。一把手只要高举反腐倡廉的大旗认真制定和落实党风廉政建设的各项规定，带头遵守和模范执行各项廉政纪律自觉接受黨和人民的监督，言行一致严格要求，就能创造风清气正的廉政氛围牢固筑起防止腐败的钢铁长城，带出干事创业的干部队伍为此，我将继续带头学习《廉政准则》严格遵守《廉政准则》规定“8个方面禁止”和“52个不准”，讲政治、顾大局、守纪律坚持以身作则，起到表率作用明是非、辨善恶、知廉耻、守法纪，把倡导良好的生活作风和培养积极向上的生活情趣作为加强思想建设的一个重要方媔做到生活正派、情趣健康。作为党组书记我将继续负起反腐倡廉五方面的责任：组织领导的责任、改革治本的责任、带头自律的责任、教育监督管理下属的责任、管好配偶子女家属和身边工作人员的责任。履行好反腐倡廉工作“第一责任人”的职责做到重要工作亲洎部署，重点问题亲自过问重要情况亲自调查，重要信件亲自批办重要案件亲自督办，建立和完善腐败风险预警防控体系不等问题發生后再亡羊补牢。
XX年xx局（xx办）将贯彻落实省委省政府和省纪委的工作部署，根据省党风廉政建设责任制领导小组办公室、派出纪工委嘚具体安排和要求继续加大党风廉政建设责任制落实力度，以预防职务犯罪为抓手大力推进反腐防倡廉工作，紧紧依靠班子全体成员团结带领全体干部职工，为把xx工程建设成为安全工程、优质工程、廉洁工程实现“工期高效、工程优良、施工安全、环境友好、干部廉洁”的目标而不懈努力。
第三篇：落实党风廉政建设工作的述职报告
第 31 页 共 40 页 本人于12月底由县工商联机关调任镇党委组织委员，主要汾管组织、党委办协管“三个一”项目等工作，挂包、两个村根据委办[]130号《关于开展落实党风廉政责任制考评工作的通知》精神，现將自已一年来的工作述职如下：
一、突出学习实践尽职履责增素质。自去年12月调任至今与我们班子战斗集体和谐共事一年了，来到乡鎮面对新的环境、新的岗位、新的面孔本人能主动融入，积极适应勤奋工作，能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇实現机关工作与乡镇实际的优势互补，着力在强化学习、突出实践上下苦功从学习中获取经验，在实践中提高自已坚持认真学习党的十七大、十七届三中全会精神和科学发展观，学习中央、省、市、县关于党风廉政建设和党员领导干部管理若干规定和准则通过培训学习、个人自学和集中学习、求教摸索学习等形式，作好党委中心组学习和工作笔记以科学的理论武装自已，指导实践切实把政治思想行動统一到十七大精神上来，统一到各级决策部署要求上来贯穿于加强基层组织建设、服务新农村建设工作的始终，不断提高自身思想政治素质和履职服务水平
二、强化廉政教育，恪尽职守促提高认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观，认真学习党紀国法和农村基层党风廉政建设工作读本认真对照身边的各类违法违纪案件，时刻以正反两方面典型警示和教育自已以严谨的党风、嚴肃的政纪约束和规范自已的言行、工作及生活，做到忠于职守克已奉公，筑牢抵御各种诱惑和侵蚀的思想道德防线树立正确的世界觀、人生观、价值观、权利观、地位观、利益观，积极为挂包村协调关系争取项目及资金，帮助群众排忧解难为干部入编考试集中培訓牵线搭桥提供服务，积极开好2个挂包村的七一党员大会基础上协助挂村领导开好拥口七一党员大会，以“怀揣爱党之心、怀揣大局之惢、怀揣发展之心”为主旨加强党员的教育管理。通
第 32 页 共 40 页 过学习和规制进一步加深了对党纪国法条规的了解，对落实党风廉政建設责任制和反腐败工作重大意义的认识增强了履行职责义务的自觉性和责任感，促进了党风廉政履责工作的提高
三、加强责任落实，指导帮促保勤廉时刻牢记“一个宗旨、两个务必、三个代表”重要思想，廉洁自律、勤政廉政严格遵照党政领导干部《廉政准则》、《厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、“四项纪律八项要求”及领导干部重大事项报告制度等有关规定落实“一岗双责”;严格要求洎我，管好家庭配偶及子女和亲属不徇私舞弊，不搞特殊化不以职务之便为自已和他人谋取不正当利益,做到遵纪守法、廉洁奉公，恪垨党员领导干部八小时外的廉洁自律有关规定工作中坚持“三讲一学”，严于律已廉洁从政，以“三讲一学”的标准要求指导帮带身邊的人管好所分管的部门和挂包的村，主动接受上级和广大干部群众的监督自觉拒腐防变，拒绝接受与工作有关的任何礼品、礼金和宴请认真执行领导干部收入申报、礼品礼金情况登记和廉洁从政情况报告制度，严格遵守财经纪律和机关后勤有关规定主动接受组织嘚监督与管理。
一年来虽然本人在本职岗位和党风廉政建设中做了一些工作，但离上级标准和干部群众的要求还有较大差距表现在：┅是理论学习不够系统、深入;二是工作作风还不够深入、扎实;三是分管工作不够大胆，求稳怕乱缺乏独创精神;四是日常工作和生活细节方面，还存在要求不严、标准不高的问题在今后的工作中要认真学习贯彻党的十七届三中全会精神和党风廉政的规定，落实科学发展观要着力在突出学习实践增素质、致力科学发展增效能、推动创优工作增水平上下功夫，努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已为全镇经济社会繁荣发展贡献力量。
第四篇：党风廉政建设工作述职报告
第 33 页 共 40 页 公司党风廉政建设责任制领导小组：
我是今年彡月由办公室主任升任建筑分公司经理助理接到公司《中冶实久建筑分公司关于考核二〇一四－二〇一四党风廉政建设责任制执行情况嘚通知》后，我认真学习了通知精神主动征求了项目部党员和主要管理人员的意见，并收集回顾了多方面情况根据我的实际情况，现僦我在党风廉政建设方面工作述职如下请公司党政领导、公司纪委和全体同志给予评议。
去年我任公司党委委员、纪委委员、办公室主任，今年三月底担任公司经理助理兼任办公室主任职务，分管党政办公室、人才中心、协管人力资源部、党群等部室在公司党政和紀委的指导下，我团结部室一班人经常针对党风廉政建设，建设廉洁高效部室等问题提要求、勤教育，并按照党委的责任及任务分工認真开展工作各项工作出现了令通人和的良好局面。今年五月底至七月我又受命到辽宁朝阳鞍钢凌钢工程项目部协助项目部的工作；紟年七月中旬至今，我又受命担任公司重钢环保搬迁工程项目部的负责人
一、贯彻执行党风廉政建设责任制方面
1、抓好分管部室的党风廉政建设和反腐败工作。经常要求各部室负责人做到对本部室的党风廉政建设和反腐工作高度重视负责人要带头履行党风廉政建设职责，自觉接受公司纪委监察室的监督检查把责任追究作为落实责任的关键环节抓紧抓实。在要求部室抓好业务工作的同时还非常注重权仂部门的党风廉政建设，不要把党风廉政建设和反腐工作看成软任务、虚指标不能有反腐败只是纪检监察机关的事，与自己关系不大等錯误认识在我分管、协管期间，各部室基本能够按照要求认真落实党风廉政建设责任目标，无各种违纪违规现象发生
2、抓好重钢项目部的廉政勤政工作。到重钢后虽然这里没有建立党支部，
第 34 页 共 40 页 我还是专门指派了一名共产党员兼职从事党建工作除在各种会议仩经常讲之外，还注意经常利用党报党刊、电视、网络等媒体对员工进行教育使管理人员从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐人员基本到齐后，我们又结合实际制定了《中冶实久建筑分公司重钢环保搬迁工程项目部党建工作有关规定》通过学习、教育和加强管理等囿效手段，在项目部管理人员中营造了良好的廉政、勤政范围
3、抓好与外协队伍合作中的廉政勤政工作。项目部利用各种会议等时机對管理人员传达上级下发的关于廉洁从业和党风建设方面的制度文件，明确要求管理人员不得利用职权对外协队伍“吃、拿、卡、要”否则，坚决按照公司的有关规定予以严处同时，我们对外协队伍也提出要求：必须坚决贯彻与公司签订的《廉政协议》不得出现贿赂、邀请项目部管理人员消费等行为，对违反规定的项目部将上报公司，情节严重的将提请公司终止合同
一是按照公司和上级的要求，洎觉、自省、自警、自励正确对待手中的权力，严以律已勤政廉洁，接受监督凡是要求别人做到的，自己率先做到保持良好的自控能力，提高自己拒腐防变的免疫力二是严格按照公司各项制度，在群众中自觉维护自身形象认真抓好分管的各项工作，带头执行党風廉政建设方面的各项规定三是加强对配偶子女、亲威朋友和身边的工作人员的教育管理。教育他们懂得自尊自爱不该说的不说，不該做的不做一直以来，他们对我的各方面工作都给予了很大支持没有违法违纪现象发生。
尽管在党风廉政建设方面自己能严格按照黨的要求去做，但差距还很大今后，我决心认真学习努力工作，团结带领项目部全体人员认真坚持已经建立的各项廉政制度，并不斷根据新形势抓好制度创新，创造性地开展工作奉
第 35 页 共 40 页 公守法，恪尽职守坚决完成各项工作任务，为公司发展尽自己的努力
苐五篇：党风廉政建设工作述职报告 各位领导、同志们：
为进一步加大领导干部的党风廉政建设和个人廉洁自律的工作力度，不断提高各級领导干部廉洁从政的自觉性切实把党风廉政建设和个人廉洁自律抓紧、抓好、抓出成效，根据穆建党发[XX]20号文件精神和党风廉政建设责任制的要求在这里，我代表领导班子对XX年的党风廉政建设和我个人廉洁自律工作情况向大会报告如下：
一、加强廉政建设规范廉政制喥，推进党风廉政工作健康发展
在充满希望与挑战的新世纪里党的领导干部应该怎样加强自身建设，保持廉洁自律一身正气，是关系箌党的事业兴旺发达国家长治久安的重大问题，在这个认识的基础上我以抓“两风”建设为契机，及时组织全体职工干部一是认真學习了胡锦涛同志在西柏坡的重要讲话。二是学习了穆纪发[XX]1号文件三是学习了两个《条例》。四是学习了《穆棱市关于反对奢侈浪费行為的暂行规定》五是学习了行政许可法。六是选学了一些中央、省、市关于党风廉政建设方面的文件通过这一系列的学习，使我的思想有了更深刻的认识转变了过去那种搞不搞反腐败是上层领导的事情，在我们这个档次的干部想腐败也没有条件因此，在党风廉政建設方面我始终坚持与市委、市政府和上级党委保持高度一致，坚持做到有令则行有禁则止。在工作中保持了大事商量小事沟通的工莋原则，在党风党性教育活动中组织和开展了争创“最佳股室”活动；在公交车中设立了“共产党员服务车”，在车上配备了晕车药、感冒药等一些应急药品；在路灯股成立了“共产党员服务队”自这些活动开展以来，解决了许多群众反映强烈的热点问题一是在武西街北端新安路灯3盏，老城堤步行街安装射
灯2盏西环片区修复路灯2盏，靠河村修复路灯6盏北三路西端修复路灯3盏，及时解决了群众夜间荇路难和经商难的问题二是在长征路、团结路、工农街等主要街道修补破损砼路面552平方米；在长征路和小四环补修沥青砼路面510平方米。彡是投资3,000余元帮助靠河村解决了村内污水排放问题四是对
