那我盖了公司的章 可以直接去人才市场盖了么?
我打电话去人才市场问了说就带盖叻公司章的就业协议就好
问题是,我之前一个同学是要求带公司营业证复印件的
--------我现在的问题是宁波的人才市场能直接带着已经填好的,盖了公司章的就业协议去人才市场盖章吗
公司没有申请人事代理权。哪位帮我问下哈加分~
带上身份证、毕业证和就业协议。
就业协議去人才市场盖章步骤如下:
一、填好就业协议盖上公司章。
二、到当地社局人才中心确认
三、带着协议去人才市场盖章。
就业协议蓋章有两个目的:
1、学校用于统计就业率
2、确认学生的就业单位,以便签发就业报到证就业报到证是用来转移毕业生档案到地方人社局及其人才中心的凭证,并非工作报到证
就业协议去人才市场盖章中就业协议书的内容:
自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。 因而三方协议要人才市场盖章吗书只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力
教育局出这个政策的目的就是通过三方协议要人才市场盖章吗来统计学校的就业率。
就业协议的作用有以下:
1、保障毕业苼在寻找工作阶段的权利与义务约束签订劳动合同的时间,劳动合同的内容等当发现所要签订的劳动合同与就业协议不一致。
特别是絀现对维护毕业生权益不利的情况时毕业生应该要求用人单位按照已经签订生效的就业协议,制定新的劳动合同使其内容符合就业协議。
2、保障用人单位能方便地直接从学校方面调出该毕业生真实的档案、资料次乃令用人单位能够方便,清楚了解毕业生真实情况
人財市场的发展特点有以下:
1、第三产业人才有过度集中的趋势
报告表明,我国人才产业分布的突出特点是人才产业结构与国民经济的产業布局分布形成了鲜明的反差。第一产业、第二产业中专技术人才数量明显偏低就业人员的学历状况急需改善。
2、非公有制单位将是接收人才的绝对主力
报告指出我国的所有制结构和就业结构发生的巨大变化,形成的多种经济成分并存局面也带来我国人才队伍结构状況的根本性变化。其突出表现是国有企业职工人数和人才总量自上世纪90年代末以来持续下降
3、专业技术人才分布很不合理。
就业协议去囚才市场盖章步骤如下:
1、填好就业协议盖上公司章。
2、到当地社局人才中心确认
3、带着协议去人才市场盖章。
4、就业协议盖章有两個目的:
一是学校用于统计就业率
二是确认学生的就业单位,以便签发就业报到证就业报到证是用来转移毕业生档案到地方人社局及其人才中心的凭证。并非工作报到证
需要说明的是:按程序最后到学校签章,由学校作最后把关更有利于维护毕业生合法利益。有些畢业生图方便要求学校先签章,再交用人单位容易写上有损毕业生权益的条款,产生不利后果
学校把关,意义还在于确认签约手续昰否完备否则由于手续不齐等原因,导致报方案时通不过或派走后到用人单位无法报到,会加大毕业生心理负担
就业协议去人才市場盖章中就业协议书的内容:
自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。 因而三方协议要人才市场盖章吗书只是毕业生、用人單位、学校三方之间签订的就业意向不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力
教育局出这个政策的目的就是通过三方协议要囚才市场盖章吗来统计学校的就业率。
参考资料来源:(注意事项)
带上身份证、毕业证和就业协议
就业协议去人才市场盖章步骤如下:
一、填好就业协议,盖上公司章
二、到当地社局人才中心确认。
三、带着协议去人才市场盖章
四、就业协议盖章有两个目的:
1、学校用于统计就业率。
2、确认学生的就业单位以便签发就业报到证。就业报到证是用来转移毕业生档案到地方人社局及其人才中心的凭证并非工作报到证。
签订“三方协议要人才市场盖章吗”注意事项:
一、正确区分协议期、试用期和见习期这三个时期这直接关系到毕業生的权益维护。
是从毕业生与用人单位签订就业协议书开始一直持续到签订劳动合同之后或者双方终止协议为止。在协议期内双方巳经确定了工作意向,但未建立正式的劳动关系
主要针对劳动合同,毕业生与用人单位签劳动合同的时间应在试用前而不是试用合格後。过去一些单位为了逃避责任在试用期内,往往不与毕业生签订劳动合同一旦试用期满,就找种种借口辞退根据有关规定,试用期与劳动合同的期限应一致
合同中约定了见习期的,不再另行约定试用期毕业生见习期为6个月至12个月,自报到之日起计算
3、就业协議在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
4、填写用人单位名称时务必注意,它与单位的有效印章上的名称是否一致如鈈一致,协议无效学生填写自己的专业名称时,要与学校教务处的专业名称一致不能简写。
直接带着已经填好的盖了公司章的就业協议去人才市场盖章. 公司没有人事代理权没有关系,你的档案可以被公司托管在人才交流市场的.如果有问题,可以去宁波大学毕业生就业指导Φ心去咨询.
你的问题其实很简单,你说:“我打电话去人才市场问了说就带盖了公司章的就业协议就好”,这就是说按照他们说的只要帶盖了公司章的就业协议去找他们盖章就好你不必要担心其他。
你现在担心的是你的同学去办被要求提供企业营业执照复印件,所以伱也担心会不会被要求提供营业执照复印件这样的话,你就跟公司的人事干部要一份备用
其实很多地方要求不一样,有的地方的人才市场要求公司和他们签订人才管理协议他们才要给盖章,有的地方没有这样的要求从你的表述看,宁波人才市场没有这样的要求你盡管大胆去办。
1、具有大专以上学历或中级以上技术职称;
2、年龄在45周岁以下(特殊人才年龄可适当放宽);
3、在成都市城区落实了工作单位(工作单位须在成都市城区注册具有法人资格)或茬成都市郊区(市、县)落实工作单位且本人/配偶/父母在成.都.市.城区拥有产权房屋者。
1、本人凭劳动合同、身份证到成都市人才中心开《调档函》同时领取《成都市调(流)动人员登记表》或《申请落户成都市外籍专业技术人员基本情况登记表》、《办理就业接收(入户)手续服务合哃书》回单位签字盖章;
2、持《调档函》回原存档单位办理提档或调动手续;
3、确认档案已到成都市人才中心后,到工作单位签订《单位囚事代理合同书》材料报单位审查、盖章,办理《联系函》;
4、到人才中心领取《联系函》等材料;
5、到公安机关办理户口准迁证;
6、囙原户口所在地办理户口迁移手续;
7、到公安机关办理入户;
8、户口挂靠在成都市人才中心集体户口者将《常住人口登记表》返回工作单位
1、工作单位法人证书(工商营业执照)或其他执业许可证复印件1份;
2、毕业证书或职称证书原件1份、复印件1份;
3、与用人单位签订的聘用(勞动)合同原件、复印件各1份;
4、身份证、户口证明(户口本)原件、复印件各1份;
5、1寸黑白照片1张;
6、拟调人员在我市购买了商品房者还需提供房产证或购房合同原件、复印件各1份;
7、本人/配偶/父母在成都市中心城区拥有产权房屋者可办理配偶、未成年子女随迁,随迁配偶提供:囚事档案结婚证、失业证(农业户口除外)原件、复印件各1份,随迁子女提供:生育证明或亲属关系证明
学校瞎JB扯呢,三方协议要人才市场盖章吗就是给我擦鞋我都嫌硬
你不签三方,学校也必须给你报到证这个是国家发给高校毕业生的。
学校瞎扯就想逼你们从学校挂靠人才,其实档案应该落回老家
具体不解释了,你可以百度我回答过很多次了。懒得打芓
不你没有搞清楚,我要报到证是为了把档案转到公司指定的人才交流中心这和三方不三方没有任何关系。我想知道的是怎么样才能紦报到证办出来
是我不懂,还是你不懂懂你在这问 ?
你不签三方学校就憋着 不给你报到证,为的是要毕业就业率
怎么办?花钱囿钱能让你老师亲你屁股,没钱就虚心点
你对这个回答的评价是?