生小孩能报销多少钱的费用怎么报销

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-07-09 10:47 标签： 生小孩怎么用医保报销
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生小孩费用报销流程
15:35:24中财税网字体：
　　生育保险费用报销分三部分：门诊费、住院生产费和生育津贴。
　　其中住院生产费用不用担心，医院会自动在结帐的时候划走报销费用部分。
　　正常生产：一级医院1700，二级医院1800，三级医院1900;
　　剖宫产：一级医院3500，二级医院3700，三级医院3800;
　　门诊部分和生育津贴都需要通过单位报销，报销时需要的材料有：
　　1.《北京市生育服务证》及复印件
　　2.定点医疗机构出具的婴儿出生证明及复印件
　　3.医学诊断证明书(出院时医院会给)及复印件
　　4.填写《北京市生育保险申领待遇职工登记表》(生表一)两份
　　5.填写《北京市生育保险手工报销审批表》两份
　　6.单位填写《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》
　　7.医院检查的交费凭证(收据和小白条)
　　由女方单位向社保部门提交。
　　门诊部分实报实销最高报销1400元
　　生育津贴=本人生育当月的缴费工资基数/30天*产假天数
　　晚育津贴
　　晚育津贴可由女方或男方享受，当然对于我们来讲谁缴费的工资基数高就由谁享受了。
　　如男方缴费基数高于女方，则在表一中由男方公司盖章经办人签字，通过女方公司报销。
　　由男方享受晚育津贴还要提交结婚证及复印件
　　晚育津贴=享受晚育津贴人员的缴费工资基数。
责任编辑：初晓微茫
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微信关注东奥一、如果你单位参加生育保险了，生孩子的费用应该由社保报销。
1、企业职工生育保险是继养老、医疗、失业三大基本社会保险之后的第四个险种，这个险种改变原来生孩子的费用“单位有钱单位出，单位没钱自己出”的局面，生育与养老、医疗一样，进入了社会保障体系范畴。
2、报销范围包括：计划生育手术费(门诊和住院)、产前检查费用、生育医疗费用(不包括婴儿费和超出支付标准的床位费)。以上费用报销的前提是：不超出医保规定的药品和医疗项目目录。
3、参保人在自己选定的医保定点医院发生上述费用后，参保个人先现金垫付，并将生育保险医疗费用明细、处方、原始收据及相关证明妥善保存。按规定应由生育保险基金支付的，由本人所在单位汇总，向单位所在地的社保经办机构申报结算。
二、如果你单位没参加生育保险，生孩子的费用按照你单位制定的报销办法执行。
其他答案（共1个回答）
是不包括生育费用的。
公费医疗也不包括这个项目。
所以报不成。
如果你们单位福利政策好的话，单位可以买单。
1、按规定正常缴纳了生育保险，并达到当地规定的最低缴费期限（从1个月—12个月不等，根据当地规定），符合计生政策的，才可以享受生育保险待遇。
2、符合享受...
亲爱的 医保的话公司不会在报销的哦
那要看你是在什么医院生宝宝，如果是自然分娩只需要一、二千元不等，如果需要运手术的话那就大概在五、六千元不等,在你和胎儿都很健康的情况下我见意你还是自然分娩好，这...
现在自己交的话，今年每月192元，但你这种自己交的医保，退休前只有住院才给报销，平时门诊是不给报的；但退休后门诊、住院都可以
报，你可以找自己所在地的职业介绍...
答案当然是否定的－－不可以！
首先、社保中的住院医疗保险是实行实名制的，其不仅仅是简单的报销模式，而是一种专属个人的保障模式；
其次、单纯...
答: 百瑞源中国枸杞馆是不是比较有名？
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生小孩医保怎么报销？
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|整理发布：|所属栏目：
　　1、灵活就业人员生小孩医保怎么报销？
　　一、将参加职工基本医疗保险灵活就业人员发生的符合规定的生育的医疗费用纳入职工基本医疗保险基金支付范围。
　　二、灵活就业人员在享受职工基本医疗保险待遇期间，按照本通知规定享受生育的医疗费用待遇。
　　三、灵活就业人员在生育期间，因产前检查、住院分娩或者因生育而引起的流产、引产，以及分娩住院期间诊治生育引起的并发症、合并症的，所发生的符合职工生育保险支付范围的医疗费用，按照职工生育保险的待遇标准，由职工基本医疗保险统筹基金支付。
　　灵活就业人员在基层医疗卫生机构产前检查，享受国家基本公共卫生服务项目规定范围内的医疗保健服务，职工基本医疗保险基金不重复支付其相关医疗费用。
　　四、灵活就业人员按照国家和省计划生育法律、法规规定，免费享受国家规定的基本项目计划生育技术服务，职工基本医疗保险基金不支付其计划生育手术医疗费用。
　　五、灵活就业人员按照本通知规定享受生育的医疗费用待遇后，不再按照生育保险规定享受职工未就业配偶生育的医疗费用待遇。
　　六、已经开展灵活就业人员生育保险或保障的地区，要按照本通知规定，逐步规范相关政策，做好政策平稳过渡。
　　七、各省辖市可根据本通知规定，统一制定本地区具体经办管理办法。
　　2、生小孩新农合怎么报销？
　　异地住院分娩补偿分为两种情形，一是正常分娩，新农合可定额补助450元；二是合并有其他疾病的分娩，按异地住院补偿政策进行补偿。参合人员只能根据其分娩的情形享受其中一种政策补偿。2014年新农合异地住院补偿政策为：统筹地外非定点医疗机构的住院起付线为900元，补偿比例为40%。异地住院分娩补偿的补偿流程为：由参合人先行垫付医疗费用，后持住院发票、费用汇总清单、出院证明、参合证、报销人开户银行存折或银行卡账号和身份证复印件到户籍地乡镇卫生院申请补偿。
　　一般来说，参加职工社保的，生小孩可以通过生育保险进行报销，而没有参加职工的，可以通过新农合或者居民医保享受相关的生育医疗待遇，具体可以向当地的社保局咨询！
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