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联系电话:&&&2015年密云县非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育证明证件材料审核实施细则
日期:   
责任编辑: 王琼  
阅读: 370  
字号: 、、  
摘要为贯彻落实《中华人民共和国义务教育法》、《北京市实施中华人名共和国义务教育法办法》和《北京市教育委员会关于2015年义务教育阶段入学工作的意见》精神,一大保障符合条件的非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育,结合本县实际,特制定本细则。
据北京市密云县官网获悉,密云县于近日正式公布了2015年密云县非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育证明证件材料审核实施细则 ,北京幼升小网小编在这里分享给广大家长,希望您提前做好相应的入学准备。
为贯彻落实《中华人民共和国义务教育法》、《北京市实施中华人名共和国义务教育法办法》和《北京市教育委员会关于2015年义务教育阶段入学工作的意见》(京教基二2015-3号)精神,一大保障符合条件的非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育,结合本县实际,特制定本细则。
一、证件证明材料
非本市户籍的适龄儿童少年,因父母或其他法定监护人(以下简称“审核申请人”)在密云县工作或居住,需要在本县接收义务教育的,审核申请人须在规定时间内提供本人在密务工就业证明、实际住所居住证明、全家户口本、暂住证、户籍所在地街道办事处或乡镇人民政府出具的在当地没有监护条件的证明等相关材料(以下简称“五证”)。
二、组织机构
成立非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育证明证件材料审核协调工作领导小组,由主管教育副县长任组长,县教委、现住房和城乡建设委、县流管办、县信访办、县法制办、县人力社保局、县公安局、县工商分局等相关部门为成员单位。领导小组办公室设在县教委。
各街道(地区)办事处、镇人民政府成立相应的审核协调工作领导小组。
三、审核职责、标准
建立非本市户籍适龄儿童少年接受义务教育证明证件材料联合审核机制,各部门依据部门职责和审核标准审核“五证”。
(一)在密务工就业证明。
1.责任部门及职责
在密务工就业证明由县人力社保局、县工商分局(辖区工商所)分别审核。
签有劳动合同的由县人力社保局审核;法定代表人和个体工商户由县工商分局(辖区内工商所)审核。
2.审核标准
审核申请人受雇于用人单位的,须提供劳动合同原件及复印件;同时提供夫妻一方在密社保缴费证明。社保缴费累计须满六个月以上(含六个月)。其中,日至日期间,必须连续缴纳社保费三个月以上(含三个月)。补缴的不属于连续缴费。
审核申请人为个体工商户的,须提供本人身份证原件及复印件、在密注册的营业执照原件及复印件。自县教委规定新生入学信息采集截止日期前营业执照取得时间至少三个月以上。
审核申请人为企业法定代表人的,须提供本人身份证原件及复印件、在密注册的营业执照原件及复印件。审核申请人为企业股东或合伙人的,须提供相应工商机关备案文件原件及复印件。自县教委规定新生入学信息采集截止日期前营业执照取得时间至少三个月以上。
(二)在密实际住所居住证明。
1.责任部门及职责
在密实际住所居住证明由县住房和城乡建设委、辖区内派出所(流管办)分别审核。
自由住房的由县住房和城乡建设委审核;租房的由辖区派出所(流管办)审核。
2.审核标准
审核申请人自有住房的,须提供县住房和城乡建设委登记的房屋产权证或不动产机打发票原件及复印件。
审核申请人租住房屋的,须提供规范有效的北京市房屋租赁合同、完税凭证、房主房产证、身份证原件及复印件(“房屋租赁合同”范本可到住建部门网站下载)。
租住单位公房的,须提供单位房管部门开具的住房证明。租住办公用房、商用房、地下室、车库、储藏室的无效。
租住无房产证农民房的,须提供房屋地契证明、建房屋审批证明、村委会开具的房屋情况证明之一。
按有关规定不得转租的公租房
军产房房产开具的转租租房证明无效。
住所应适宜居住,能保障适龄儿童少年的安全,必要时提供安全责任书。
(三)在密暂住证
1.责任部门及职责
在密暂住证由县公安局部门审核。
2.审核标准
适龄儿童少年父母双方持有暂住地公安派出所制发的暂住证且在有效期内,单亲家庭由一方提供。适龄儿童少年父母在密云县工作生活并停留六个月以上,以暂住证上的日期为准,截止时间为县教委规定新生入学信息采集的截止日期。
暂住证地址与在密实际住所居住证明地址一致。暂住证信息应为机打,涂改无效。
(四)全家户口簿。
1.责任部门及职责
全家户口簿、非独生子女生育证明或已缴纳社会抚养费证明由县公安部门审核;超龄儿童少年是否已在原籍入学由县教委审核。
2.审核标准
儿童少年年龄符合当年入学规定,户口簿上年龄与出生证明上年龄须一致。
非独生子女须提供户籍所在地计生部门出具的生育证明或已缴纳社会抚养费证明。
如果儿童少年超龄,须提供户籍所在地乡镇人民政府或县级人民政府教育行政部门出具的未在当地就读一年级的证明,并说明未按时入学原因,同时提供上一年8月31日前开具的相关证明材料(户籍所在地县级以上人民医院病历等有效证明),填写《密云县非本市户籍超龄儿童情况登记表》(此表由县教委制定并提供)。
(五)户籍所在地街道(地区)办事处或乡镇人民政府出具的在当地没有监护条件的证明。
1.责任部门及职责
户籍所在地街道(地区)办事处或乡镇人民政府出具的在当地没有监护条件的证明,由在密居住地所在的街道(地区)办事处或镇人民政府教委审核。
2.审核标准
儿童少年父母均持有本县有效暂住证的可视为有此证明。
(六)在密借读证明、“五证”网上确认证明。
1.责任部门及职责
在密借读证明、“五证”网上确认证明由街道(地区)办事处或镇人名政府教委负责开具。
2.审核标准
审核申请人“五证”审核通过后,到居住地街道(地区)办事处或镇人民政府教委办理“在密借读证明”。街道(地区)办事处或镇人民政府教委根据审核申请人提交的各部门审核通过的“五证”,为其开具“在密借读证明”,并进行网上确认,同时告知审核申请人进行网上网上信息采集。
(七)各部门在核实审核申请人提供的“五证”原件及复印件(一式两份)后,对符合条件的,在复印件右上方签署“符合条件,审核通过”字样,注明日期,加盖公章。将原件及一份复印件返还审核申请人,另一份复印件留档备查。
(八)新生入学的审核申请人须在日至5月31日(法定节假日除外)到相关部门审核“五证”。
(九)需转入本县的非京籍学生,审核申请人须在县教委规定的转学时间前(转学时间为每年寒暑假放假前一周及开学后一周)到相关部门审核“五证”,“五证”审核通过到镇、街道(地区)教委开具“在密借读证明”,联系学校就读。
四、审核要求
(一)各部门须严格执行审核程序和审核标准,分工负责,积极合作,认真做好“五证”审核工作。
(二)审核申请人居住地所在街道(地区)办事处或镇人民政府作为受理“五证”复核和反馈复核结果的部门,要增强服务意识,做好服务工作。
(三)各部门要依据职责分工,加强政策宣传,发现问题及时沟通,共同做好非京籍务工人员随迁子女入学工作,确保社会稳定。
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来源:北京市人力资源和社会保障局 &&&发布时间: 17:22:24&&&点击量:
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为促进密云县教育事业的可持续发展,满足教师队伍的人员需求,现将密云县教委所属事业单位2015年面向北京籍生源应届毕业生第二次公开招聘教师具体事项通知如下。
一、招聘岗位
密云县教育委员会所属事业单位共设5个岗位,招聘13人,具体见附件1。
二、招聘条件
(一)具有北京市居民户口(不含户口及档案寄存在毕业学校的非京生源毕业生),列入国家统一招生计划的全日制普通高等院校2015年应届毕业生。
(二)遵守法律法规,品行端正。热爱教育事业,自愿长期在密云县从教,服从密云县教委调剂。
(三)具有正常履行职责的身体条件。
(四)符合招聘岗位所需要的专业、资格、学历及其它条件(详见附件1)。
三、招聘程序
(一)发布招聘公告
日至5月27日,在北京市人力资源和社会局网、密云县人力资源和社会局网发布招聘公告。
(二)报名与资格审查
1.报名与资格审查:每人限报1个岗位。现场报名并进行资格审查。
资格审查时应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消报考资格,已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。
2.报名时间:日上午9:00至11:00,下午2:00至5:00。
3.报名地点:密云县教委人事科117。
4.资格审查需提交的材料
(1)报名表1份(详见附件2);
(2)身份证原件、复印件(1份);
(3)户口本主页和本人页原件、复印件(各1份);
(4)在校期间已结业课程的成绩单(须加盖学校教务处公章);
(5)就业推荐表(加盖学生处或毕业生就业指导中心公章)。
(三)考试安排
1. 考试方式
考试采取笔试和面试相结合的方式,笔试和面试成绩按4:6的比例合成总成绩。总成绩分数相同,以笔试成绩确定名次。如笔试、面试成绩均相同,采取二次面试形式确定名次。如果考试报名人数与岗位招聘人数的比例低于5:1的,直接采取面试方式。
笔试成绩实行百分制,根据笔试成绩,从到低分按照每个招聘岗位人数1:5比例确定面试人选。笔试成绩60分以下者,不具有面试资格。
笔试内容:教育学、教育心理学、教育法律法规相关知识。
时间地点:见准考证。
面试采取结构化面试的方式进行。
面试内容:教师基本功、教育教学技能等相关知识。
面试具体时间、地点另行通知。
(四)成绩公布
考试结束3日内在密云县人力资源和社会局网(ldj.)公布成绩,如果考生面试成绩低于60分,则不予录取。在成绩合格人员中,每个岗位根据综合成绩从高到低的顺序,按1:1的比例确定参加体检人选。
体检项目和标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》的有关规定。如需复查只限一次。体检时间、地点另行通知。
考试和体检合格人员进入考察范围。考察采取查阅本人档案、约见本人谈话或到其毕业学校调查、走访座谈等方式进行。考察结束后确定拟聘用人员。
拟聘用人员名单在密云县人力资源和社会局网站(http://ldj.)公示,公示期7天。公示无异议的,根据相关政策办理聘用手续。
(八)办理聘用手续
被录用人员先与聘用单位签订就业协议(一式三份),上岗后,签订事业单位聘用合同,试用期一年。试用期满后考核合格者,继续聘用;不合格者,不再签订聘用合同,档案转入县人力资源服务中心,自谋职业。
(九)特殊情况
考试、考察后出现岗位空缺时,可以从同一岗位考试合格的人员中,按照考试成绩由高到低的顺序依次进行递补。没有递补人员的,可从同类岗位、相近专业的考试成绩合格的人员中进行调剂。需调剂的岗位在密云县人力资源和社会网站进行公示。考试成绩合格、且符合调剂岗位条件的考生,均可报名参加调剂。
(报名咨询电话:010-)
原标题:密云县教委所属中小学校面向北京籍生源2015年应届毕业生第二次公开招聘教师公告
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密云县人力资源和社会局  密云县教育委员会
(责任编辑:李明)
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新京报快讯(记者黄颖)4月26日,密云区教委公布了该区2016年义务教育阶段入学工作意见,适龄京籍儿童均须按区教委划定的学校服务片参加学龄人口信息采集,免试就近登记入学。学校首先接收服务片内的适龄儿童,严禁以面试、考试等形式进行入学登记。初中入学方面,京籍小学毕业生由区教委统一分配入学。学籍在北京市外区、户籍或家庭住址密云区的小学毕业生,申请到密云区中学就读,学生家长须按规定时间到区教委办理登记手续,由区教委统一分配入学。非京籍入学申请方面,适龄儿童&五证&审核通过后,持&五证&复印件、&在密借读证明&及&五证&审核证明到区教委确定的小学联系就读,学校接收有困难的,可申请区教委协调解决。在密云区就读的非京籍小学毕业生申请该该区&小升初&的,在毕业学校进行初中入学报名登记,由区教委统一分配入学。
需要注意的是,&五证&审核细则方面,如果非京籍儿童父母受雇于用人单位,应提供夫妻一方在密社保缴费证明,且自区教委规定新生入学信息采集截止日期前(5月31日前),社保连续缴费一年以上(含一年),补缴的无效。
编辑:陈思 李丰
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本文来源:新京报即时新闻
责任编辑:王晓易_NE0011
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