宣威云峰医院是公立医院和私立医院还是私立

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-11 00:42 标签： 公立医院好还是私立好
2016全国诚信民营医院榜单出炉 云南12家医院榜上有名
昆明信息港讯 记者纳娅 “2016全国诚信民营医院”推选活动于近日落幕，来自全国各地240家医院脱颖而出，入选2016全国诚信民营医院，其中我省共12家医院上榜，分别为：昆明中英安琪儿妇产医院、云南肾脏病医院、安宁鑫湖医院、昆明市第一人民医院星耀医院、通海秀山医院、云南玛莉亚医院、云南疼痛病医院、云南九洲医院、芒市创伤骨科医院、宣威云峰医院、元江民族医院、华宁瑞仁医院。
据悉，此次活动由中国医院协会民营医院管理分会、国家卫生计生委医院管理研究所联合全国23个省（市）、自治区的医院协会共同组织开展，由中国医院协会民营医院管理分会和医院管理研究所负责创建活动方案及评价标准的制订，同时成立专家委员会负责指导、监督、检查，各省（市）、自治区医院协会负责活动的具体组织与实施。此次活动实行年度考核评价，长期动态管理，优胜劣汰。活动评价、评分实行百分制，具体内容包括：“创建基本标准”自查自评（权重为15%）、医疗质量数据申报分析（权重为50%）和社会综合评价评议（权重为35%）等。
云南省医院协会会长杜克琳
在参选过程中，云南省医院协会一直秉持着公平、公开、公正的原则，从22家云南省首批诚信示范民营医院中推荐出12家2016全国诚信民营医院。据了解，云南省医院协会始终致力于行业诚信体系的建设工作。协会会长杜克琳多次指出，民营医院的良性发展影响到整个医疗服务体系的健康发展，“民营医院作为我国医疗服务体系中的重要组成部分，为保障人民身体健康做出了贡献，为满足人民群众就医需求提供了多样化选择。推进民营医院诚信服务、发挥示范作用，是协会进行行业自律的一项重要工作，也是持久性工作。”
就我省12家医院入选一事，记者专门对云南省医院协会秘书长段其雄进行了采访，段秘书长对此次整个参选过程进行了详细解读。为推进云南省民营医院的诚信服务，树立民营医院的良好形象，发挥民营医院在疾病诊疗中的重要作用，云南省医院协会于2015年8月就已经启动了首批云南省诚信示范民营医院的评选活动。活动历时一年，最终22家医院从全省89家报名医院中脱颖而出，成为首批云南省诚信示范民营医院，并予以授牌。在收到“2016全国诚信民营医院”的参选通知后，省医院协会又对这22家医院进行了更加严格的考察筛选，最终确定了12家医院参选。“这12家医院都是我们按照评选条件和标准认真审核后确定的，无论是执业的合法性，还是诚信示范服务、社会满意度方面，均能到达国家标准”，段秘书长告诉记者。
据了解，“全国诚信民营医院”实行量化分级管理，自2016年起获评年度“全国诚信民营医院”的单位将授予3A级证书，对连续2年获得3A级证书的医院，如第三年继续通过考核评价将授予4A级证书；对连续两年获得4A级证书的医院，如之后继续通过考核评价将授予5A级证书。就我省而言，诚信示范民营医院有效期为两年，“云南省民营医院诚信示范服务评选活动”领导小组会在此期间内不定期地对所有已授牌医院进行抽查考评，两年期内若发生有悖《云南省诚信示范民营医院承诺书》的，经查实将摘牌。市民朋友在就医时若发现挂牌医院有违反诚信标准的行为时，也可拨打实名投诉热线：20进行举报。
杜克琳会长认为，民营医院良莠不齐，诚信问题目前已严重影响了社会各界对民营医院的判断，云南省医院协会将持续做好行业自律工作，通过弘扬诚信为本的医院自律，促进某些民营医院摒弃发展初期的不规范行为，让我省民营医院能健康发展，切实赢得民众信任。
目前，我省民营医院诚信示范服务活动已转入常态评选，希望全省更多的民营医院积极参加，向云南省医院协会或云南省非公医疗机构协会申请报名。该活动将积累一批医院就及时评选一批、授牌一批，使更多坚守诚信服务的民营医院获得授牌，让人民群众放心到授牌医院诊疗。形成公立医院与民营医院优势互补，造福患者多样化就医需求的共赢局面。
附：云南省民营医院诚信示范服务常态化评选流程及申报方式
自2016年8月起，《云南省诚信示范民营医院》的评选转入常态。全省各民营医院可踊跃向云南省医院协会进行申报，协会将坚持评审程序，及时进行评选。
评选流程：
宣传动员→医院报名→医院自评→第三方社会评价→医院打擂台专家评审→专家组实地抽查核实→评选领导小组会议审定→社会公示
申报方式：
采取网上报名或者邮件报名方式，报名要求提交《云南省民营医院诚信示范服务创建活动申报表》和医疗机构执业许可扫描件。申报表可登陆云南省医院协会官方网站下载。申报材料报云南省医院协会民营医院管理专业委员会。
云南省医院协会官网：
联系人：鲁小宇
电话：0871——
编辑：赵艳芳责任编辑：徐婷
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关于宣威云峰医院2015年度先进班组及先进个人评比结果的通知
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院属各科室、部门：在这辞旧迎新的时刻，云峰医院迎来了一年一度的年终工作总结暨先进表彰大会，李董事长在会上作了2015年度工作总结，对全院职工任劳任怨、辛勤工作表示感谢。同时指明了医院的发展方向，部署了2016年全院及科室、部门的工作计划（含人才培养、设备购置、新业务的开展，重点专科的建设等）。2015年医院面临着院内外各种因素的双重压力，院领导带领着全院职工戳力同心、团结拼搏、真抓实干、开拓创新，狠抓医疗质量，医疗安全，医德医风，院容院貌，服务水平，抱团取暖使医院各项工作得以稳步健康发展，社会效益和经济效益双赢，完成了1.3个亿的毛收入，职工生活稳定。展望2016年，是医院发展内涵建设的关键年，我们要深入贯彻落实党的十八大精神，以科学发展观为指导，以院领导的管理思路为方向，统一思想认识，创新工作思路，转变工作作风，强化质量管理，提升服务水平，继续开拓进取，攻坚克难，团结一心，凝聚正能量，为顺利完成今年的各项工作目标，为创建百年老院而努力奋斗！通过医院评选领导小组认真考评，评出以下结果：1） “特殊贡献奖：李配德董事长；2）先进班组两个：内二科、手术室，先进工会小组一个放射科工会小组；3）先进个人27名，先进工会积极分子23名。名单如下：注：为体现云峰医院企业文化精神，鼓励职工争先创优，“特殊贡献奖”奖励纯金纪念品1枚，先进工作者和先进工会积极分子奖励纯银纪念品一枚，先进班组及先进工会小组发奖牌一块，科室人员人均奖励200元，以此鼓励。& & & & & & & & & & & & & & & & & 宣威云峰医院& & & & & & & & & & & & & & & & 日
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