·问下护理费没有请护工护理费可以报销吗吗

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护理费是按时间还是按天数算呢?每天护理费标准是多少
关于,保险公司须要当事出示什么样的书面材料呢,
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一般按实际发生为准,如果没有请护工,就按法定标准乘以天数计算;如果请了护工(亲属),就按照护理人员的计算。
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您好,具体可以问一下保险公司。
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您好,护理费是按照不同的地方不同的模式来算的,标准也不一样,欢迎来电咨询。
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更多惊喜等着您!护理费入医保,有利黑护工转正|护工|护理|护士_新浪新闻
  护工与保姆有类似之处,同样是市场化的劳务行为,并非低价者得,目前已有许多家政公司,培养出高素质、提供高端服务的保姆,也很受市场欢迎。护工提供的专业化的护理服务,完全可以通过市场来体现价值。
  昨日,北京一家媒体关于黑护工的调查报道再次引起公众对这一问题的关注。报道中反映出的许多问题触目惊心,这些“黑护工”大部分只有小学文化程度,没有医学知识,也没有经历过长期规范的护理培训,然而由于庞大的同乡联络网,“抢活儿”和恐吓挑衅的做法却令医院的保安和正式护工都望而生畏,令医院管理者十分头疼。医院屡次清理,但每次清理不久后他们又会卷土重来。
  黑护工不仅北京的医院有,在全国许多地方的医院都存在同样的问题,引起种种纠纷,让患者叫苦不迭,医院也很头疼。与正规的护理人员相比,黑护工乱象体现在三个方面,一是无资质,黑护工大多没有健康证、护理证,也没有经过培训,大多通过老乡互相推荐就直接上岗;二是无标准,服务质量和服务价格没有明确标准,黑护工往往通过低价,挤走正规公司的护工;三是无监管,一些患者家属让“黑护工”以家属的身份作为陪伴人员为患者提供生活护理,医院难以对“黑护工”形成有效制约,出现护理问题时也无法厘清责任。
  如此乱象众生,黑护工为什么会屡禁不止?道理其实也很简单,有需求就一定会有市场。黑护工的禁而不绝,根源在于白衣护士数量的极度紧缺。一些病人的生活护理不得不高度依赖于护工。而目前正规公司的护工因为要缴纳管理费用,价格比黑护工高出一截,也使得黑护工有了“市场竞争力”。其次,行业管理一直处于“真空”状态,使黑护工现象日益蔓延。我国至今尚无专门针对护工的管理条例和政策依据出台,相关管理部门也没有明确有从业资格方面的准入门槛,在大多省市的医疗服务价格项目上,对护工收费没有相关的标准。这些都导致黑白护工混杂,良莠不齐,甚至出现劣币驱逐良币的现象。再加上目前“重医疗,轻康复”的观念根深蒂固,导致护工的从业人群集中在外来务工人员和下岗未就业的人中,大多素质不高,技能难以提升,服务水平也很难升级。
  如何治理黑护工?首先从行业管理上,制定相关的行业标准和准入机制,引导护工逐渐走上规范化管理的道路是当务之急。这也是护理行业快速发展的必经之路。护工与保姆有类似之处,同样是市场化的劳务行为,并非低价者得,目前已有许多家政公司,培养出高素质、提供高端服务的保姆,也很受市场欢迎。护工提供的专业化的护理服务,完全可以通过市场来体现价值。
  其次在护理费用上,能否考虑将护工费用纳入医保。这样做的好处一是因为护工承担了护士的大量工作,二是可以保护正规护工的利益,促进护理行业健康发展,也方便医院管理。当然,这只是个大胆设想,能否实现,需要纳入医改通盘考虑。
  再次,不妨参照一些国外经验,将护工纳入护士的分级管理体系中,吸引更多护理人员加入。护理人员的缺乏是世界范围内的医疗难题,国外有一些好的做法值得借鉴。比如,美国将护士职位分为注册护士、执照护士、助理护士等,不同的职位对应不同的要求和薪酬。如果能将护工纳入初级护士、助理护士这一级别,不仅可以增加其职业自豪感,而且,有许多受过护理教育的中专护士找不到护士工作,也可以将他们吸引进来。如此,多管齐下,黑护工方能不黑,走上正规化的发展之路。
  护工行业虽然问题多多,但从行业前景来看,护工绝对是一个朝阳产业。随着经济社会发展水平的不断提高以及老龄化社会的到来,我国的医疗护理服务需求快速增长,不仅医院需要大量护工,养老院、有老人的家庭对于护工的需求也非常之大。规范黑护工,引导其健康发展,促进护理体系的完善,不仅是医院和病人的要求,更是应对老龄化社会到来的良方。
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也许有人会说,古代的文人墨客不也喜欢到处题诗刻字吗?题诗刻字,本是一种文化传统,何必上纲上线?且不说古代没有文物保护法,仅就题诗而言,你写的“××到此一游”,与古人的题诗写词相比,极无文学内涵和技术含量,可相提并论?
试想,三人三天内霸占银行两个柜台,就这样反反复复地将10元钱存进取出,这中间耽误了多少储户的时间,侵害了他们多少权利!这还不算给银行造成的成本损失和对银行办事人员造成的精神损害——后者在这三天中感受到的除了屈辱还是屈辱。
党媒记者的困境很多时候是一种定位困境,在社会的关注期待和政治的强制约束下,定位自己是非常困难的。而解决困难的办法似乎只有逃离,要么转行干点别的,成为党媒工作的旁观者;要么自己当上领导,成为党媒工作的裁判员。
别人的改革,你认为是反改革,分歧至此,只能说明,别人的改革不是你想要的改革,而你想要的改革,已经死去。改革,本来就是一个中性词,“改”与“革”,改变,变革,都是变化的意思,谁也没有保证,变化就一定朝着你所希望的那个方向。护工_请问必须要请护工吗?不请可以吗?_宝宝树
请问必须要请护工吗?不请可以吗?
我觉得很有必要请!
可以不请,我是顺产,感觉没必要请
可以,没必要请
现在不能带月嫂住院了吧?如果不能还是请一个,我就很感谢护工日夜抱着孩子给我喂奶,我第二天半就有奶了。如果是自己带孩子真的做不到这么多频次。
一个护工是只管一个孕妇和孩子吗
回复 &彩虹_妈妈&
12:26:18发表的
现在不能带月嫂住院了吧?如果不能还是请一个,我就很感谢护工日夜抱着孩子给我喂奶,我第二天半就有奶了。如果是自己带孩子真的做不到这么多频次。
回复 &Amandauser&
14:09:49发表的
一个护工是只管一个孕妇和孩子吗
护工怎么收费啊?怎么请啊?
回复 &彩虹_妈妈&
12:26:18发表的
现在不能带月嫂住院了吧?如果不能还是请一个,我就很感谢护工日夜抱着孩子给我喂奶,我第二天半就有奶了。如果是自己带孩子真的做不到这么多频次。
每天300护理费
在护士台要电话就行
顺产一般住两天
回复 &我有俩宝辰and骐&
15:51:20发表的
护工怎么收费啊?怎么请啊?
你请的是楼下那种月嫂吧?我怎么听我同事说护工一天一百多
回复 &彩虹_妈妈&
16:01:12发表的
每天300护理费
在护士台要电话就行
顺产一般住两天
我请的是医院指定的护工,现在好像外面的不能陪护了。
护工是一楼那些月子中心的?可以挑吗?还是轮着谁是谁?
如果不请护工,有护士帮忙打饭或做其他事情吗?
回复 &彩虹_妈妈&
19:36:07发表的
我请的是医院指定的护工,现在好像外面的不能陪护了。
护士不管,不能挑吧,你也不认识他们能怎么挑呀?
我请的护工姓黄
亲爱的,为啥你觉得很有必要请护工啊?快生了,在纠结要不要请呢
回复 &爱吃桔子爱吃鱼&
07:25:44发表的
我觉得很有必要请!
生完头一天让家属陪,第二天上午医院就哄人了。我是一上午一口水没喝,伤口疼,孩子哭,奶下不来,下午2点以后家属才来探视,我们赶紧请了护工。
回复 &黄小佳要奋斗&
14:56:54发表的
亲爱的,为啥你觉得很有必要请护工啊?快生了,在纠结要不要请呢
我听生完的朋友说因为家属不让一直陪,你自己根本弄不了,喂奶抱孩子打饭什么的挺累的,所以还是应该请一个,。
回复 &黄小佳要奋斗&
14:56:54发表的
亲爱的,为啥你觉得很有必要请护工啊?快生了,在纠结要不要请呢
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平安出行◇01-14◆〖法律咨询〗交通事故护理费中护工发票问题_交通事故吧_百度贴吧
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平安出行◇01-14◆〖法律咨询〗交通事故护理费中护工发票问题
一年前出的交通事故,期间八个月有护工照顾,现需要开庭向对方索要等一些费用(我方无责任),我想问一下,护工发票是机打还是手写,要求护工护理费的报销方面还需要哪些东西,有没有护理时间限制。
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说两句不一定适合你,护理时间国家有标准期限规定(但绝不是机械的,根据伤情年龄可延长和缩短),发票应该是机打且还要有护理协议或合同,发票和其他手续还要适应事故发生地的习惯和做法
护理是需要医嘱的,是否需护理,护理多长时间,需几人护理(原则上一人)等!没有医嘱,难得到支持
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被撞住院未请护工也可索护理费
  陈先生被车撞伤住院之后,妻子便承担起了照顾他的责任。如今,陈先生的伤势已基本恢复,可在与肇事方协商赔偿事宜的时候,对方不肯承担护理费的赔偿责任:&你没有雇请护工,凭什么让我支付护理费?&这句话将陈先生噎住了。日前,他找到了晨报法援热线咨询求助。发生之后,许多人对名目繁多的索赔项目并不清楚,更不知道该如何索赔,本周法援将对此进行重点解读。
  没有雇请护工能索赔护理费吗?
  半个月前,陈先生在去菜市场买菜的途中,被一辆小轿车撞个正着,陈先生的右腿被撞成了骨折。肇事司机的态度还挺积极,不仅拨打了报警电话,还及时将陈先生送到了鼓楼医院救治。陈先生出事之后,妻子特地请了半个月的假照顾陈先生。如今,交警已经作出了事故责任认定,车主被认定承担全部责任。陈先生感觉伤势恢复得挺理想,便想出院。可是在与肇事方协商赔偿问题的时候,对方却拒绝赔偿护理费。对方认为,陈先生住院并没有雇请护工,索赔护理费是没有法律依据的。
  法援解读:根据相关法律规定,陈先生完全有权向肇事方索赔护理费。陈先生的妻子如果是有工作的,那么护理费参照其妻子的误工费来计算。如果妻子没有收入,则参照当地护理劳务报酬标准计算。
  收入证明能不能作为误工费的证据
  傅先生是一位私家车主。据傅先生介绍,去年他开车撞伤了一名路人,因为对方索赔时狮子大开口,他没有答应对方的索赔请求。后来,对方便将傅先生告上了下关区法院。对于主要的索赔项目,傅先生基本表示认可。&我不能承认的是关于误工费这一块。&傅先生说,对方仅出具了单位开的一张收入证明,上面只写明了月工资以及盖了单位的章。&这样的收入证明,能作为对方索赔误工费的证据吗?&傅先生上周找到晨报法援热线询问。
  法援解读:这个不能作为证据,对方还应当提供单位,且该证明必须记载因该事故减少收入的数额等。
  孕妇被撞流产可否索赔精神抚慰金
  罗女士在半年前不幸遭遇了一场交通事故,事故发生的时候,她已经怀有三个多月的身孕。罗女士说,她本人的身体倒没有什么大碍,可惜孩子却因为这起事故不幸流产了。&失去孩子的痛苦,只有我和丈夫才能体会到。&罗女士说,让她气愤的是,肇事司机从始至终都是一副无所谓的态度。罗女士与对方协商了很多次,可对方只肯赔偿一部分的医药费,其他的损失一概不认。罗女士现在准备通过打官司来维护自己的权益,她不知道自己能不能向对方索赔精神损失费。
  法援解读:根据最高人民法院关于精神损害赔偿的相关,罗先生妻子因交通事故导致流产,必将对其造成巨大的精神痛苦,据此完全可以向肇事方索要精神抚慰金。
  读报学法:出了交通事故可索赔哪些损失?
  晨报法援律师提醒读者,一旦发生纠纷,伤者可索赔、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等;构成残疾的,还可索赔残疾赔偿金、残疾辅助器具费;受害者身亡的,另可索赔丧葬费、被抚养人生活费、死亡赔偿金等。
  作者:姚均祥/来源:南京晨报
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住院没请护工 护理费却照收?
张先生向记者出示由医院提供的“生活助理收费单”。 信息时报记者 周伟龙 摄  信息时报讯 (见习记者 余诗林 记者 周伟龙) 昨日,市民张先生报料称,他的父亲于7月30日至8月5日在广州市花都区人民医院住院,期间,一张署名为“生活助理收费单”让他颇为不解。原来,张先生并没有请护工,单据上却显示他被收取了10元一天共计60元的助理费用。这笔收费究竟从何而来?  昨日上午,张先生向记者出示了一张医院的收费清单,单据上署名为方宁公司,清单上有几个栏目,其中二级助理是5元/人?天,一级助理是10元/人?天,特级助理是30元/人?天,专人陪护是60元/人?天。据张先生称,他的父亲被收取了一级助理费用,共计60元。  张先生说,自己父亲在住院期间,饭菜都由家人提供,生活也可以自理。“我们没请护工,平时除了护士打针,还有穿蓝色衣服的人天天过来给我爸量体温,可能那些人就是护工?” 张先生疑问地说,“为什么还要收生活助理费呢?我觉得不合理。”  针对此事,记者采访了花都区人民医院财务科邓科长。据介绍,这笔费用并非医院收取,而是方宁劳务服务公司收取。 邓科长告诉记者,虽然方宁公司是由院方出资成立,但却是一家自主经营的公司,所收取费用并非国家定价,也非政府指导价,而是根据市场定价。身穿蓝色衣服的工作人员就是方宁公司的生活助理人员。  昨天,记者联系了方宁公司,工作人员先是询问患者是否在入院的时候和医院签署了协议,然后再称,即便签署协议,如果对公司的服务有异议,也可以和护士长协商,如果证明没有享受到服务也可以不交那笔费用。  (报料人:匿名 奖50元)
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