昆明市西山区人民检察院对社区矫正人员开展法制教育
云南网讯 （记者 杨之辉 通讯员 贺俊芹）近日，昆明市西山区人民检察院监所检察科对昆明市度假区的全体社区矫正人员进行了集体的法制教育学习、培训和交心谈心活动，以进一步规范社区矫正工作，切实提高社区矫正人员的教育、改造和管控质量，预防其重新违法犯罪。
监所检察科组织社区矫正人员学习了《社区矫正实施管理办法》的各项内容，并逐一指出在社区矫正期间矫正人员应该注意和遵守的重要事项，学习中借用实际案例教育社区矫正对象要按要求定期向司法所进行电话汇报和提供书面思想汇报，不得违反规定私自外出，按时参加社区劳动所集中学习等方面进行了指导。
围绕当下依法治国这一主题，监所检察科对社区矫正人员展开了培训教育，并提出了“容人三分，让人三分“的指导思想，要求每一个社区矫正对象遵纪守法就是对依法治国的最好支持。教育社区矫正对象遇到事情要冷静，不能盲目利用简单粗暴的思想解决事情，同时要约束好自己的行为，遵守社区矫正的各项规定，配合好司法机关做好社区矫正工作。
学习培训结束后，检察干警还分别对个别重点管理对象进行了细心的辅导，针对不同的矫正对象的情况进行了耐心的交心谈心活动，并向参加学习的矫正人员表示了希望和鼓励。
社区矫正人员纷纷表示，一定服从司法机关的管理，在今后的生活和工作中一定能够遵纪守法，争取顺利的度过矫正期，做一名合法的公民。
作者：杨之辉 贺俊芹
本文来源：云南网
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& & & & &&为及时掌握社区矫正人员的思想动态, 提高矫正工作层面，龙口市院派驻新嘉检察室创新工作方法，通过心理疏导等形式与矫正人员面对面交流，有效预防、减少和遏制矫正人员重新犯罪。派驻新嘉检察室先后6次走进龙口市司法局社区矫正中心、新嘉司法所，对15名社区矫正人员通过沙盘游戏、音乐疗法以及寻找意志力等游戏，从心理层面帮助社区矫正人员认识内心的误区；同时，还结合身边的案例，从心理学角度向他们传授有效控制情绪和调节心理的方法。通过心理疏导，派驻检察室人员更好掌握了社区矫正人员的心理变化，及时消除他们的不健康心理，帮助社区矫正人员建立心理自信，最终积极主动融入社会当中。
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市司法局联合市人民检察院对全市保外就医社区矫正人员进行专项检查
& 来源：市司法局&检察院个人对照检查材料
检察院个人对照检查材料
以下是聘才网小编为大家精心推荐的检察院个人对照检查材料，欢迎阅读收藏，希望对您有所帮助。
党的群众路线教育实践活动开展以来，我认真按照中央、省委和上级检察机关的安排部署，结合本单位和自己工作实际，以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉，扎扎实实、认认真真开展教育实践活动，在此基础上，我认真查摆了自己在“四风”方面存在的突出问题，认真梳理了自己在宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距，现将个人对照检查情况报告如下，请大家批评指正。
一、遵守党的政治纪律的情况
政治纪律是全体党员在政治方向、政治立场、政治言论和政治行为方面必须遵守的规则，是党最重要的纪律。遵守党的政治纪律，是每个党员最应履行的首要义务。长期以来，自己能够严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致。始终能认真贯彻落实党的各项路线、方针、政策，不断提高自己的思想水平和政治理论水平，牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终坚持党的基本路线不动摇，始终坚持运用邓小平理论、科学发展观的立场、观点和方法论，坚决维护政治纪律的严肃性和权威性，坚持正确的世界观、人生观、价值观，自觉接受党的政治纪律的约束，坚持科学的政绩观、权力观、地位观。但是，在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距，在与不正之风作斗争上不够坚定。
二、贯彻落实中央“八项规定”、转变作风方面的基本情况
作为一名司法工作人员，本人坚决拥护并严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，积极贯彻落实省委“四个实施办法”、省院制定的改进工作作风的“十个严禁”和分院党组制定下发的改进工作作风的七项措施，并以此严格要示自己，切实转变作风。在自己负责的工作方面，注意精简会议、文件和简报，注重信息简报的质量，严格对信息简报的内容审核把关，对可发可不发的不予编发。平时勤俭节约并能严格遵守廉洁从检有关规定，未发生任何住房、车辆等有关工作、生活待遇超规格的问题。
三、“四风”方面存在的突出问题
1、形式主义方面。
一是学风不够端正。思想上对政治理论学习有时不够重视，学习兴趣不浓，时紧时松，学习没有一贯性，没有注重学习的实效，政治理论水平还需进一步提高。
二是存在理论学习与实际工作相脱节的现象。对党的群众路线的学习和研究不够全面系统，理解和掌握还不够深入透彻，更多地是从工作和实践层面来认识，而从世界观和方法论高度理解和把握得还不够，改造客观世界多一些，改造主观世界少一些，有时把学习当作软任务，出现了理论学习与实际工作脱节的现象，特别是运用群众路线指导检察工作实践的针对性和能力还不强。
三是工作中有时重形式轻实效。撰写工作总结、领导讲话或文件信息以及上级所需材料，为了达到创新、能有新意，有时没有数据就推测、估算;没有新意、新词就绞尽脑汁、挖空心思，如搞段落控制、排比对偶等，联系工作实际、指导工作实践方面做得不够好。
2、官僚主义方面。
一是不重视调查研究，脱离群众。由于工作性质，调查研究的机会比较少，一定程度上存在脱离群众、脱离实际的现象。有时撰写领导讲话、文稿或材料，坐在办公室“闭门造车”，脱离群众、脱离实际，有的材料写出来甚至与实际相去甚远。
二是全局意识不够强。有时做事情、干工作只从眼前出发，完成自己份内的工作，忽视了对“整体”、“全局”的把握，没有从全局观念出发通盘考虑问题。
三是自我要求有所放松。工作中缺乏积极性和主动性。在本职岗位上工作平平，不犯错误，总认为过得去就行。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，虽然自己能够在职责范围内动脑筋、想办法，但工作思路和方法创新力度不够，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
3、享乐主义方面。
一是缺乏“钻研”的刻苦精神。缺乏深学苦读的恒心韧劲，实践探索不够系统和深入，对检察工作规律的认识和把握不够全面准确，符合科学发展观要求和检察工作规律的工作方式、方法尚未掌握。
二是创新意识不足。容易自我满足，安于现状，放松对自己的要求，缺少敢拼敢干的勇气，工作上放不开手脚，同时由于工作岗位关系，对业务知识的学习热情不够，工作作风上有时有散漫、松懈现象，工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。
三是在无私奉献、爱岗敬业上做得不够好。有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪，没有处理好苦与乐、得与失的关系，难以做到不为名利、不计得失、埋头苦干、任劳任怨。
4、奢靡之风方面。
自己长期以来能够坚持厉行节约、反对浪费，未发生公款吃喝、公款浪费现象，但随着社会风气和环境的变化，自己艰苦奋斗的思想有所弱化，勤俭节约的意识也有所放松，工作中不注意节约每一张纸、每一度电、每一滴水、每一支笔，生活中讲排场、求档次、摆阔气现象有所抬头，一定程度存在铺张浪费现象。
四、产生问题的原因分析
一是理想信念有所放松。由于自己对政治理论学习不够重视，对理论与实践相结合认识不足，意志不够坚定，加之受到社会方方面面的影响，自己的理想信念有所弱化，政治意识有所淡薄，政治敏感性有所降低。
二是宗旨意识有所弱化。为人民服务的宗旨意识淡薄，导致自己不能较好地处理与群众的关系，忘记了我们一切工作都为了群众，忘记了从群众中来到群众中去的工作方法，干工作经常将个人名利摆在首位，而将“立检为公、执法为民”“群众是主人”的观念抛诸脑后，不能将“为民”要求落实到日常工作中，不能很好地相信、依靠和服务群众。
三是党性修养有所降低。由于自己平常事务性工作较多，政治理论学习不够，没有认真学习新党章和党的十八大报告，没有深入研究党章的精神实质和“群众路线”的深刻内涵，没有严格按照党员的标准要求自己，导致党性修养水平不高。
四是政治纪律有所忽视。一定程度上放松了政治纪律的约束，在“解放思想、实事求是”、“一切从实际出发”上做得不够，致使正确的世界观、人生观和价值观有所偏差，导致工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，群众路线坚持得不够好。
五、今后的努力方向和改进措施
针对自身在“四风”方面存在的主要问题，特提出以下努力方向和改进措施。
一是加强政治学习，积极改造主观世界。在今后的工作中，要努力加强政治理论学习，高度重视改造主观世界，深入学习中国特色社会主义理论体系，学习党的十八大精神，学习习近平总书记一系列重要讲话，提高政治敏锐性和政治鉴别力，树立正确的世界观、人生观和价值观，学会用辩证唯物主义和历史唯物主义的立场、观点、方法来观察、认识和分析事物，增强群众观点，站稳群众立场;坚持科学的权力观、利益观和地位观，多想想职位是谁给的、权力是用来干什么的，多问问从检为什么、入党做什么，强化“权为民所赋、权为民所用”的思想观念，自觉把党的事业和人民利益摆在第一位，消除特权思想，树牢为民服务的意识;秉持正确的事业观、工作观、政绩观，把“立检为公、执法为民”作为崇高追求，以进取心对待事业，以责任心对待工作，以公仆心对待群众。尤其是要在理论联系实际、指导实践上下功夫，做到理论联系实际，增强运用理论指导实践的能力，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
二是增强宗旨意识，全面改进工作作风。牢固树立全心全意为人民服务的意识，坚持发扬无私奉献和艰苦奋斗的精神，用“党的群众路线”武装头脑、规范言行，在实际工作中要树立兢兢业业、勤勤恳恳的工作态度，培养扎扎实实、认认真真的工作作风，经常深入基层深入群众调查研究，自觉遵守廉洁自律的有关规定，自觉接受人民群众的监督，坚决抵制不正之风，大兴求真务实之风，善谋求真务实之事，保持共产党人的政治本色，做一个无愧于党、无愧于人民的检察员。
三是加强自身修养，牢固树立清廉意识。认真学习领会党的十八大精神，积极贯彻落实习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神，不断加强党性教育，提高党性修养，认真执行中央和上级检察机关反腐倡廉、党风廉政建设的各项制度，严格要求自己，注重自身形象，做一个讲党性、重言行、作表率的基层党员干部，正确对待自己的能力，客观地看待自己的成绩，清醒地认识自己的不足，正确对待别人的长处，真正做到政治坚定，作风优良、工作过硬、清正廉洁、群众称赞。
“三严三实”(严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实)是干事创业的重要遵循，集中体现党的优良作风。规范司法行为是改进司法作风、确保司法公正的重大举措，是检察机关践行“三严三实”的生动实践。自觉把“三严三实”要求落实到规范司法行为专项整治工作中，坚持从严上要求，向实处着力，把整体谋划、细节落实、重点整改、制度建设贯穿始终，就能有力促进从严从实秉公用权，从严从实律言律行。
大处着眼抓关键
“三严三实”体现法治精神、群众立场，为改进作风树立了新的更高标杆。践行“三严三实”必须把规范司法行为作为关系法治进程、关系民生福祉的大事来抓，从大处着眼，把握各个层面的关键，抓思想引领，抓班子带动，抓基层基础，增强规范司法的思想自觉和行动自觉。
抓实思想引领。思想是行动的先导，思想上的偏差会导致行为上的不规范。必须让每一位干警在灵魂深处根植规范司法的自觉性，真正让严格规范公正文明司法成为习惯和自觉。当前，一些地方检察机关和检察人员亲和司法、公信司法、规范司法的理念还没有真正树立，成为制约检察工作科学发展的思想顽疾。这就要求我们在理想信念、职业道德、司法良知教育上持续下功夫，引导全体检察人员强化民本意识，树立法治信仰，弘扬法治精神，打牢规范司法的思想基础，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
抓牢班子带动。在上者能以德化民，则民之向化，犹风吹草仆，相率从善。领导班子是检察队伍建设的核心力量，一言一行都是风向标。必须抓牢领导干部这个“关键少数”，发挥领导班子成员的示范带动作用。各级领导干部要自觉开展“三严三实”专题学习研讨，带头查摆、整改作风“不严不实”和司法不规范等突出问题，努力把对法治的尊崇、对纪律的敬畏转化成管人、管事、管案的思维方式和行为方式，加强对司法行为的约束管控，加强对案件质量的审核把关，确保严格办案、规范办事。
抓住基层落实。80%以上的检察院在基层，80%以上的检察干警在基层，80%以上的案件在基层，司法不规范的问题也大多发生在基层。能否落实到基层，是决定专项整治工作成败的关键。要积极倡导把规范司法行为融入领导干部对口联系、业务部门对口指导、蹲点联系、述职述廉、专项巡视等工作中，推进规范司法行为与基层建设深入融合。目前，福建省检察院要求每个设区市检察院确定一个基层检察院作为全省检察机关专项整治工作的示范院，由省检察院领导直接挂钩联系，以点带面推动落实。
小处着手抓细节
“三严三实”提倡严格约束自我，实实在在做事，抓细节、重预防是题中应有之义。践行“三严三实”，规范司法行为，要坚持从每个部门、每个岗位、每个环节、每项要求抓起，明确办案程序，细化操作规范，厘定权力边界，确保有章可循。
规范到人。每一个人都规范，一个单位就会有良好形象;每一个单位都规范，整个系统就有公信。要坚持“软约束”与“硬杠杠”相结合，把规范司法的要求落实到每一个人。“软约束”即检察官职业道德基本准则、检察官职业行为基本规范、检察机关文明用语规则等，用以对照查摆检察人员履职行为、职业作风、职业礼仪以及接待、询问、讯问、出庭用语等方面存在的不文明不规范问题。“硬杠杠”即检察人员执法过错责任追究条例、个人执法档案制度、八小时外行为禁令等，有过错就要依法依纪追究责任。坚持以最严的标准、最严的举措根除每一位检察人员司法作风的顽瘴痼疾。
规范到事。一次不规范的行为或疏忽大意，就可能埋下各种隐患，造成恶劣影响，损害司法公信。今年，最高检通报了第一批11起司法不规范典型案件。从通报的情况看，很多并不复杂，是完全可以避免的细节错误。这些看似不经意失范行为，不完全由业务水平和工作经验所决定，更多的是思想规范意识缺失，没有摆脱久积成诟的办事习惯。成败在于细节，大到党组作一项决策，小到处理一份文件、接待一位律师，每一件事都应当遵循流程要求，符合行为规范，养成好的习惯，做到能干事、不出事。
规范到岗。明确岗位职责和工作要求，是规范司法行为的重要保障。要紧紧围绕检察权的运行，明确检察机关内部各层级权限和各岗位工作职责，编制检察人员履职规范等相关文件，防止和纠正不严格、不规范、不作为、乱作为的问题，确保严格依照法律规定的权限和程序履行职责。去年以来，福建省检察院在全面吸收最新法律规定和规范性文件要求的基础上，试行定岗定责定任务，对检察机关各个司法岗位、各个工作环节的操作规程作出明确详细的规定。目前，正着手汇编岗位规范手册，使各项检察工作规范更为系统完整，在适用上更具操作性，让全体检察人员熟知能详、全面掌握、见诸行动。
问题导向抓整改
“三严三实”为党员干部规范履职、廉洁从政设定了底线、划定了红线。对照“三严三实”要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，深入梳理整改司法不规范突出问题，是抓好专项整治工作的关键。要牢牢把握问题导向，围绕最高检提出的八个方面问题，通过细化重点、剖析典型、评查案件、加强督察，找准查实自身司法不规范的突出问题。
福建省检察院结合本地实际，组织开展“四查四看”和“百案析查”等活动。“四查四看”即:从查摆司法理念、司法作风、司法程序和司法纪律入手，看是否牢固树立社会主义法治理念、是否坚持“六个并重”、是否存在司法为民意识不强、是否存在不严格执行办案规范等问题，逐一对照检查，全面汇总，逐一归类，建立台账。“百案析查”即:从近年来省内外有影响的刑事错案，以及省、市检察院2014年专项检务督察、案件质量评查通报的案件中，查找司法不规范的典型个案，深入剖析司法不规范问题产生的原因，总结教训，提出针对性整改措施。坚持边查摆边整改，什么问题突出就解决什么问题，哪个环节薄弱就重点加强哪个环节，对不规范司法问题，发现一起整改一起;对专项整治工作中发现的检察人员违法违纪线索，发现一起查处一起。加大对司法不规范突出问题的纠错力度，既敢于向违纪违法问题“亮剑”，又敢于向系统内外“亮丑”，强化整改落实，严格正风肃纪。
遵规守纪抓执行
办案、办事严格守纪律、讲规矩，应是规范司法之举。既要通过专项整治工作创新制度、建章立制，还要切实增强制度执行力和约束力，推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。福建省检察机关对现有制度规范进行全面梳理，针对队伍和执法中存在的突出问题，制定了一系列制度规范，努力用制度管人、管事、管权，最大限度压缩司法不规范问题滋长空间。比如，针对暴露出的对领导干部监督薄弱问题，制定对各级检察长监督的暂行规定，明确了10项监督措施和3种责任追究情形。为强化责任担当，制定了落实“两个责任”的具体措施，推动党组主体责任和纪检监督责任落到实处;针对群众反映强烈的冤假错案、办案安全事故、司法不廉问题，鲜明提出坚守廉洁自律、防止冤假错案、防范办案安全事故“三条底线”，研究制定工作意见;坚持抓早抓小，抓苗头抓倾向，制定了谈心谈话制度，加强平时谈心，善用信访提醒谈话，严格诫勉谈话，做好任职谈话，加强对干部的日常监督管理，取得好的效果。
规范，重在遵循，更在责任。一要强化班子责任。强化领导班子全局思维、合作意识，认真做好分工分管工作，配合承担协管工作，支持班子成员工作，主动思考全局工作，对一把手工作拾遗补缺，推动各项决策落到实处。二要强化部门责任。强化中层干部履职责任、执行意识，密切关注干警思想和行为动态，层层传导规范办案，敢抓敢管严明纪律，营造氛围凝聚人心，确保“一岗双责”有效落实。三要强化干警责任。针对不同岗位不同要求，详细阐明纪律规范，让规则铭记在每个检察人员心中。四要强化监督问责。推进专项巡视、案件评查常态化，部署开展专项检务督察，派出督察组对各地明察暗访，实名通报情况，严肃执纪问责。制度建设永无止境，执行制度必须持续发力。只有坚持不懈探索创新，在源头预防，从源头治理，以制度为保障，通过落实制度，进一步正风肃纪，规范干警言行，才能从根本上提升检察机关严格规范公正文明司法的能力和水平，建设人民满意的检察机关。
做到“三个”讲清楚 践行&三严三实&要求
“三严三实”是习近平总书记关于党的建设的又一重要思想，最早于2014年两会期间在安徽代表团审议时提出“作风建设永远在路上，各级党员干部都既要严以修身、严以用权、严以律已，又谋事要实、创业要实、做人要实”。日，中央召开了全面动员会，4月30日省委会议，5月8日荆州市委会议，5月15日县委陈书记作动员党课。省院于5月11日，召开动员会议并下发了检察机关开展“三严三实”专题教育的指导意见。开展“三严三实”专题教育成为当前和今后一个时期的重大政治任务，它深刻阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，丰富了管党治党的思想理，为深入推进新形势下党的建设提供了重要遵循。检察机关要学习贯彻落实好“三严三实”要求，就必须做到“三个讲清楚”：讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实”的实践要求。下面，就围绕上述三个问题来跟大家分享我的学习体会。
深刻认识开展“三严三实”专题教育的重大意义
开展“三严三实”专题教育,提高思想认识是前提。我认为,要从“四个重要”来认识践行“三严三实”的重大意义。
一是更好地适应新形势新任务的重要举措。强力反腐、强调政治纪律和政治规矩，营造良好政务环境，需要各方齐心协力共同努力。开展“三严三实”专题教育,就是要求领导干部坚守为官从政的底线,正确行使手中的权力,通过从自己周边的小环境改造起,进而影响和带动大环境的变化,为营造良好从政环境发挥示范带动作用。
二是加强干部队伍建设的重要抓手。新形势下，一些党员干部思想境界不高，能力不足，少数人把依法办事与从严治党对立起来，为官不为，缺少一个干部应有的肩膀和担当。习近平总书记多次强调,“党要管党,首先是管好干部”。
三是持续改进作风建设的重要契机。抓作风、改作风,是党的十八大以来从严管党治党的重要突破口。“改进工作作风任务非常繁重”,是习近平总书记对当前改进工作作风任务艰难度的一种评判。开展“三严三实”专题教育,就是牢固树立作风建设永远在路上的思想,是对作风建设发出的新的动员令。只有把作风建设不断引向深入,把目前作风转变的好势头保持下去,才能使作风建设的各项要求真正落地生根。近日，中国电信通报十五起违反“八项规定”的典型案件，再次表明作风建设无禁区。
四是推动改革发展稳定的重要保障。“三严三实”要求对党员干部的精神状态、谋事理念、工作方法作了系统精辟的概括,其既是作风指引,更是工作遵循,为我们破解难题提供了强大的思想武器。当前,改革发展稳定的任务艰巨繁重。越是在复杂的环境下,就越需要积极践行“三严三实”的要求。只有拿出“严”和“实”的过硬作风,才能提高攻坚克难的精气神,才能紧咬目标、卯足干劲,把改革发展稳定的各项工作抓紧、抓实,抓出成效。
“三严三实”内涵丰富
习总书记提出的“三严三实”要求，简单朴实，却立意高远、思想深邃，体现了共产党人的价值观、权力观、群众观。“三严”与“三实”相辅相成、不可分割。
一是历史继承性与现实针对性的有机统一。蕴含深刻的历史渊源、具有广泛的现实基础，《礼记大学》“修身、齐家、治国平天下”，荀子讲“道虽迩，不行不至;事虽小，不为不成”。赵括“纸上谈兵”致40万赵军一蹶不振，“空谈误国，实干兴邦”是人们从历史经验教训中总结出来的治国理政的重要经验。毛主席1945年，在党的七大会议上提出了 “理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评”三大优良作风;邓小平同志确立“解放思想、实事求是”的思想路线，并多次强调做老实人、说老实话、干老实事;江泽民同志提出“八个坚持，八个反对”;胡锦涛同志提出八个方面的良好风气。习近平总书记提出“三严三实”，是与党的作风建设一脉相承的，是新时期对从严治党原则和求真务实作风的发展与细化。
二是做人做官做事三者的有机统一。“三严三实”是修身做人的基本遵循，是为官用权的警世箴言，是干事创业的行为准则。这次,习总书记提出“三严三实”的重要论断,与我们党好干部的标准是一脉相承的，是全体党员干部正心修身、干事创业的行为准则，是全体党员干部执政为民、正风肃纪的重要标尺。直指做人做事的根本、切中干事创业的要害。习总书记曾多次强调“为官之本，在于造福一方;为官之理，在于讲奉献;为官之德，在于清廉;为官之义，在于明法”。“三严三实”是对党章核心的再诠释、对党性原则的再强调;其出发点是正已、落角点是为民。
“不严不实”的具体表现和严重危害
当前，检察工作面对 “四个全面”新形势新任务，干部队伍中仍存在一些“不严不实”的问题，突出表现在以下几个方面：一是理想信念动摇。有的不注重自身修养，不坚持严格的党性锻炼，精神空虚，信仰迷茫，境界不高，认为政治纪律和政治规矩都是领导的事，上级的事，不关自己的事，有的认为“船到码头车到站”，能按时上下班就已经对得起组织了;有的认为千辛万苦参加检察工作，好像可以歇口气了，“两考”过后丧失了人生的理想信念、职业追求;二是纪律观念淡薄。有的无敬畏意识，无纪律意识，无制度意识，什么话都敢说，什么事都敢做，心中没有底线，有令不行、有禁不止;有的自由主义思想严重，个人的事比天大，只要组织照顾，不讲组织纪律，有的人戴着假面具，领导同事面前是一套，私底下又是另外一套，俗不知，人在做，天在看，举头三尺有神明;三是工作标准不高。也就是为官不为现象。有的自我要求不高，工作消极应付，不求过得好，只求过得去，不敢负责，不敢担当，不敢亮剑;有的工作缺乏深入研究思考，作风飘浮，工作不扎实，遇到困难就束手无策，信心不足，方法不多，知难即退，办事拖拉;比如：基层开展服务站工作，真正深入开展工作的有几站?面对困难群众之苦，面对执法不公之害，面对基层办事之难，有几人是真心实意为群众办点实事?工作没有做到位，写材料的人再如何妙笔生花，也难以让别人信服，让自己踏实。四是执行规定态度不坚决。对外交往中有特权思想，对内执行办案规范和办案纪律规定不严格，落实上级要求具有随意性，存在违规办案，甚至滥用职权;比如，上级对办案区督查，发现三大突出问题:药品全面超期无人管、设备存储功能坏了无人修、着装方面不规范无人问;再比如，对统一业务应用软件使用中，内网上不能使用任何U盘、移动硬盘、存储介质，但因宣传不够，监督管理不到位，屡次出现被上级通报的问题。
这些看似细节，看似不起眼的小问题，如果不及时矫正，危害严重：损害个人的形象、损害事业发展、损害检察公信力;贻误干警自身成长、贻误事业进程、贻误执政根基。
切实增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉
开展“三严三实”专题教育,自觉践行是关键。我认为,要贯彻落实好“三严三实”要求,就必须做到习近平总书记所要求的“四有”。
一是加强党性修养,做到心中有党不忘恩。要强化自我身份认同,经常进行自我 “党员身份提醒”。只有这样,才能做到心有所畏、言有所忌、行有所止。要坚定理想信念。坚持用科学理论武装头脑,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持在严格的党内生活中锻炼党性。只有解决好“三观”问题,才能让党和人民靠得住、信得过、能放心。要提高道德修养。把立德摆在重要位置,在政治品德、社会公德、职业道德、家庭美德等方面树立好的榜样,积极践行社会主义核心价值观,正真做到以德服众。
二是牢记根本宗旨,做到心中有民不忘本。要清醒地认识到,领导干部手中的权力是人民赋予的,这是一种信任,更是一种重托。既然如此,就必须为人民掌好权、为人民用好权、为人民服好务。要始终站在人民的立场上想问题、作决策、办事情。要密切联系群众,不断增进和人民群众的感情。只有这样,才能获得最可靠的群众基础和力量源泉。要严格按照规则、制度和法律规定来行使权力,同时,又要习惯在群众监督下工作,把群众监督当做一种警戒,看做一种爱护,真正让权力在阳光下运行。
三是敢担当真务实,做到心中有责不懈怠。要敢于担当。当好领导干部,就要强化“昼无为、夜难寐”的事业心和责任感,切实担当起立党为公、执政为民的职责。要坚持求真务实。中国共产党成立90多年的历史充分表明,执政兴国靠的就是求真务实、真抓实干。只有坚持在求真务实中解决问题,在真抓实干中破解难题,才能以实际行动赢得人民群众的信任和支持。要始终做到勤学善思,通过学习各方面知识,理论联系实际,带着问题学习,对准问题思考,不断提高干事创业的本领。
四是遵守党纪国法,做到心中有戒不妄为。要遵守党的纪律,对纪律要有“怕”的意识,并用这种“怕”来约束自己,要有如履薄冰、如临深渊的警惕,坚决不能犯“跌倒了爬不起来的错误”。要提高对“依法治国”重要性的认识,不断提高自身的法律素养,努力争做尊法学法用法守法的模范。要维护好家风。实践证明,家风正,则作风淳。相反,家风不正、家教不严,最终会突破法治的底线、走向腐败的深渊。因此,经营好家庭、维护好家风,是每一名领导干部的必修课。
坚持以“三严三实”要求推动检察工作创新发展
开展“三严三实”专题教育,推动工作是目的。检察机关必须在转化落实上出实招,不断推动检察工作创新发展。
一是以“三严三实”要求认真履行检察职能。要坚决维护国家政治安全和政权安全。全力维护社会公共安全,加大对群众反映强烈的犯罪的惩治力度,做好检察环节社会治安综合治理工作。要始终保持惩治腐败的高压态势不放松,提高查办职务犯罪的法治化水平,坚持运用法治思维和法治方式反对腐败。要紧紧扭住人民群众反映强烈的执法不严、司法不公的突出问题,真正做到敢于监督、善于监督、依法监督和规范监督,努力让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义。
二是以“三严三实”要求不断提升司法公信力。要将“三严三实”的要求贯穿到规范司法行为专项整治活动中,紧紧围绕重点内容和关键岗位,把执法突出问题和薄弱环节查实、找准,推动专项整治工作扎实开展。要将“三严三实”专题教育与“守讲树”教育活动相结合。要深化检务公开,坚持能公开的尽量公开,更好地保障人民群众对检察工作的知情权、参与权、表达权和监督权。
三是以“三严三实”要求加强检察队伍建设。要注重运用科学理论武装检察人员头脑,把弘扬社会主义核心价值观与培育检察干警的职业道德、职业信念、职业行为紧密结合起来,夯实干警的思想基础和职业信仰。要创新教育培训体系,加强任职资格、岗位技能和专项业务培训,强化对检察业务专家、业务尖子和办案能手的培养使用。要持续不断的加强纪律教育,抓好司法作风突出问题。对违反制度规定要求的,坚决发现一起,查处一起,确保政令畅通。
作为检察机关领导干部,学习永远是进行时,作风建设也永远在路上。我们一定要将“三严三实”的深刻内涵融入到思想中,落实到工作中,以“严”和“实”的过硬作风,推动检察工作迈上新台阶!
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