工作的心声_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
工作的心声
上传于||文档简介
&&辅​导​员​工​作​总​结
阅读已结束，如果下载本文需要使用2下载券
想免费下载本文？
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢一名普通员工的心声_百度文库
两大类热门资源免费畅读
续费一年阅读会员，立省24元！
一名普通员工的心声
上传于||暂无简介
阅读已结束，如果下载本文需要使用2下载券
想免费下载本文？
定制HR最喜欢的简历
你可能喜欢基层工作者的心声_市民心声
［您的位置］
基层工作者的心声
&&&&&点击次数: 11075
基层工作者的心声
ID:1934711　
作者: ( 8:49:39) &
我来贴主要是有几点事情想要反应并希望能在你们这里得到解决，而不是一些敷衍了事 作为一名在基层工作的人员，现在越来越多的考核与软件资料整理，使原本以服务居民为主的基层工作变质了，相对于以前，我觉得成效更大，有可能现在同一套资料要往上交几次，在浪费劳动力的同时，也花费了更多的时间和物力，没有起一点作用。领导来检查，应该是真正入户到居民家中，看他们家里的事情或困难，社区有没有帮他解决。而不是来社区看一堆做的漂亮的资料，让领导来欣赏的！　　2.其次，社区工作者休息日的问题，经常一个月没有休息日，不休息也就算了，至少要支付加班工资，这是劳动法的最基本规定。难道政府部门就可以不执行劳动法了吗？政府方面的回复是说星期六我们要用来服务广大居民，方便居民办实事，这的确是考虑到居民的利益，但考虑到我们的利益了吗，我们也是最基层的群众，领导让我们最基层的工作人员最基本的利益都得不到保障，我们哪有这种精神全心全意为居民服务呢？作为社会工作者的领导你们，也是督导者，连我们最基层的社区工作者没有督导好，也就更谈不上为居民服务督导了！为了迎接考核检查，加班加点也没有加班工资，双休日工作双倍工资也没有落实，这难道就是考虑到基层的利益吗，理应是双休，为了方便服务群众，我们就变成单休，我们也是群众啊，并且是与居民联系密切的基层工作者，那是不是也应该考虑我们的处境，这样我相信才会有更多人有兴趣加入基层工作，做的更好。我觉得政府方面应该考虑基层，而不是总是敷衍了事，如果说是周六为居民服务，那周日呢，我建议实行调休制度，严格保证一星期两天休息，加班必须支付加班工资，或许很多人觉得基层工作很轻松，真正深入才能看的出来，星期天也可以上班，但是要严格保证一星期能够休息两天，这样才能保证工作质量，每个部门相信都不止一个人，在调休日要保证有一个人在岗服务居民，每个星期都有2天假期，就算周末有人轮岗也可以，不止可以保证居民办事，也保证了基层利益.　　3.文明创建的问题：现在文明创建也是常态化工作，几乎一个星期就一次，一来检查，社区工作者全出去站岗，大厅里没有为居民办事的人员了，这我就不懂得文明创建的意义了，这文明创建一来就可以和老百姓办事情相冲突了吗？文明城市的标准是什么？那是要从根本的环境优良，居民道德意识，治安良好，经济持续发展，老百姓的日子过好了才算是真正的文明城市，而不是一来检查就靠我们社区工作者戴个红帽子在外面站着晃，捡捡垃圾就可以创上的。　　4.别的区有公积金我们并不指望，在鸠江区发展的这么多年，我也见证了，调整工资什么的，这么多年也并无多大改变，所以这些我们有没有指望，也希望广大政府领导真正可以落到实处。别的区可以在双休的同时完成工作，为什么我们不可以，我希望鸠江区能够走的更好，作为鸠江区的一员，也希望鸠江区能够紧跟别的区或者是市里的步伐，考虑到基层利益，这样越来越多的人只想往别的待遇好的区跳，那鸠江区的基层工作者只会越来越少。或许说的有点绝对，但是绝对是大多数基层工作者的心声，不过这么多年的反应都没有成效，这次呢，又石沉大海吗？　　希望领导能够认真考虑我们的心声。　　谢谢。(联系邮件或QQ号：)芜湖市民心声网 http://www.
　此主题共分4页：
回应：基层工作者的心声
ID:1934749　
作者: ( 9:29:56) &
&&&&答复内容：&网友您好：　　&&&&感谢您对基层工作提出的一些中肯的意见，近几年来，随着政府工作重心由经济向民生的转变，社区作为民生工作的最基层承载点，服务居民的职能日益明显。随着创新社会管理、加大民生保障的不断深入，基层工作者的工作面、工作内容将会更加广泛，特别是节假日，居民休假的时候，往往是我们工作开展的最佳时机，因而导致区政府工作人员以及基层工作者节假日经常加班。　　&&&&为此，考虑到全区工作人员节假日加班不发加班费、无法安排补休的实际情况，区政府将每年考核奖、招商奖向基层倾斜，特别是针对社区基层工作人员，结合年初重点工作，发放重点工作考核奖。　　&&&&政府工作有其特殊性，在为群众服务的同时，不可避免的要牺牲个人的一些利益，市政府、区政府各级领导也十分关注基层工作人员的工作和生活，即将出台的《鸠江区区直编制外管理人员管理办法》，明确缴存公积金问题，届时各镇、街可参照执行。&　　答复单位：&人社局&答复时间：&13-09-03&17:15&　　这就是我们的政府给我们的答复，既然为了服务群众，我想弱弱的问一下，为什么我们报资料只能说周一到周五上报，除了主要领导，区里哪个部门能在周六、周日不休息给咱群众办过事，说的招商奖呵呵我们这些底层人员就从没听说了。为什么上级部门都有工龄工资，而我们这些基层工作人员却没有，难道是领导的工作量比我们这些基层人员还大吗？现在到处都在讨论同工不同酬，请鸠江区的领导也能考虑一下我们这些底层人员的待遇！
回应：基层工作者的心声
ID:1934762　
作者: ( 9:48:20) &
&&&&容我讲句实在话，楼主讲的非常真实，社区基层工作者现状就是起的比鸡早，睡的比狗晚，吃的比猪差，不是我们要求高，是上级部门实在不把我们当人看，创建一检查就是一个多月不休息，问题是创建检查是阶段性结束了，我们各自的本职工作就完全中断了，哪有更多精力干本职工作？这不是本末倒置吗？领导就为了应付检查，解决不了本质问题。什么是志愿者，就把我们社区工作人员全赶到马路上带着红袖标，帽子，就可以创上文明城市了吗？我们现在一个礼拜都不奢望能有一天休息日，这样长期疲劳的工作状态，效率能高吗？　　还有住房公积金问题，别的区基层工作人员全部都有，为什么我们鸠江区就没有呢？
回应：基层工作者的心声
ID:1934764　
作者: ( 9:50:51) &
&&&&楼主说得太好了，我深有体会，我们现在绝大多数时间都是在站马路，搞创建，老百姓经常找不到我办事，看见我就埋怨说，整个社区经常看不见人办事，跑去站马路，干脆改环卫所得了。我也感到很困惑，这是不是叫不务正业呀，一个月只休息一两天，疲于应付上面无休止的检查。作为基层工作人员，工资千把块，双休加班费没有，和我们付出的太不相等，政府部门首先违反劳动法，还说为了老百姓的利益就要牺牲一些人的利益，那为什么不牺牲你们做领导的利益？
回应：基层工作者的心声
ID:1934772　
作者: ( 10:03:10) &
&&&&戴着小红帽和袖章的年轻人站在马路上，说什么文明创建文明劝导和志愿服务，结果我们在社区看不到一个人，这让我们有事情怎么办呢？这样怎么更好的为居民服务呢？据本人所知，现在社区工作者的工资待遇收入
回应：基层工作者的心声
ID:1934777　
作者: ( 10:07:32) &
&&&&我也是一名基层工作者，工作了十几年从未听说过有招商奖，不过就前几天听说这个奖（那是街道部门在中秋节的头一天给街道工作人员发了）。现在的社区工作压力是越来越大，待遇是越来越小，一个传统的节日中秋节边个月饼皮都没有，就是企业职工待遇也比我们好！现在的生活水平每日都在提高，而我们的工资还是停留在几年前。有时一个月也就能休息二天，从没有双休日！上面楼主说的对，区里哪个部门星期六、星期日有人上班？街道部门都是轮流值班，为什么到了基层就不一样了？不休息也就算了，那为什么星期六、星期天上班不给加班工资？难道基层工作者不是人吗？
回应：基层工作者的心声
ID:1934788　
作者: ( 10:21:09) &
&&&&看到楼主写的，眼泪都要下来了，终于有人讲出心声了，所讲的完全都是事实！领导们只知道让我们最低层的工作人员为老百姓奉献，但是你们区里又有多少个部门是周六周日上班的？难道你们就不用为人民服务了么？还有领导讲的那些个什么这个奖金那个奖金，不要讲就从来没发过，有的连名字都没听过。整天不是这个检查就是那个检查，资料做了一遍又一遍，浪费了多少的人力物力呢？就算我们是最低层的工作人员，但是至少我们还是中国公民吧，劳动法对我们还有有效的吧？如此的工作量，这样的连续工作不休息，加班不算加班，拿到手的工资还不如人家酒店招洗碗工的底薪高，怎么能不让我们觉得心寒？我们工作人员也是有家庭的人吧？也有老有小要供养要照顾的吧！我建议以后鸠江区再招人的时候，可以招那种，终身不会结婚生子的，家里没有老人需要供养的！这样才能真的做到他们所谓的“奉献”。
回应：基层工作者的心声
ID:1934793　
作者: ( 10:31:52) &
&&&&看到楼主写的，终于有人讲出心声了，所讲的完全都是事实！领导们只知道让我们最低层的工作人员为老百姓奉献，但是你们区里又有多少个部门是周六周日上班的？难道你们就不用为人民服务了么？还有领导讲的那些个什么这个奖金那个奖金，不要讲就从来没发过，有的连名字都没听过。整天不是这个检查就是那个检查，资料做了一遍又一遍，浪费了多少的人力物力呢？就算我们是最低层的工作人员，但是至少我们还是中国公民吧，劳动法对我们还有有效的吧？如此的工作量，这样的连续工作不休息，加班不算加班，拿到手的工资还不如人家酒店招洗碗工的底薪高，怎么能不让我们觉得心寒？我们工作人员也是有家庭的人吧？也有老有小要供养要照顾的吧！我建议以后鸠江区再招人的时候，可以招那种，终身不会结婚生子的，家里没有老人需要供养的！这样才能真的做到他们所谓的“奉献”。
回应：基层工作者的心声
ID:1934815　
作者: ( 10:52:02) &
&&&&楼主，我太爱你了，终于有人敢说真话了，真是把我们所有人的心声都说出来了。每个月的文明创建，简直就是折磨人，早上5、6点钟就上路，家里的老小一个也顾不上，加班也就算了，最起码也要发点补助吧，别的区都象征性的发补助，轮到我们，就是本职工作。作为领导，我想问问你们，你们知道夏天的时候路面温度有多高吗？你们又知道冬天外面的风多刺骨吗？还不允许带手套，带棉帽。你们都不知道，因为你们是领导，是检查我们基层工作的，你们不用站马路，不用当“马路天使”。在如此疲劳的情况下，已严重影响了家庭的和睦。作为社区“双职工”家庭，孩子就不要生了，省的害了下一代，老人就直接送到老山坳里，自生自灭去吧。我想问问领导们，我们基层工作人员是不是就不是人，是不是就不要家庭？周六、周日方便群众办事，那街道、区里就不需要未群众办事了吗？那要街道、区里干什么，直接就要一级社区就好了啊，取消两级政府不是更好吗？这样老百姓办事不是更方便吗？再说了，周六、周日为老百姓服务，我们也是老百姓，我们也要出门办事啊，领导就不考虑我们吗？市长上路奖的发放到底是以什么为标准？是真正的站马路的有资格拿，还是坐在办公室考核的人有资格拿？请领导们不要老是敷衍了事的回复我们，请拿出你们的诚意来回复，谢谢！
回应：基层工作者的心声
ID:1934820　
作者: ( 11:02:35) &
&&&&期待领导只有真正重视基层工作人员的劳动待遇，才能提高工作人员的积极性。
回应：基层工作者的心声
ID:1934822　
作者: ( 11:04:46) &
&&&&说的太对了，现在的社区什么事情都要干，已经不仅仅是服务社区居民了，所有的事情都下到社区，文明创建时，社区工作者身兼志愿者、保洁、文明劝导等诸多任务，一有任务，区里推到街道，街道就推到社区，既然什么事都要社区做的话，那像街道、市容、环卫等政府部门有什么用？总而言之请政府适当的收回点下发给社区的“权利”
　 [10&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934828　
作者: ( 11:11:45) &
&&&&文明创建创的是精神文明、素质文明，不是天天站马路扫地就能提高的。
　 [11&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934833　
作者: ( 11:13:30) &
&&&&同意楼主所说，社区工作在于服务居民，但是现在行政性事物也放到了居委会，很多普查统计等专业性较强工作在社区根本没有相应的专业人员完成，只能应付了事，如何能提高效率？社区工作者长期连续上班不休息，为人民服务我们乐意，但是领导们不能不体谅我们的辛苦，而是应该落实加班费等福利，现在社区工作者待遇低，越来越多人跳槽不干了，年轻人甚至对这个职业有点鄙夷，这都是待遇低，事物多造成的，这样下去，估计居委会也要因为无人工作而关门吧。
　 [12&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934834　
作者: ( 11:15:51) &
&&&&楼主好，支持楼主，就社区基层人员最可怜，天天被上面检查逼的要死，一个文明创建一来，就要全部上路站岗，加班的时间比街道的人、区里的人多的多，谁管过我们啊，就知道有事往我们身上压，出了事也都是社区的错。希望领导能多体谅体谅社区，不要让我们创这个创那个，我们社区人少事多啊，还说300户一人，有几个社区工作者真正了解自己的300户啊，都天天在办公室准备材料应付上面检查了。
　 [13&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934837　
作者: ( 11:18:00) &
&&&&7月1日起，一批法律和部门规章正式施行。新修订的《中华人民共和国老年人权益保障法》规定，不常看望老人属于将属于违法。而我们为了创建文明城市，已经很久没有休息了，不给时间让我看父母，想我违反老年人权益保护法吗？？？&，没时间陪老婆孩子想要我违反妇女儿童保护法吗？？？在这样“奉献”下去，估计离妻离子散也不远了。
　 [14&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934854　
作者: ( 11:49:24) &
&&&&感动，真的感动，讲出了多少人的心声！就怕我们这些小人物等来的还是政府的敷衍了事。　　&&&&&一个月1500块钱！能做些什么？冬天的一件羽绒服？孩子的奶粉钱都不够！连孩子都养不活！　　&&&&&可能有人会质疑，你不是公务员，你不是事业编，你只是个聘用的！所以工资低！　　&&&&&聘用的学历低了吗？活干的比谁少了吗？就因为那一张考卷？我们就要比人低上2-3倍？　　&&&&&公积金？具我了解市里有文件规定的，只是少了“参照执行”四个字！　　&&&&&公积金？我妈办完退休，公积金的钱也给办出来了！好吧，她赢了！　　&&&&&公积金？真要给我们办了！再扣一扣，这是一个月要拿几百块钱的节奏吗？
　 [15&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934857　
作者: ( 11:52:39) &
&&&&社区工作者是很不错的工作，在弋江区工作，每月有3K的收入，很多人都干不到。
　 [16&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934929　
作者: ( 14:13:16) &
&&&&同工同酬，是大势所趋。很多基层工作者为自己的利益呼吁，作为一名基层工作人员的我，更深有同感。　　&&&&但据我所知，很多基层工作人员都是领导的七大姑、八大姨，一般人想干你的工作还干不到。今年是史上最难就业季，很多大学生找不到工作，你如果觉得待遇低，完全可以不干，去进企业、去经商，以你的能力来决定你的薪水。将你的工作让出来，让大学生们去公平竞争，让大学生们去干这个低待遇的工作。　　&&&&没有公平，何来待遇。是啊，一张试卷算什么，凭什么一张试卷就决定了大学生和非大学生，凭什么一张试卷就决定了名牌大学生和普通大学生，凭什么说封建社会的科举制就比之前的举荐制公平。　　&&&&你们很辛苦，不容否认。但你有没有看到街上的环卫工，他们比你们更辛苦，他们工资比你们更低，他们的工龄比你们的更长，凭什么他们的工资比你还要低。难道你们比他们高贵？据我所知，美国的环卫工人叫做civil&servant,也就是公务员，享受尊重，享受国家财政的支出。　　&&&&不要说不公平，更多的人比你们更愤恨，比你更感受经济的拮据。若你继续工作，请你以更辛苦、更高效、更优秀的表现来获得上级的认可，来赢取加工资。条条大路通罗马，你若不认可一张试卷，那你拿出让大部分人都认可的东西出来。
　 [17&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934948　
作者: ( 14:37:18) &
&&&&楼主你就是我的偶像啊&&&真的是把我们广大社区工作者的心声讲出来了&&&支持支持大力支持
　 [18&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934969　
作者: ( 15:12:05) &
&&&&17楼的主，你应该是是优秀的社区工作者和优秀的共产党员吧，你的境界真的很高，对于一份养不活自己的工资，你还能如此的豪言壮语，我以及我所有的小伙伴们真的不得不佩服你。我在想，你是不是不需要养家糊口，只是把工作当做娱乐，谢谢！
　 [19&楼]
回应：基层工作者的心声
ID:1934973　
作者: ( 15:16:42) &
&&&&讲的太真实了&&每次领导一来我们就百度一大堆假资料&有什么用喃&假得不能再假&领导检查就是晃晃荡荡&喝喝茶&吃吃东西&看看环境&来的时候跟大爷一样&　　　　一天到晚就是文明创建&一个个傻比比的站在马路上&要不就是车站&搞这些虚的干嘛&&当群众都是傻子么&哪些是做实事的&都能看出来&　　　　现在加班已经家常便饭了&不加班倒觉得奇怪了&上次领导居然说&以后白天&&双休&&加班都没有加班费&加班就是你自己的工作没做到位&&你怎么不加班&&这就是张家山公共服务中心领导说的话
　 [20&楼]
　此主题共分4页：
　　版 权 声 明
　　本帖只代表个人观点，不代表芜湖政府网观点。
　　本贴版权归作者和芜湖政府网、芜湖市民心声网共同拥有，转贴请注明作者及出处； 如将本文用于其他媒体出版, 请与作者本人或芜湖政府网联系。
　　本栏目内容经芜湖政府网、芜湖市民心声网同意后，可能会在其他媒体发表。如果作者对此有异议，可在发言时注明或发邮件与我们联系。
　　联 系 编 辑
法律支持：
主办：芜湖市人民政府 承办：芜湖市人民政府办公室 联系电话：【员工心声】带着感恩的心的工作--新闻专题
南开新闻网
&&经过网友投票和专家评议，“认真学习贯彻党的十八精神”等新闻当选2012年南开大学年度新闻。
&&在南开大学的西南方，有一个被称为“西南村”的地方。
【员工心声】带着感恩的心的工作
　发稿时间：
　　文/餐饮二部 范校华
　　只要你一直怀有一颗感恩的心，你就是一个人格健全的人，一个可以和他人友好相处的人，一个品德高尚的人，一个谦虚的人。
　　――题记摘自《带着感恩的心工作》
　　感恩不只是一种感情，更是人的本质特征之一。如果一个人如果失去了感恩的心，那么他的存在就不怎么真实了。感恩也是一种回报，是对别人帮助的报答，可感恩更是一种存在的勇气，一种积极面对人生的心态，可以体现个人的价值与意义。
　　学会感恩
　　人生充满了挫折和失败，而正因为如此，人生才会变得异常精彩，在风雨之后，我们会坚强的走过来，然后骄傲自信的向世人宣布自己的伟大和崇高，但是请你首先去感谢身边的人吧，没有他们就没有你的成功。感谢你的家人，是因为他们永远站在你的背后，做你坚强的后盾；感谢你的朋友和同事，是他们给了你帮助和支持；感谢你的领导，报答他们的知遇之恩；感谢你的对手，使他们让你在逆境中求生，你才能像涅的凤凰一样在烈火的考验中重生。
　　感恩从小事做起
　　小事可能是我们在生活中不经意间的一件事，可是我要说请不要轻视做小事，因为小事堆砌而成的心态长城才是最经得起考验的。我记得晚上九点多我在文化活动室值班，因为明珠园餐厅装修得缘故，经常会有客人到文化室询问去谊园四号楼或者是嘉园的路，等我送他们到达地点之后同事在嘲笑我，他说你又不是做接待和客房的，干嘛那么热心，我记得当时我说了一句话：“因为我是中心的一名员工，我有这个义务去帮助他们，要不然我会很内疚的”，说了这句话我感觉心里特别的踏实，因为我知道这样做是对的！
　　带着感恩的心工作
　　翻开我的文化室工作本，第一页赫然写着“良知在工作”，因为心中总有一种感情充斥着自己，那就是我的感恩之情吧。如果没有中心，八个月的时间我不敢想象自己毕业之后会变成怎样的一个人，所以我感恩，因为中心给了我这一切，是它塑造了一个新的自我；我感恩，是因为我身边的人和事让我成长成熟；我感恩，是因为中心让我拥有了体现自我价值的平台，让我找到了自己的人生坐标。是啊，“回忆过去，感激现在，才能把握明天”过去抱怨工作上所谓的困难，现在回头去看，反倒是一笔宝贵的财富，这让我更加坚定自己的目标，坚强勇敢的走下去。
　　让感恩成为一种习惯
　　快乐来自一种良好的心态，当怀着感恩的心投入到生活当中，你会发现原来幸福和快乐是如此的简单，因为当感恩成为一种习惯，你会有一种前所未有的收获感，你会发现生活不再糅杂，工作不再疲惫，更成了一种享受。
　　结束语：怀着感恩的心去工作，在工作的实践中去体现人生的最大价值，这是一种对世界的回馈，对社会价值体系的完善，也对自己人生的一种珍惜。
相关新闻：
本网站由南开大学新闻中心 设计维护 Copyright&2010
新闻热线：022- 投稿信箱：nknews@