右手断掌的男人克父母大母指开放性骨折能评上级吗

请问我的右手大拇指近节指骨骨折可以评上级吗?是工伤_百度知道百度拇指医生
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右手大母指开放性骨折,肌腱断裂。术后恢复右手大母指开放性骨折,肌腱断裂。术后恢复不能弯曲,指骨前端骨质钙化无法俞合,能评到级吗该怎样索赔。提问者:ask****|联系手机:134********|湖南-长沙| 02:48
地区:安徽-合肥帮助网友:3178人次律所:安徽安援律师事务所爱心积分:6655分起诉后,委托法院做伤残鉴定。 09:13
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左手大拇指远节指骨骨折,工伤能评上级吗
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左手大拇指远节指骨骨折,工伤能评上级吗
江苏 常州 武进区发表时间: 13:11
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1866115****
工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据 鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔
2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日
或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
3 未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
4 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;
5 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受以下待遇: 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金(标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 )劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数计发。一次性工伤医疗补助金标准为:7级26个月,8级20个月,9级14个月,10级8个月,一次性伤残就业补助金标准为:7级10个月,8级8个月,9级6个月,10级4个月
律所:江苏博爱星律师事务所 回复时间: 21:18
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其它回答共 9 条
律所:江苏顺邦律师事务所
回复时间: 14:03
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律所:江苏律邦律师事务所
回复时间: 14:30
可以委托专业律师办理
汪民智律师
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您好,可以的。。
律所:江苏慎韬律师事务所
回复时间: 16:03
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构成伤残的,可申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据伤残等级要求工伤赔偿。
律所:江苏振和律师事务所
回复时间: 17:43
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你好,构成十级伤残,具体的等级以医院的鉴定意见为准。
律所:江苏尧典律师事务所
回复时间: 09:54
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您好,达到十级工伤的,建议先申请认定工伤。如需帮助,可联系
律所:江苏尧典律师事务所
回复时间: 00:06
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1381387****
建议申请鉴定
律所:江苏共盈律师事务所
回复时间: 13:42
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1340756****
你好,根据你提供的信息,我给你如下建议“
1、 根据处理工伤事故的处理实践,首先需要你向劳动局申请工伤认定,之后劳动局会给你工伤认定书。
2、 你之后需要向劳动局申请劳动能力鉴定。
3、 你的赔偿项目包括医疗费、一次性残疾补偿金、护理费、营养费等项目。
4、 依据鉴定结论,综合你的年龄、收入等各种因素,就可以计算出你应该得到的赔偿数额。
律所:江苏铭勤律师事务所
回复时间: 15:24
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1396118****
估计十级或者九级伤残,具体多少要当面看受伤的拇指情况及治疗恢复情况
律所:江苏常武律师事务所
回复时间: 17:17
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