弋矶山磁共振过户当天能拿到全款么么

芜湖市弋矶山医院护士待遇如何?一般一个月能拿到多少钱?_百度知道
芜湖市弋矶山医院护士待遇如何?一般一个月能拿到多少钱?
能说的具体一些吗?基本工资是多少?奖金是多少?
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4个经济学硕士点,大医院。须超出文理科一本线20分才能录取。 安徽工业大学经济学院
知名度很大,安徽省重点学科。护士待遇3000元皖南医学院弋矶山医院在芜湖市江边。与安徽大学经济学院 并列安徽省第一。不如上文理科完全一本的马鞍山市 安徽工业大学
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呵呵,别想啦,没后门进不去的
待遇高是高,高的科室累 啊
一千多,奖金6000多
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视频: 芜湖弋矶山医院医生误诊医死病人,家人伸冤,院方不予表态
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此事发生在4月16日,病人有风湿性心脏病,于4月15日晚突然口齿不清,晕厥,立即送至芜湖弋矶山医院,由神经科葛医生接诊,家属明确告知有心脏病十余年,但葛医生仍然以脑梗塞给病人诊断,但CT脑部没有问题。医院以急诊为由不做磁共振,死者实际为心脏病引发了肺梗死。由于院方没有第一时间请心内科医生,导致患者错过了最佳的6小时黄金抢救时间,最终遗憾离世。
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弋矶山医院上榜了
&&&&&点击次数: 14861
弋矶山医院上榜了
ID:1981821 
作者: ( 10:46:05) &
皖41家三级医院晒费用&部分医院领导“一身冷汗”&发表时间:&&08:55 &来源:&安徽网 &责任编辑:&浩然 &  在公开的“医务人员人均基本技术劳务收入”中,最高的皖南医学院弋矶山医院为元,最低的淮北矿工总医院仅有38159.03元。位于合肥市的11家医院中,安医大一附院和安医大二附院医务人员的人均基本技术劳务收入较高,分别达到了元和元,安徽省立医院以元、安徽省立儿童医院以元紧随其后,这四家医院冲进了该指标榜单排名“前十”。&  (联系邮件或QQ号:)芜湖市民心声网 http://www.
 此主题共分4页:
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982291 
作者: ( 10:29:25) &
&&&&怎么没人关注此事?该医院的发言人可以说说话啊,有没有20几万?
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982300 
作者: ( 10:42:32) &
&&&&是凭良心拿的么,我不信
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982346 
作者: ( 11:19:00) &
&&&&这个指标说明,弋矶山医院的各种检查项目居安徽首位,等到新的PET-CT设备投入使用,有可能还要上升
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982371 
作者: ( 11:40:40) &
&&&&技术劳务收入不等于个人收入,是个人技术对医院的创收贡献。但通过这个排名可以清楚的看到,弋矶山医院医生的大处方、过度医疗、超标用药问题全身最严重,对全身医疗系统熟悉的老百姓都清楚。一个简单的普通感冒,进了弋矶山医院都要拎一大袋子的药回家,到省立医院就根本不会存在这种情况。
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982402 
作者: ( 12:33:22) &
&&&&这个事情弋矶山领导要正视!剥削病人太多了吧!
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982474 
作者: ( 14:34:31) &
&&&&作为弋矶山医院的一员,我感到很很震惊,原来我们一年有22万的收入,快过年了,麻烦帖主把每位职工剩下的十几万补齐吧,谢谢你了。
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982616 
作者: ( 16:30:19) &
&&&&6楼装糊涂,这个是人均检查收入,也就是为什么,医院CT,磁共振,彩超各个检查室门庭若市,人头攒动  “生病后,在哪里就诊质量好、费用低?日前,安徽省卫生厅晒出全省41家三级医院8项与群众看病就医相关的运行指标,比出了明显的差距。安徽省卫生厅厅长于德志说:“我们就是想通过公开这些数据,让一些医院领导出‘一身冷汗’,起到强化监管、改进服务、引导就医3个层面的效果。&”        省卫生厅选取的8项指标分别是:次均门急诊医药费用、CT检查阳性率、Ⅰ类切口手术患者预防使用抗菌药比例、专家人均每半日担负诊疗人次、人均基本技术劳务收入、百元医疗收入能耗、人员支出占业务支出比重和典型单病种例均费用(单纯性阑尾炎、小儿疝气、食管癌),它们在一定程度和角度上能够反映相关医院现阶段运行管理状况。于德志说,公开这些数据,是鼓励群众“用脚投票”,选择质量好、价格低、管理优的医院。同时,公开这些指标也意味着明确告诉群众“哪里看病比较难”,起到分流患者、缓解看病难看病贵的作用。此外,于德志还透露,像这些群众关注的管理信息,今后将定期披露。
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982688 
作者: ( 17:34:16) &
&&&&“过度医疗”扭曲了一代人的医疗常识 医院并非仅仅是看病的地方,也是普罗大众接受医疗教育的首要场所。每个人都曾因头疼脑热多次走进医院,医生的普遍做法将会使人“久病成医”,各医院心照不宣的刻意误导也深刻影响着一代人医疗常识的形成。 如今我国的过度医疗情况在世界上首屈一指,以最常见的输液为例,堪称触目惊心,一点小毛病就会毫不犹豫地上吊瓶,而最令人警惕的是,医生并不需要耗费口舌来说服病人,很多时候病人甚至会主动要求不必要的输液,哪怕仅仅是一次普通感冒,他们说“输液好得快些”。 ――这种常识当然是完全错误的,对于很多常见自限性疾病,输不输液,即使在最好情形下,也对病程并无影响,更常见的反倒是干扰了正常病程,导致小病绵延不愈。 而这种扭曲的常识并非患者自己形成的,它们来源于医院在逐利体制下的长期误导,自从医疗“产业化”以来,这种不约而同的过度医疗和刻意误导已经持续了二十多年,一代人生来就没有接触过正确的观念,他们正在为人父母,把这些可怕的习惯贻害下一代。 作为从90年代以前公费医疗时代走过来的稍年长者,拥有截然不同的医疗记忆,普通疾病在医院中最常见的处理方式是“打针吃药”,很多四十岁以上的人几乎从未输过液,而对于90年代以后成长的年轻人,则几乎人人把输液当做家常便饭。 今天,卫生部正在致力于纠正几亿人被扭曲的观念,并用数字来引证输液的高风险:2012年药品不良反应事件的给药途径分布中,静脉注射给药占53.5%,而肌肉注射仅占2.7%――也就是俗称的打针,而众所周知,这一本应被优先于输液选择的给药方式已经几近绝迹。无疑,症结就在于利益。 不久前,国家卫生计生委新闻发言人姚宏文表示,我国城乡居民用药知识普遍匮乏,用药行为不规范现象普遍存在。 姚先生对“不规范现象”的严重性估计无误,但对“城乡居民用药知识普遍匮乏”的论断有待商榷。新一代的居民用药知识并不“匮乏”,只是充斥了错误。甚至很多人会充满自信的“指导”医生如何开药输液,他们的知识水平和总结能力超过从前,“用药知识”也远比上一代人多,可惜都是错的。这就是他们从小在医院获得的教育。 各大医院的门诊大厅里挂起了卫生部新近力行推广的“合理用药核心信息”,比如:1.优先使用基本药物;2.能口服不肌注、能肌注不输液。 而迄今为止,患者们仍然会发现,在大部分医院的治疗实践中,与这些原则完全相反。如上,症结还是在于利益:“基本药物”往往太便宜而利润低,药厂懒得生产,医院更懒得进,患者仍然会因一点头疼脑热拿到一大堆千奇百怪的新药,美其名曰“抗生素N代”或“中西医结合”,它们的相通之处就是一个字:贵。口服、肌注、输液的优选原则仍然是反过来的,没听说过谁还在“打针”,但输液室总是排满了人,包括在最好的儿童医院,诸多幼童正冒着终身影响的风险承受着“普遍存在”的不规范治疗。 把营利视为第一考量的长期影响下,无数的谎言被医者不知不觉的炮制出来,我怀疑有些人把自己都蒙了,曾亲眼看到一些自患感冒的医护人员在为自己打吊瓶。 此等谎言渗透的面极广,远不及输液打针这么简单,比如在药品的选择上,患者被灌输了诸多类似的观念:比如“新药总比老药好”,而实际上有些升级产品的有效成分完全相同,可能带来疗效差异的只有纯度和质量,而在包含了超高比例回扣推广费用的药品中,留给质量的可怜成本不容乐观。比如“进口药一定比国产药好”,在众所周知的品控环境中,这一点疑虑是存在的,但当二者的差价达到了匪夷所思的数倍之多,其性价比完全是笑话。一些贫困家庭,也不得不被这样的错误引导所恐吓而轻易采用进口药,主治医生会用很多不经意的暗示让他们知道非这样做不可。 还比如“中药比西药副作用少”,而实际上“是药三分毒”正是来自于中医的传统观点,很多中药材都堪称猛药,副作用并不小,而由于中药的成分复杂,其致敏或与其他药品冲突的风险无疑更高。不管中药西药,正确的原则是尽可能少用药,在我们小时候,几片药就能治得了感冒,今天却非得塞七八种不可,谁都知道这是笑话,然而在过度医疗下长大的新一代,均误以为治疗本该如此。 再比如,在很多人都被告知新型抗生素“副作用小”等种种好处的同时,大家不知道,老掉牙的青霉素才是副作用最小的抗生素,甚至可以给孕妇使用。其实,在头孢之类大行其道的今天,青霉素仍在被无可替代地广泛使用,但它显然不是医院宣传推广的重点,人们也可以在药方买到青霉素,但大多已被改换成奇怪的新名头,它们的新特征也只有一个字:贵。 再比如癌症治疗,则更是一个可怕的陷阱,某些医院流传着这样的“标准流程三部曲”――首先外科做手术,然后住院接受化疗,最后扔到中医部去调养――很多晚期癌症病人会痛苦地死在第二或第三个阶段,其实有经验的医生早就知道他们治疗无望,却被剥夺了有尊严地安详离去的机会。而且,此种不权衡利弊、治疗到死的顽固观念,已被成功地灌输到了大部分受众,大量的过度治疗实际是患者家庭“主动选择”的。 能把谎言变成真理,乃至顽固的价值观,这个行业还真了不起。但直至今天,医生们仍在努力,很少有危重病人能得到主治医生对病情的全面预估和分析,他们通常惜字如金,而如果开口的话,可能每一句都会导向过度治疗。除非你有一位身为资深医生的朋友,才可能对你推心置腹,他们的建议可能会让你大吃一惊。 在这样的情形下,有关部门推广片言只语的“口号、原则”根本无济于事,几十年利字当头运营经验,医疗机构有足够本事见招拆招,也远远不止于那几个正在被纠偏的手段,还有患者自身的“主动配合”……在整整一代人被灌输进几乎全是谎言的医疗常识的情形下,终结过度医疗远比想象的困难和长久。 而唯一的转折点在于首先终结以药养医的畸形体制,确立公立医院的公益属性与财政供养机制,让医生集中精力于多快好省的治病,凭医技正当获得有尊严的报酬,而不是被迫通过旁门左道谋生、致富。希望下一代人能够有机会在正确的医疗常识环境中长大。 文/纸上建筑 日 版权声明 版权所有。转载务必标明作者并给出原文链接。 纸上建筑微博:
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982711 
作者: ( 18:56:42) &
&&&&没看明白是个什么情况,‘医务人员人均基本技术劳务收入’到底是指什么,是医务人员的工资收入,哈是患者的检查费用
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982756 
作者: ( 20:40:26) &
&&&&9楼的,就像人均GDP1万美金,不等于这1万美金属于某一个特定人员的收入。这里的‘医务人员人均基本技术劳务收入’而是医院全年创收总额,再按医院医技人员数量进行平均数核算的,不是最终医技人员的收入,是弋矶山医技人员人均对医院总体创收贡献了22万余元。  去过弋矶山的都知道,大处方太多,不信大家花几块钱去挂个号,做个暗访,找个小毛病给医生看看,看看你拿到的是何等的大处方?触目惊心!!!
  [10&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982841 
作者: ( 23:21:25) &
&&&&弋矶山医院的职工太幸苦了!别的医院看一个病人,我们要看10个;别人“五一”、“十一”出门旅游,我们全科还战斗在救死扶伤的前线;别人双休日陪着家人,我们还要实践“无假日门诊”的工作。领导让职工们克服人员少、任务重的困难。我们咬牙克服了,我们一个人当三个用,到头来还被一众人口诛笔伐了......
  [11&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982850 
作者: ( 0:20:22) &
&&&&弋几山心血管内科最黑,&只会猛给你做支架,&我家父亲,05年,W与J&医生一口气给他做了2个进口支架,&害得8年后到上海又重新搭桥,&只知道挣黑钱,不知道为病人的未来考虑,&当时两个支架费用与医疗费用总共花了9万多,黑呀,05年的九万多呀,&今年在上海的搭桥也就11万,W&,J&既无医术也无医德!
  [12&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982868 
作者: ( 8:18:52) &
&&&&我们医院收入原来这么高呢?领导,还差的那一大截啥时候发呀?都快过年了!这次能放假,不上班不?一年没放过假了!这个数据的可信度是多少?数据来源是哪里?lz怎么没有给出来?好歹多给点可信度,咱也好讨薪呢!这种帖子一出来,看也不看就知道又会出来一批批判医院批判医生,义愤填膺的了,其实很多也就是人云亦云,没有自己思考过问题是真是假,问题的根本原因在哪!都说医生收入高,和其他行业比我们高在哪里,拿着卖白菜的钱,操着卖白粉的心!
  [13&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982898 
作者: ( 10:10:04) &
&&&&13楼,这个是官方发布,看看芜湖新闻网首页  皖41家三级医院晒费用&部分医院领导“一身冷汗”&发表时间:&&08:55 &来源:&安徽网 &责任编辑:&浩然 &  在公开的“医务人员人均基本技术劳务收入”中,最高的皖南医学院弋矶山医院为元,最低的淮北矿工总医院仅有38159.03元。位于合肥市的11家医院中,安医大一附院和安医大二附院医务人员的人均基本技术劳务收入较高,分别达到了元和元,安徽省立医院以元、安徽省立儿童医院以元紧随其后,这四家医院冲进了该指标榜单排名“前十”。&  生病后,在哪里就诊质量好、费用低?日前,安徽省卫生厅晒出全省41家三级医院8项与群众看病就医相关的运行指标,比出了明显的差距。安徽省卫生厅厅长于德志说:“我们就是想通过公开这些数据,让一些医院领导出‘一身冷汗’,起到强化监管、改进服务、引导就医3个层面的效果。&”        省卫生厅选取的8项指标分别是:次均门急诊医药费用、CT检查阳性率、Ⅰ类切口手术患者预防使用抗菌药比例、专家人均每半日担负诊疗人次、人均基本技术劳务收入、百元医疗收入能耗、人员支出占业务支出比重和典型单病种例均费用(单纯性阑尾炎、小儿疝气、食管癌),它们在一定程度和角度上能够反映相关医院现阶段运行管理状况。于德志说,公开这些数据,是鼓励群众“用脚投票”,选择质量好、价格低、管理优的医院。同时,公开这些指标也意味着明确告诉群众“哪里看病比较难”,起到分流患者、缓解看病难看病贵的作用。此外,于德志还透露,像这些群众关注的管理信息,今后将定期披露。  芜湖市卫生局管不了弋矶山,省卫生厅官大一级压死人  也有可能是弋矶山医生临时工比较多,不算编制,造成分母小了,“医务人员人均基本技术劳务收入”高了
  [14&楼]
回应:弋矶山医院上榜了厂
ID:1982953 
作者: ( 12:51:00) &
&&&&为什么不说弋矶山医院职工比别单位更忙、更累呢?强烈建议弋矶山医院领导让职工春节按照国家规定放假!
  [15&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982977 
作者: ( 14:26:34) &
&&&&其实不只是弋矶山医院了,哪个医院不是“小病大治,大病久治”?偶一次在中医院看病,一个专家说中医院没有药,她给偶开了元初大药房和同仁堂大药房的药,拿药的时候差点没赫死偶,像是从超市采购回来,要用购物车推。还让偶买药后回去找她,她见偶把所有的药都拿了就对偶笑逐颜开和蔼可亲的,还很关怀的教给偶怎么服用。偶真是感激涕零,回家后偶算了一下,元初和同仁堂的药各五百元!偶不禁要对那个专家顶礼膜拜:您是中医院的专家还是那两个大药房的托儿?
  [16&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1982992 
作者: ( 15:41:15) &
&&&&我们全年没有节假日,春节或五一十一加班加班费也只是一百块钱,这怎么没人关注!
  [17&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1983179 
作者: ( 10:59:42) &
&&&&现在基层医改实行绩效工资每个员工也就4-5万一年的年薪(包括五险一金哦),你们弋积善,我的乖乖隆地洞,同样都是医务人员,同样处理的98%的常见病、多发病了,你们肯定在芜湖老百姓看病时乱搞吧
  [18&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1983203 
作者: ( 11:42:54) &
&&&&其实每月上千元药费还不算太贵。我知道中医院的情况,由于中医院所有药物都由市药管中心调配,市药管中心只采购基本药物,不采购那些价格高、效果好的不在医保目录上的基本药物,而中医院又不能独立进药,所以中医院各科缺药严重,特别是专科用药。我一朋友患垂体微腺瘤,需要长期服用“溴隐亭”,可医院没有,没办法只有在市面药店购买,总不可能这医生与全市的所有药店都有勾结吧。所以也不要把医生想得太坏了。
  [19&楼]
回应:弋矶山医院上榜了
ID:1983206 
作者: ( 11:49:01) &
&&&&要有感恩的心,几万元钱能让你父亲活得这么些年很划算了。再说,你最好有病时都不要到那医院,因为好医院多的是啊
  [20&楼]
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